江西业务经理招聘

招:销售人员2名销售客户经理（月休4天+包食宿+月休4天+社保）联系电话：

销售主管1、负责细胞提取仪和三维细胞检测试剂盒的销售；负责生物分析检测服务的市场推广；通过电销、网络、会展、陌拜等形式获取客户资源，开拓产品市场；维护新老客户关系，跟进销售进度；配合公司营销活动。有生物试剂或医疗器械产品销售的工作经验,做过学校实验室损材、实验室设备耗材、检测分析等相关销售经验者优先考虑。2.大专以上学历。3.有销售热情，积极向上，善于沟通。.试用期底薪3000元加5-10%提成(一个月试用期),试用期满3500元加5-10%提成福利：缴纳社保、医保、工伤险、工龄津贴、年休假，实行双休。

负责渠道市场客户开发和维护

门窗销售经理新客户拓展维护底薪3500加提成阶梯式提成

南昌联通面向社会公开招聘驻地行销（社区经理），轻松干：3000-7000元/月，努力干：10000+绩效上不封顶，多劳多得。联系电话：罗经理

岗位职责：1.带领和管理主管销售团队做业绩2.个人也需要有业绩突出3.汇报每天团队工作和个人工作工作时间：上午：8:30-12:00下午：14:00-18:30薪资待遇：底薪+提成+奖金=6000-15000

招聘信息家装监管工地经理多名家装设计师1名销售经理多名

03招聘岗位 /2023 RECRUIT工作详情和需求华祥苑茗茶旗舰店招聘：一、拓客经理3名。 薪资3000--8000元+提成，男女不限，工作认真负责，有销售经验，熟悉新干地区市场； 二、茶艺师4名。 薪资3000--8000元+提成，女18-35岁，形象气质佳，热爱茶文化。具有相关茶艺师工作经验者优先。 招聘热线：、，地址: 新干县明珠花园一区1栋104--106店铺

从事并且了解光伏行业业务对接，有地方镇村一定关系，熟悉当地地理环境，在当地有一定人脉资源，待遇优厚有能力经验的的个人或团队可联系对接洽谈。

一、保安1名  待遇：月休2天；2400元/月要求：负责安全、门卫工作及卫生等。二、客户管理员和电话销售员各1名  待遇：月休4天；3000元/月+提成+奖金要求：口齿清晰，电话沟通能力强，客户跟单，有一定的销售推广能力和经验。三、销售经理 3名   待遇：月休4天；3000元/月+提成+奖金要求：有敏锐的市场洞察能力，对销售工作有较高的热情和吃苦精神。四、研发人员3名   待遇：月休4天；8000-20000元/月+提成+奖金要求：有UV涂料，LED涂料，水性涂料研发经验，能独立开发配方等。五、普工2名    待遇：月休4天；4000元/月+提成+奖金要求：身体健康。六、主办会计1名  待遇：月休4天；4000元/月+提成+奖金，

宜春市袁州区万达招亮化，有高空作业证，大工，会看图纸，，

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水机空调安装工提供月薪：4000-5000元年龄要求：2040岁性别要求：工作经验：1年以上有水电及空调地暖安装经验优先！地址：赣州市章贡区客家大道180号南北大市场6栋8一9号赣州正能机电设备有限公司（正能舒适家）

招聘销售副总一位（工资8-1.5W+提成）任职要求1、大专以上学历，市场营销、工商管理等相关专业，掌握市场营销专业知识，接受过销售专业培训；2、5年以上机快销及生鲜销售管理从业经验，熟悉快销产品的销售特性和精于该渠道的市场运营，3、具备敏锐的市场洞察力和战略性的前瞻眼光，以及良好的决策能力，具有自己独到的思维体系，有一定的务实创新思维；4、有着丰富的团队管理经验，渠道建设经验；5、具备优秀的职业素养，有着强烈的事业追求，有大局意识，敢于担当责任，抗压能力强，目标意识强，且坚定执着；6、有快销销售经验或广泛的客户资源和社会资源者优先。欢迎推荐及自荐，联系方式

无责任底薪3500+高提成+周奖+月奖+月休6天+五险+旅游（综合工资6K—1万+）招聘销售主管（薪资面谈）面试地址：万达B座606，

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招聘：高级销售经理（武汉江夏希尔顿酒店）薪资：6千-10千【岗位职责】1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。4、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。5、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。6、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。7、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。8、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。9、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。10、遵守酒店酒店的员工守则，及酒店的政策、程序。【岗位要求】1、掌握应用电脑系统。2、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。3、能够掌握和理解市场和竞争。4、良好的人际交往和沟通技巧。5、独立工作和团队工作的能力。其他要求年龄要求：25-40岁

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萍乡电信分公司为适应企业发展需要，萍乡电信分公司特向社会招聘装维经理和行销经理各两名，具体要求如下：●招聘范围：萍乡市范围内●招聘要求：1、学历：高中及以上文化程度，思维活跃有销售经验者优先；2、年龄：装维经理25-35岁，；行销经理25-45岁，；3、要求：身体健康，能吃苦耐劳，能自己骑电动车摩托车的优先。●工资待遇：1、岗位薪酬：底薪+业务佣金+通信补贴+交通补贴+业务提成，多劳多得，上不封顶，到手3500-9000元/月；2、福利待遇：购买社保及发放节日慰问金;3、岗位晋升：对工作业绩突出者，符合公司条件可转为正式员工。联系电话：刘总朱总()

销售经理

职位描述：1、完成个人年、季、月度计划目标；2、协助销售主管做好各项业务工作，服从管理安排；3、制定产品推广方案，执行地面推广宣传和促销活；4、负责业务的开拓，洽谈合作方，建立稳定合作平台；5、出色的表达能力和学习意识；6、有经验者优先，无经验公司也可培养；7、能适应省内出差，身体健康，能简单使用电脑办公软件。薪酬：底薪+话补+住宿补贴+学历津贴+车补+业务费+年终奖+社保。。。平均收入过万元公司是行业龙头企业，发展速度非常快，完全能满足您对未来的追求！欢迎有识之士加入！职位福利：全勤奖、房补、交通补助、住房补贴、每半年涨一次、五险，双休

区域经理（节日福利+年终奖+话补）岗位要求：年龄35岁以内主要工作职责：1、市场分析2、制定销售目标3、保障区域内客户网络通信4、组织区域内经营活动5、完成各项销售经营目标欢迎投递简历获取企业电话联系，来电请说在上看见的。

业务经理

业务经理3名

东鹏瓷砖导购2名： 有经验者，沟通能力强；业务经理3名： 有团队精神，吃苦耐劳；联系电话：钟；地址：状元府二期；

工作内容：1.根据公司的营销计划开拓业务；2.负责指定区域的市场开发和客户维护工作；关系；3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制定预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；6.工厂直营店，岗位众多营销方式分面销，电销等具体面谈