贺州中厨经理招聘

招聘：食堂管理员薪资：面议要求：1、懂饭堂管理员，管控成本能做报表的2、上班时间：7：00—1：30，下午4：00—7：003、薪资：面谈地址：平桂区八达西路与爱民南路交叉口北380米

钦州钦北招服务经理，服务员。

招餐厅经理1名，能管理餐厅正常运营，处理客诉问题，培训员工专业服务知识，询问顾客用餐意见，餐厅卫生等维护工作，

招聘：稻香蛙（嘉乐城店）招聘门店主管一名，待遇4000+，十三薪，有年假，包吃，要求有餐饮主管经验，勤劳肯干。（同微）

负债管理整个餐饮部

【招聘】25容县大藤树餐饮有限公司招聘：1、主管2名，烧腊师、厨师、面点师各，1名，2、公司待遇：基本工资+社保+生日补贴+其它津贴+年终奖，3、年龄限55岁以下，4、工资待遇面议电话：，

餐厅副经理1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标2、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施3、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质4、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支5、全面负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象，同岗工作经验3年以上/筹备酒店经验优先大专学历薪资4500转证5000月休4天试用期3个月岗位描述:岗位职责:厨师1、负责菜肴制作和卫生安全。2、根据客人和员工口味，适时调整菜肴口味。3、负责对各种食品的烹调工作，保证食品质量;4、重视成本核算，降低食品成本，做到价廉质优。5、按时保质保量完成客饭和员工餐工作。1、在中餐方面有相当的知识和实际工作经验，二年以上的餐厅厨房工作经验为佳。2、熟悉厨房工作流程，对菜品的准备和制作有一定的了解;3、有菜品成本控制、菜品开发、创新能力/工作经验5以年者优先。薪资5000-6000试用期2个月月休4天< 餐厅服务员 岗位职责1.熟知VIP接待餐饮服务流程2.随时注意听取客人的意见，及时向上级反映。3.随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。4.掌握和运用用餐服务礼貌语言。5.向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点。薪资2800转证300+提成试用期2个月，月休4天

有2年以上的经理岗位工作经验

负责门店日常运营工作

1、钦州农业学校招聘一名学校食堂运营经理女士，年龄35—45之间，要求有食堂管理经验5年以上， 工资待遇6500元另有五险一金，公司可提供宿舍，月休四天，节期公司发放员工福利。2、钦州农业学校招食堂普工阿姨，年龄45—55，有食堂工作经验者优先，工资待遇2800元，工作时间早上7:30—13:00，下午15:00—19:00，月休四天轮休，公司可提供宿舍，节期公司发放员工福利，有意者可以前来面试联系电话：黄经理

矿山设备安装

钟山招装修木工，350一天不包吃住，连锁店装修

贺州项目招聘实习生应届生资料员，有意者打电话联系，管吃住

贺州项目急需监理资料员一名，有意者打电话联系，包吃住，不需要去现场。

招聘货运司机要求：1.C1驾照，一驾照驾龄满一年2.无案底，无酒驾，醉驾等。3.能吃苦，有服务意识4.有上进心，想挣钱

安庆岚寻餐饮管理有限公司招聘信息招聘详情 安庆岚寻餐饮管理有限公司创始于2012年，2022年曾荣获安徽省优秀十佳个体户殊荣，现旗下独资经营岚寻餐厅和尝江七号酒店，门店以精品徽菜为特色，创新推出众多经典菜式，继承和发扬了传统徽菜文化，两家门店均为商务宴请型纯餐饮酒店。主要承接政务宴、商务宴请、私人定制婚宴、宝宝宴、生日宴等系列宴请，应公司发展需要，诚聘如下岗位：★运营部长1名:（年龄30~45岁，最少有两年以上酒店餐饮运营管理经验，薪资待遇7000~15000）★ 餐厅主管1名:（年龄25~40岁，最少有一年以上餐饮前厅管理经验，薪资待遇5000~8000）★ 服务员1名:（年龄18~48岁，有经验者优先，薪资待遇3500~4200）★ 晚班迎宾员2名:（年龄18~24岁之间，身高165以上，薪资待遇2400~3000，工作时间:5点~9点）公司配有员工宿舍，免费提供工作餐其他信息有意者请联系: 张经理

岳西城堡开元名都酒店会计　1名薪资待遇：面议，双休，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：2年以上会计经验，可接受坐班。人事专员　1名薪资待遇：面议，双休，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：全日制本科以上学历，2年以上同岗位经验，人力资源或文秘相关管理专业，可接受加班。销售经理　3名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：有酒店销售经验优先。餐饮领班/主管　1名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：具有相关星级酒店管理管理经验；具备本岗较强的知识水平和技能尤其是前台的知识技能；具有良好的文字组织能力、沟通、协调能力和表达能力；具有较强的工作责任感。收银　1名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：大专以上学历，一年以上同岗位工作经验，可接受加班。西餐厅服务员　1名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：40周岁以内，同岗位工作经验优先。中餐厅服务员　2名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：40周岁以内，同岗位工作经验优先。大堂经理　2名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：具有相关星级酒店管理管理经验；具备本岗较强的知识水平和技能尤其是前台的知识技能；具有良好的文字组织能力、沟通、协调能力和表达能力；具有较强的工作责任感。前台主管　1名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：具有相关星级酒店管理管理经验；具备本岗较强的知识水平和技能尤其是前台的知识技能；具有良好的文字组织能力、沟通、协调能力和表达能力；具有较强的工作责任感。礼宾员　1名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：男，172cm以上，女，160cm以上。客房服务　2名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：50周岁以内，做过客房打扫优先。前台　3名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：大专以上学历，同岗位工作经验优先。炉台　7名薪资待遇：面议，月休4天，五险，节日福利，提供食宿岗位

