兰州人事总监招聘

招聘二名生活助理，管理老板的生活，陪老板一起出差，协助工作！要求：年纪不限，长相端正，男女均可！会开车优先

人事，主要招工电商人才

江苏管业公司诚聘职位一、销售总监3人，年薪50-100万/年。任职要求:大专以上学历，市场营销及管理相关专业，40岁以下，5 年以上销售管理或同岗位工作经验销售应用心理学、销售技巧、销售礼仪、合同法律法规原则性强，较强的工作责任心和主动性；细致、谨慎、沉稳、良好的执行力、、销售技巧；团队合作能力较强；较强的应变能力。职位二、人力资源总监1人，年薪20-30万/年。任职要求:大专及以上学历，行政、人力资源等企业管理专业，35岁以下，5年以上本职工作经验，3年以上同等管理岗位的工作经验。职位三、技术总监1人，年薪30-50万/年。任职要求:大专及以上学历，高分子、应用化学、机电一体化等相关专业，45岁以下，5年塑料管道行业管理工作经验。职位四、生产副总1人，年薪20-30万/年。任职要求:大专以上学历，企业管理或相关专业，40岁以下，5 年以上同行业生产管理工作经验，在PE、PVC管道生产制造业工作5年以上，精通技术工艺、现场6S管理、质量与成本管理、团队管理工作经验同岗位工作经验熟悉生产型企业生产运作和管理，熟悉生产工艺和生产规范等具有优秀的组织领导能力、计划执行能力、沟通协调能力、分析解决问题能力。工作地点:宿迁市。公司待遇:养老金、公积金、医疗保险、失业保险、年终奖金等有意向的请联系

国企直招-成都金牛区招聘岗位:人力专员人力经理人力总监【职位描述】1.20—40岁，品行端正，男女不限。2.自信开朗，勤奋乐观，具有较强的沟通能力；有上进心，有挑战高薪的雄心；3.提供免费完善的学习培训体系，提供全方位的知识技能培训4.提供“加速度”的人生，自我价值实现平台。公司鼓励能者上，你有能力，我有空间。员工过生日公司均提供生日福利，各种节日福利，国家法定节假日放假，享受五险待遇，并奖励国内外旅游5.薪资待遇无责底薪+提成底薪:人力专员3000人力经理4500人力总监7000提成上不封顶，多劳多得联系电话:

招聘：人事总监薪资：2000-5000身体健康，有一定的工作经验。

招聘：人事总监薪资：4000-30000

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要有工作三年以上的经历

宁波市镇海区招人事总监,人事经理/主管

招聘：人事总监薪资：1700-5000人事总监

甘肃兰州安宁区找二个括腻子的，活在兰州安宁区，要干活麻利的，手艺好的，混日子的不要打电话。电话

甘肃白银本人托运部找一个吃苦爱劳的开A2半挂师傅，有意者请联系电话。

招聘：勘察与测绘岗薪资：16667元以上/月岗位职责：负责地质勘察、测绘、航空遥感等工作任职资格：1、认同公司企业文化，为人正直，品行端正。2、具有良好的学习、沟通、协调、表达能力，思维敏捷、积极向上

兰州雁滩招面点小工一名，底薪4000，月休四天，联系电话:

找两个电工，活在兰州，是厂房预埋与安装。有意愿的联系

北京美团加盟商（北京辉达万家供应链管理有限公司）全面统筹负责法务、行政人事及商学院培训工作1、负责搭建加盟商的储备干部业务培训和拓展培训；2、组建了新员工入职四级培训课程及架构并予以落地，依据公司实际情况开拓了大学生入职后的培养计划和人才愿景规划及课程；3、对公司人力资源现有模块进行了重新的设计及改革并落地；负责公司法务管理工作，熟悉劳动仲裁纠纷、借款合同纠纷、非机动车及机动车交通事故纠纷等各类案件，公司旗下四个子公司案件开庭多达200多起，胜诉率95%以上，有实际法院判决书为例。

招聘：人力总监薪资：5000元以上/月有经验者优先

招聘：人事总监薪资：2000-8500人事总监

招聘：人事总监薪资：4000元以上/月3-5年

招聘：人事总监薪资：1700-5000人事总监

【甘草水泥急招】1、人资专员1名，要求:大专及以上学历，熟练基本办公软件，具备一定的人资工作经验；2、办公文员3名，大专及以上学历，熟练办公操作软件；3、会计2名，大专及以上学历，熟练使用财务软件，有制造业工作经验者优先；4、电工5名，中专以上文化，有电工操作证，具备实操工作经验；薪资面议，提供食宿，家住榆中县周边者优先录用。电话:（）地址：榆中县甘草店镇

主要就是招人铁路安置就业

高薪直聘【人事经理】，月薪8000～12000元，大家帮忙举荐人才，联系人:张先生负责公司的人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、员工激励、培训和开发和沟通协调，保证公司人力资源供给和人力资源高效率；岗位职责：1.协助总经理制定公司人事政策，负责研究贯彻执行公司人事各方面的方针、政策；2.对公司人事任免提供参考意见，负责拟订机构设置、定编定员方案；3.组织实施招聘工作，负责开发、引进外部人才，并参与对应聘人员的面试筛选； 4.组织公司薪酬管理工作，编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案，审核公司员工每月的工资；5.负责审核或审批员工录用、晋升、调配、辞退意见；6.负责制定公司员工的培训和发展计划，组织安排对员工的培训和技能考核鉴定；7.负责公司人事相关制度的制定、修订并组织实施；8.负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作，改善工作质量，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项；9.建立公司中层后备力量档案，并提出职业生涯规划；10.及时组织员工劳动合同签订工作；11.主持公司企业文化建设和组织建设工作；12.完成总经理交办的其它工作

人事专员，负责招聘

本司常年代招省内企事业单位各岗位求职人员。是一家集人力资源服务、人事劳动政策咨询、劳务派遣和劳务外包服务、代理招聘服务、居家养老服务于一体的综合服务机构。有求职换岗、劳动人事政策咨询、五险一金缴存办理、居家养老服务需求的人员可申请进企业线上管理平台。企业申明：我司发出的所有招聘信息，都是代理企事业单位招聘，没有中介费和其他费用，所以大家可以放心求职，如有入职前需要收各类费用的，请大家谨慎小心，避免被骗。

协助人事经理进行招聘面试工作第一月月薪2800+300全勤第二月月薪3100+300全勤上六休一，有提成1.学历要求:大专及以上学历、有相关工作经验者优先。2.熟悉电脑，能够熟练运用办公相关软件。3.具有较强的责任心，具备较强的学习能力和团队精神。

负责招聘人员，学历不限，有工作经验者优先

服务员，人事专员

招聘专员学历不限;有较强的文字功底，有团队协作精神、有责任心、上进心、学习、沟通能力强，全面负责公司内部人才的招聘工作。工资3000底薪+绩效+奖金，每月5000-8000

兰州市城关区招人事专员/助理