东莞现场电工招聘

招电工：需要电工特种作业证。1、待遇：综合工资（加班除外）7000元。月上班28天/月，8小时/天。加班1:1（含加班）到手8K+包吃两餐包住有电工证，另外加有高空证者优先，有电工工作的时候做电接工作，没有的电接时需要配合做其他事情。2、有兴趣加可以V聊具体工作情况。3、消防安装、厂房修建与维护、强弱电、工装、通风系统、水电机电安装、水气电设备提供及安装、室内外装饰、水气电工程等等。4、电工：水电、机电、接线、拉电缆、水电气、管道等等。5、主要是做消防安装、厂房改造维修，维保，每天外出干活。公司地址：广州增城区嘉陬大厦长岗村水平北路18号。发薪日：15日。

肇庆市广宁县招光伏安装、电焊、水电、小工/杂工

佛山市三水区招弱电/安防监控，门禁，广播系统，做过的联系

招网络智能化安防监控弱电学徒工、弱电监控安防技术员高中及以上学历，有相关弱电工程楼宇自控、对讲系统、停车系统、集团电话布线安装、门禁考勤安装、视频音频会议系统维护、工地实名认证闸机、安防监控、公共广播、多媒体会议室系统、综合布线工作经验优先。、弱电监控安防学徒热爱弱电监控安防行业，勤奋好学，计算机应用、电子、电器工程或机械一体化优行。以上职位要求：年龄18-35岁，男女不限，身体健康，勤劳踏实，吃苦耐劳。以上人员待遇：基本工资+外出施工工作餐，具体面谈。

招聘通讯工程工人有c1驾驶证优先

东莞市招管道安装/维修、空调安装/维修、氩弧焊、水电

惠州市惠阳区招水电

1、招聘高压电工3名（要有高压电工证，主要业务是以深圳供电局的配网电力工程为主）；2、办理供电局停电手续的资料员（熟手资料员，要求有办理停电手续流程两年的工作经验。）。工资待遇细谈！联系人：吴工

深圳市龙岗区招水电，建筑木工

中山市招水电及安防。30岁以下

招钢结构安装人员2名，一天9小时，320一天，包吃包住！登高作业6米！室外作业！混天的不要来！能吃苦！

有高压证的，需要进高压房

招聘烧腊中工一名5300，地点东莞，联系电话

招临时查货一名（需会车位）做完结帐，富都酒店后面二路9点，

1底薪40002补贴10003高提成

广东东莞招聘：水电工薪资：7-8K岗位职责：1、持有电工证任职资格：1、身体健康，年龄在42岁以下；2、2年以上工作经验，具备电工上岗证；3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；地址：广东省东莞市谢岗镇谢岗广场中路西一巷5号

广东东莞招弱电/安防

东莞市招强电、弱电/安防、防爆铁管，桥架/支架安装

招聘电工大工，工价38包吃住，做3c电源，需独立完成整机接线，对点。工期3个日左右。

电工1名

2月20日发布，东莞市，招聘多组私家车充电桩安装师傅，要求有30米套包安装经验，我们公司稳定订单量充足，长期合作，日均2单/组，有经验才联系，小白勿扰，结算稳定。平均15000/月

1、热爱本职工作，始终要以认真、负责的态度完成各项电气维修、养护工作。2、严格执行持证上岗，严格遵守有关安全法规及操作规程制度，严禁违章操作。3、认真做好巡视检查工作，在巡视中要仔细观察电气设备的各种运转情况，包括:声音、温度、颜色等的变化情况，并认真、及时准确的做好工作记录，以备查验。4、要熟悉自己管区内的各类高、低压电气设备的情况，在日常检修中发现问题要及时处理，不留隐患。如确实处理有困难时，及时上报上级领导，5、每周协助值班电工对各类电气设备进行卫生清扫，做到整洁无尘士，保证各配电柜、箱的使用正常，6、能较熟练的掌握和运用触电急救方法。7、学习电工专业技术知识，宣传电气安全知识，!制止违章作业和拒绝违章指挥，8、完成维修工程主管交办的其他工作。

东莞招小工/杂工，水电

东莞市招水电、二保焊/气焊

岗位职责：1、负责物业及客户日常水电维修、计划检修、保养；2、负责前期工程改造时施工监理、水电气线路安装等工作；3、及时巡查，发现问题及时处理；4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格：1、身体健康，年龄在50岁以下，会基本的电脑操作（水电费录入分析）；2、3-5年以上工作经验，必须有2年工业园区电工工作经验（不具备此项请***简历），有电工上岗证；3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范4、具备较好的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；该岗位：常白班，包食宿，入职购买五险一金，8号发工资，有年终奖和项目利润分红;工作地点：东莞常平加入华智，您将获得如下福利待遇：1.按国家规定，一入职就购买社保；2.每年1-2次调薪机会；3.按国家规定享受法定有薪假期；4.不定期举行各类郊游、聚餐、拓展、趣味运动会、周年庆典等活动；5.端午、中秋、春节等发放精美礼品；6.提供内部晋升机会及内、外部培训机会；7.设有绩效奖金、业务提成奖、项目奖、特别贡献奖、年终奖、年度评优奖、***分红奖等各项奖励机制；8.优美舒适的办公环境，积极、健康、正能量的工作氛围。