南通金融顾问招聘

售后客服，销售经理，保险顾问

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银行客户经理，代表保险公司，给银行理财经理提供服务

央企招募央企招募——————————————————【庆祝700亿领航优才招募】‍‍岗位：政保服务专员年龄要求：25-50岁学历要求：大专及以上工作内容：定向服务于惠徐保、大病二次补助、社区安康险等政保服务，根据居民需求配合一站式落地衍生服务和多层次保障体系️️上班时间：上午8：20-11：00下午2：00-4:00薪资构成：培训津贴3000+饭补500+绩效奖金综合薪资4000-6000；——————————————————详情咨询：

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招聘本公司年后招丹阳乡镇本地人。要求：做过保险销售和房产销售等优先。主要是沟通表达能力，其他公司人员配合。主要要会讲丹阳乡下话。各乡镇名额有限，招3到5人，男女不限，可全职可兼职。全职有底薪3000+饭补+油补+提成。兼职有提成时间自由主要工作去各乡镇配合公司房屋符合要求登记一组3人。公司地址丹阳经济开发区联系人微信同号加微信来电，请说明哪个乡镇的每个乡镇限量

公司提供人保车主电话（保险到期的客户）由续保专员去联系车主告知，车险到期了从而达成续保的工作。早上08：45—17：45上下班，双休入职缴纳五险一金工资是前三个月保护期无责任底薪3200如果第二个月业绩超3200按照最高标准发放。入职开始缴纳昆山五险一金半年以后基本上是一万起步，如果拿不到这个工资落差会很大，因为老员工每个月都是过万

人寿徐州市总部直招保单售后服务人员郑重声明：公司总部直招！！非业务员！！非上门推销保险人员。招聘要求：一、男女不限，年龄25-45岁，大专（学信网可查）二、沟通能力良好，服务意识强，具有一定的亲和力，形象好气质佳。三、具有吃苦耐劳的精神，有责任心、团队荣誉感强，服从管理。四、抗压能力强，有过金融行业、房地产业、销售业工作的人士优先考虑。工作职位描述：专门为徐州市区内人寿以往的老客户提供相关售后服务、理赔、续期缴费、红利领取、存单满期领钱及满期转保等工作。薪酬待遇：新人培训（试用）期六个月，每月津贴5000元（年龄不符合者或另一条件不符合者3500）+绩效奖励2500元左右。工作时间：周一至周五：8:30～11:30，14:00～17:00周六：8:30～11:30周日：休工作地点：徐州IFC国际金融中心22楼2206联系人：陈经理联系电话：(微信同号)其他介绍：办公地点在IFC大楼内。无需进行陌拜、扫楼、扫街等活动。每月每人都会发放新的客户资料进行售后服务，月均100个起。职位亮点：1.无需加班，且弹性工作制，适合有接送孩子需求的人士。2.员工旅游，公司补贴。3.晋升公平，待遇优厚。

工作职责: 1、收集、记录客户的基本信息，整理后妥善存档；负责配合有关职能部门，开展市场推广活动，为社区活动提供现场支持； 2、负责准备客户预订合同或意向书、客户入住合同，为销售经理签署相关文件提供前期支持； 3、依据社区准客户活动策略，参与企划并执行准客户活动方案，为相关活动提供现场服务。 4、负责建立社区准客户及正式客户的档案，按照操作规程为有需求的部门提供完整、有效客户信息； 5、在部门经理的领导下参与业务培训工作。 任职资格: 1、具有较强的沟通、协调能力；具备较高的责任感和服务意识； 2、口齿清晰，具备基本的英语书面、口语表达能力。

岗位职责：1，要求在区域，为中国人寿的客户提供售后服务（保单年检，提醒客户缴交保险费）2，为客户办理各种理赔；生存金领取；养老金领取；满期金领取3，更改电话、地址；传达公司新信息，反馈客户意见4，帮助客户分析完善其家庭风险保障规划5，通知客户公司相关的回馈活动并邀请其参加公司待遇：新人入司有丰厚的新人奖励1，薪资构成：职务津贴＋培训津贴＋业绩提成＋新人奖＋年度展业奖2，完善的晋升机制和巨大的发展平台3，入司即可拥有意外保障，医疗保障，身价保障，公司缴纳补充商业养老保险4，有大量带薪培训，还有贴心的师父指导5，每年不定期国内旅游，不定期员工健康体检任职要求：1，工作认真踏实，有上进心2，善于沟通，有良好的语言表达能力3，有保险公司工作经验者优先，无经验免费专业培训工作时间：8：30至16：30，双休，法定节假日休息

