南充业务经理招聘

美团外卖招聘业务经理啦招聘人数：2人工作内容：负责外卖平台商家的开发和维护工作时间：8小时工作制，拒绝加班，周日休息。岗位要求：21-35岁，性别和学历高中及以上，会电脑操作，外向活泼，入职即有师傅带教。薪资待遇：4000-6000，转正即买社保。应聘电话：

南充分公司，招聘两名销售经理，不论男女，年龄25到50岁之间，行业有前景，需要沉淀一年左右，对自己有信心，愿意努力上进的人，优先录取，总公司所有销售人员年薪都是20万以上-

销售经理5名，要求：有1－2年的销售从业工作经验，有全屋定制、家具销售工作经验者优先，一经录用，待遇丰厚，享受5险、工作餐、年薪期、年龄工资等。

销售主管销售经理

诚招物流业务经理，要求必须有物流经验，熟悉物流业务，每天负责物流客户维护和新增。

坐班双休每天7小时

积累新客户，维护老客户，促成签单

市内三区销售，时间自由。

负责发展开发客户，跟踪

招聘岗位：酸奶商圈推销员岗位职责：1. 在指定商圈范围内进行酸奶的推广和销售工作。2. 积极主动地与顾客沟通，介绍酸奶的特点、优势和促销活动。3. 解答顾客对于产品的疑问，提供优质的客户服务。4. 完成每日、每周及每月的销售目标。5. 协助进行市场调研，收集顾客反馈和竞争对手信息。任职要求：1. 具备良好的沟通能力和销售技巧。2. 有较强的责任心和执行力，能够吃苦耐劳。3. 热爱销售工作，对酸奶行业有一定的兴趣。4. 能够适应商圈工作环境和工作时间安排。5. 有相关销售工作经验者优先。薪酬福利：1. 底薪1800+10%提成的薪资结构，多劳多得。2. 提供专业的培训和职业发展机会。3. 享受节假日福利和团队活动。工作地点：南充市三区就近安排

日结6月30号凤凰山中超联赛 ，穿鞋175➕，成年 无明显染发 烫发 身体健康 ，大部分都是内场，内外随机上班时间：15:30一22:30工资待遇: 内90外100(包晚饭和水)集合时间：12:00集合位置:九道堰地铁c口轻松好耍，不晒太阳，工资下班结账报名➕v

需要铲车顶班司机现在干算一天！想干的联系

 6月29号半天 天府绿道自行车比赛需要临时安保数人 要求：身高172+，18-45岁，黑短发，无犯罪记录。自带纯黑色鞋子。 实在没得我提供 工作时间：07:00-14:00（大概率提前下班） 集合时间：28号集合睡大巴（不接受睡大巴的勿扰） 集合位置：中和地铁站附近 工资待遇：100 日结 包早饭水

项目安全员

招喷漆师傅小厂活不够做的可以带一下一个油漆组

公司为嘉兴地区家装领域知名高端空调VIP经销商，占有率一直是嘉兴首位，家装别墅空调地暖五恒系统的销售经理

主要是种子农药化肥呢各区域的业务经理的招聘有销售经验就可

（7）利川市德福商贸有限公司岗位一：汽车销售顾问岗位二：车间主管岗位三：财务人员岗位四：销售管理人员岗位五：售后管理人员岗位六：售后前台服务顾问以上岗位福利：薪资面议，月休4天, 免费提供中餐, 转正后购买五险。联系电话：（李女士）上班地址：利川市国际汽车城五菱宝骏4S店

开发市场，负责调研市场和分析商家需求！

招聘：天狼公司诚聘；销售5名，销售经理2名，监天狼公司诚聘；销售5名，销售经理2名，监控员1名，内勤1名，客服2名，；

公司每天拨打客户电话邀约到店有准客户名单一天就打几个就好

时间自由，早九晚五，周末双休，节假日休息，也方便带娃，是宝妈的首选，工作带娃两不误

美术/设计/创意业务销售面议招聘6人职位要求：经验不限/年龄不限/学历不限职位福利：[加班补助][餐补][话补]公司名称：大自然家居环保整装公司地址：南充市阆中市七里街道滨江南路（联系电话：）职位描述：招聘业务员/业务主管岗位职责：针对渠道和小区市场，进行业务拓展通过各种途径开拓客户任职要求：善于沟通，有良好的业务开拓能力具有家居建材行业工作经验着优先有志从事销售行业的优秀人才亦可

诚聘渠道业务经理2名，工资面议，主要负责营山蓬安区域的渠道业务开发与维护，公司产品系列齐全，待遇好，每月准时发放工资。联系电话

销售经理销售主管销售顾问

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南充地区找市场销售经理，会开车优先

能熟练掌握光伏发电项目的业务经理

雅南凤栖酒店招聘销售经理任职要求: 1、18-38岁，女性，销售经验丰富，有较强的沟通能力，应变能力，服务意识强；2、需要高中学历以上，会基本的视频拍摄、剪接。薪酬架构：底薪+提成+五险一金保底3000元，综合薪资3000—8000。非诚勿扰。2.保洁阿姨两名 年龄50以下 工资2200 月休两天3.餐饮服务员两名要求：年龄18-38岁，会中餐值台，吃苦耐劳，服从安排。底薪＋提成＋五险一金联系电话：工作地点：蓬安雅南凤栖酒店凤凰大道一段1号

招聘销售经理工作职责与要求：1、学历高中以及上学历，25周岁—45周岁；2、有2年以上的销售工作经验（实体行业优先），能够独立开发和维护所辖区域市场；3、根据区域市场进、销、存情况，指导经销商调整渠道策略；4、行业渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作；5、开拓建立与维护地区市场的代理渠道；6、负责针对大区内各市场、各合作商全年销售计划的制定，制定各种销售措施，确保达成目标；7、对区域代理商经销商的销售人员进行培训；8、身体健康，品行端正，能够适应长期驻点工作，服从总部的安排9、退伍军人及有独立创业经历的人优先；薪资待遇：提供极具竞争力的薪资待遇：无责任底薪4000/月+开拓提成+渠道开拓奖金+县域续签奖励+行动奖王生电话