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岗位职责1.学员课时安排及日常管理工作，包括排课、课时统计、学员作业检查等；2.对学员的学习状态及学习成绩进行跟踪，并及时向家长反馈学员情况；对于家长的意见及投诉及时给予解释及反馈。3.跟踪学员课时消耗，及时与家长沟通续费；4.完成领导交办的其他工作。任职要求：1.年龄20-40周岁，大专及以上学历；2.具有较强的沟通、协调能力和服务意识，良好的执行力以及一定的销售意识；3.对待学员有耐心，工作细致、认真，能熟练操作办公软件。4.可接受应届生及实习生

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岗位职责1、负责区域的市场宣传推广工作，包括但不限于线上、线下、户外广告洽谈、开拓及维护，及执行各项市场推广工作；2、负责区域市场调研工作，包括但不限于收集并分析辖区经营情报（商圈的动向、竞争对手的情报等）；对潜在客户购买心理和行为进行调查；3、及时接待和回访客户，邀请到访、来电、去电，根据学员情况进行合理规划并推荐相应课程；4、定时与带班教练充分地沟通学员上课过程中出现的问题，制定问题解决方案，避免客户投诉，提高续报与转介绍业绩。5、校区前台工作，校区日常环境的维护（校区教具、卫生的整理）；6、完成领导安排的其他工作任职条件1、中专及以上学历；2、德才兼备，综合素质好；3、具有创新创业精神和良好的开拓意识；4、敬岗爱业，具有良好的敬业精神和奉献精神；5、有教育行业资源者优先考虑；6、热爱篮球教育者优先考虑。晋升通道：专员-组长-主管我们可以给你：薪酬：有竞争力的薪酬，完善的薪酬体系，只要你努力，每年涨薪不是问题。培训：内部、外部培训双管齐下，一起成为更专业的职业人。福利：提供住宿，开心工作，开心玩耍。一年多次活动，节假日福利不会少。工作氛围：年轻的团队，大多是95、00后，轻松工作，一起前进。晋升通道：晋升通道全面打通，横向纵向发展由你来定。目前我们在中安、嘉发、吉大、南屏、兰埔均有校区，未来还会有更多的校区，我们在等你~加入我们，突破自己，共享未来！​

全职岗位：课程咨询岗位职责：　　１、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；　　２、通过公司指导，与公司客户的有效沟通，了解客户需求，寻找成交机会并完成销售业绩；　　３、维护已经成交客户的业务，挖掘客户的最大潜力；　　４、定期与已经成交客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。　　任职资格：　　１、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；　　２、对销售工作有较高的热情；有教培学校招生工作的咨询老师优先录取；　　３、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；　　４、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；　　５、有电话销售工作经验者优先。

不接受居家办公[薪资结构]底薪5k+提成，综合薪资10K-20K，优秀者月薪3W+[晋升路线]课程顾问一部门主管一分中心负责人[福利待遇]1、带薪培训+新人一对一帮扶2、签单激励、新人奖励、周奖、月奖，都以现金形式发放。3、下午茶+生日会等健全的福利体系;4、社保+法定节假日带薪休假+节日福利5、团队以90后00后为主，氛围融洽，大家一起快乐赚钱![岗位职责]1、负责客户的电话沟通及挖需、添加客户微信。2.服从领导安排，按时按量完成领导交代的其他事项[任职要求]1、善于沟通，抗压能力强;2、有强烈的挣钱欲望，且在合法合规的前提下通过努力工作获取;3、具有高度的工作热情、责任感及问题解决能力，不轻易放弃。4、热爱教育事业，有K12、教培机构、电话销售经验优先;5、接受小白，手把手带你成长上班时间:早9晚7中午午休休息一个半小时周末大小休

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职位：散打课程顾问工作职责：1.根据学员的需求，为其提供专业的散打、跆拳道课程咨询服务；2.执行有效的市场推广策略，提升课程销售；3.建立和维护良好的客户关系，以确保客户的满意度和忠诚度；4.参与各类市场活动，提高品牌知名度和影响力。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能够有效地解答客户的问题；2.具有强烈的销售意识和目标导向性，能够完成销售任务；3.具备良好的团队协作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。我们为您提供：1.竞争力的薪酬待遇和提成制度；2.宽广的职业发展空间和晋升机会；3.良好的工作环境和团队氛围。

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岗位职责：1、承接用户，根据公司提供的客户资源，按照标准化SOP流程，拉群承接客户；2、运营试听，对【到课率】、【完课率】负责，通过社群服务，运营用户到课、完课；3、运营转化，对【转化率】负责，通过社群运营、微信一对一等方式，转化正价课。岗位要求：1、大专及以上学历，半年以上教育行业经验优先；2、良好的沟通能力，对服务客户有成就感；3、以结果为导向，对目标负责；4、对工作全情投入，抗压能力强、有韧性。工作时间：中午12点-晚9点

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