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【薪资构成】底薪：4000+高额提成提成方式：10%-50%按回款提成奖金补贴：全勤奖，开单奖，新人奖，心愿奖，鼓励奖，业绩达标奖综合薪资：新人1W+有经验2W+上班时间：9:00-12:0013:30-18:00单双休国假正常休【岗位职责】1.根据公司提供的客户信息，进行电话沟通，邀约意向客户到公司。4.成功签约后拥有高提成哦。【任职要求】1.学历不限，经验不限，20-35岁；2.对销售工作有热情，沟通能力；3.有强烈的事业心，责任心，对赚钱有欲望并且肯行动；4.有相关工作经验者优先；【公司优势】1.年轻团队都是90和00后，拒绝加班；2.提成高，打的都是精准数据，拒绝大海捞针；3.没有严格的规章制度局限，如果你是个乐观开朗对赚钱有欲望但又不喜欢被条条框框束缚的小伙伴，那么欢迎你加入我们！！我们主打《快乐上班，轻松赚钱》！！4.公司有多个合作渠道，开单率极高！！公司配备微波炉、饮水机、冰箱等。团队氛围好、福利待遇佳！！！

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销售POS机，本公司是银联旗下的支付公司，上班自由，工作有弹性，月收入1万+，可以来公司考察

职位描述一个有温度的公司，这里有一群以“赚钱+玩乐”为目标的积极有趣的团队，和一个只要努力就能看到结果的平台！【工作内容】1.公司提供名单及话术，利用电话和线上的方式，开拓意向用户；2.仅需邀约客户上门咨询，需要添加客户微信；3.做好公司号的朋友圈运营。【岗位要求】1、中专及以上学历;（条件优秀者可放宽）2、有无工作经验均可，吃苦耐劳，团队合作意识强；3、品行端正，具有责任心，普通话标准，及热情洋溢的客户服务意识；4、较强的抗压能力，客户需求洞案力；5、需要有强烈的团队合作意识及客户服务意识。【福利待遇】1、3500-5000底薪+15-50%高提成+阶梯奖金+年终奖金；2、早九晚六，中午休息1.5小时，平常不加班；3、零食下午茶，不定期团建，大牛带教。试用培养期2个月，无责薪资4000（基础底薪3000+500全勤+话补）

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公司优势：网推实时首资数据、市中心免费住宿；年龄层平均都是95后交流无隔阂；赚钱赚大钱！在合法合规的情况下赚大钱！！！想挣钱看这里：是骗子就一辈子发不了财！！骗人见不到我偶像！！！！•月薪:无考核底薪6000，10W,15W,20W/月是目标•社保类型:五险一金•提成方式:回款提成•奖金：0-30000回答接下来几个问题：1）无责一直都有；2）提成100%真实；3）食宿是完全免费,无押金、租金等。●给你客户：公司提供意向客户产品，毕竟咱背后有逆天广告、周度活动、大咖分享;●教你方法：主管经理人都超级好！！！一万分的好！！！没有年龄代沟没有上下级严格关系存在！跟一家人一样！！新人训练营、业务体系全军培训、大牛导师、小组内训、定期分享、管理培训班…………挣钱的本事我们都教给你；●稳定高薪:无考核底薪6000＋提成(15%-40%)+奖金，新人前三个月平均薪资8K上不封顶，3-6个月稳定2W-5W，团队均薪18K，销冠10W+;想赚钱就来！绝对不骗人的嗷！老铁！速速来！●福利保障：五金＋各种奖金(每月5项)＋期权激励＋丰厚年终奖＋带薪年假＋传统节假日福利＋公司举办生日会+贺礼一份●公司活动：每周定期下午茶/烧烤/水果＋每月定期一次外出团建活动（费用公司包）●工作地点：梁溪区钟书路国金中心37楼3718,联络人：邵经理员工宿舍：沁园新村工作轻松~看到这泼天的富贵就降临到你头上啦！