招聘：餐饮经理（包吃）薪资：4200~5200元/月能够完成店长安排的工作任务，团结管理好服务员，处理一般客诉

宁德冠云国际酒店餐厅经理 1人薪资待遇：5000-6000元/月；岗位职责：1、负责落实餐厅各个时期的工作任务；2、制定餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施；3、制定各项餐饮推销计划与策略；4、监督员工按照规范标准对客服务，对员工进行绩效评估，实施奖惩制度。5、处理宾客的投诉，不断改善服务质量；6、抓好设备设施的维修保养，严格物资管理制度，做好餐厅安全和防火工作；7、根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议；岗位要求：1、大专以上文化程度，3年以上同岗位工作经验；2、精通中餐的业务知识，熟练掌握中餐的技能技巧；3、具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力，善于调动餐厅各级管理人员的积极性；4、具有食品原料学、烹调学、食品营养卫生和粤菜管理等方面的专业知识熟悉中餐食品原材料采购、储藏和厨房生产、中餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证中餐管理的协调发展；5、具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的知识，掌握各种产品配方 ,各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗；前厅接待员 1人薪资待遇：3000-4000元/月；岗位职责：1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求；2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务；6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务；7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；8、负责房卡管理和发放工作并严格遵守验证制度；9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息；岗位要求：1、大专以上文化程度，应届毕业生亦可（可实习）；2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；3、相貌端正，身体健康，身高：女158cm以上、男170cm以上；联系方式公司地址：宁德市东侨经济技术开发区冠云大厦；联系电话：黄先生 ；

前期医院食堂1、经理 1名（要求有餐饮行业管理经验）40岁以上2、二灶 1名3、前厅卖餐员 2名（识字，会算账4、刷碗工 2名5、送餐员 2名（会算账，麻利）短期工勿扰福利待遇：公休，提供免费食宿。联系电话：

贺州市马峰凉粉（太原堂）强势入驻富川县，富川唯一一家，想吃的期待中，招聘服务员：厨房阿姨1名，服务员3名，有个领班，中班和晚班名招1个有意者请联系我：

炒菜后厨管理

1.18到50岁有服务经验礼貌待客认真干事热情对工作经历2.前台会电脑聪明伶俐热情对待工作18到35岁长期。

昭平越来越旺桂菜馆招聘【2000—3000元/月】昭平县地王大厦三楼越来越旺餐厅招楼面主管一名，要求一年以上工作经验，形象好，管理能力强。招保洁一名，要求勤奋肯干，有无工作均可，薪资面议，包吃2餐，月休4天，节假日另补休招聘公司：昭平越来越旺桂菜馆工作地址：地王大厦三楼招聘职位：保洁，楼面主管薪资：2千—3千（联系电话：）

【招聘】昭平县地王大厦三楼越来越旺餐厅招楼面主管一名，要求一年以上工作经验，形象好，管理能力强。 招保洁一名，要求勤奋肯干，有无工作均可。 招厨房砧板工一名，薪资面议，包吃2餐。有意者电话联系 （联系电话：）

管理餐饮以及员工培训

诚招有餐饮连锁管理经验的伙伴（男女不限），工资4000-5000元，面议。包吃三餐，月休3天。工作地点横州市海棠路90号，小汤总现炒快餐

岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正;3、熟知当天订餐情况，及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜;4、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好;5、随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、做好班组员工考勤、搞好本班组与其他班组的协调;8、及时了解和掌握餐厅周边的商圈的资料及行内信息,根据市场及餐厅需求，提出建议促销策略；9、对店面员工的日常管理及监督，负责对员工专业知识、销售技能等进行相关培训。10、向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。11、有一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的问题。12、掌握餐厅服务规程，了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。任职资格:1、25-38岁，形象气质佳，有责任感；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能;3、经过餐饮服务培训，熟悉酒店中餐服务的运作和管理；4、有同岗位餐饮3年以上工作经验。

日常管理

一．餐厅经理：1.招聘人数:1人。2.薪资:6500元/月+奖金3.要求：28-40岁，中大型餐厅/酒楼管理经验，3年以上；具备营销策划能力。二．前厅主管：1.招聘人数:2人。2.薪资：前厅主管5500元/月+奖金3.要求：35岁以下，中大型餐厅/酒楼前厅管理经验，2年以上；服务意识强，组织协调能力突出。三．前厅员工：1.招聘人数:6人。2.薪资:3500元/月3.要求：35岁以下，身体健康，形象气质佳，服务意识强4.工作内容:迎宾、传菜、收桌、水吧、保洁等