南京绩效专员招聘

招聘//岗位：招聘/人事专员职责：1.根据公司用人需求制定招聘计划;2.发布招聘信息、简历筛选、电话/在线沟通、邀约面试;3.开发、维护、评估招聘渠道;4.招聘数据统计、分析;5.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;​薪资待遇：6K-15K+做六休一；8：00-17：00​欢迎志同道合灵魂有趣的你加入我们

招聘岗位:招聘专员提成丰厚工作内容:各种渠道进行招聘信息发布，约访求职者来门店或厂区面试。上班时间:早9晚6，可提供住宿薪资:利润和公司55开，无底薪，公司提供一定资源。薪资:4千-1万/月不等，上不封顶，看个人能力要求:良好的沟通能力，能够耐心解答求职者咨询的各项问题，有上取心。男女不限18-35周岁内工作地址:江宁陶吴镇西坝路8号方向人力联系电话:周经理

南京江宁人力资源公司招专员模式一，6000有责底薪+30％提成模式二，纯提成50％月薪8000-30000不封顶注：公司免费交商业险，五险可代交主要工作内容：坐在办公室负责工厂招聘工作，回复和维护在职员工需要态度端正长白班朝9晚6上六休一，享受所有节日福利礼品。定期团建等要求：18-35岁,头脑灵活，勤奋，文化不限。经验不限！

招聘：HR实习生薪资：100-200/天岗位职责：1. 负责面试安排与跟进、面试结果反馈、招聘数据分析等工作；2. 根据公司战略发展需要，帮助业务部门完成团队搭建；3. 负责公司业务团队维护、拓展公司招聘渠道，更新招聘信息；4. 协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据公司各个UB要求进行候选人背景调查；5. 候选人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供相应的职业发展建议；6. 参与负责人力资源相关工作，支持其他HRBP相关工作。职位要求：1. 统招本科以上学历，专业不限；2. 良好的沟通、协调能力和快速的学习能力；3. 良好的团队合作精神。地址：江苏省南京市栖霞区天马路26号紫金智谷AI科创园2号楼3层

南京百纳人力资源招聘专员[蛋糕]岗位：招聘专员及主播，女18-35岁，高中及以上学历，身体健康，沟通流利，普通话标准，头脑灵活。[蛋糕]工作内容：①办公室坐班，窗明几净环境好②发布和管理在招职位③微信沟通并安排面试时间④做好入职登记及在职维护⑤上班时间9:00-17:00，单休，法定节假日正常休[红包]薪资：无责底薪+招聘提成+房补+餐补，综合6000-20000，有保底，上不封顶[礼物]有专业培训，手把手指导各项技能欢迎有志之士加入。

南京市浦口区招聘；人事文员年龄20-35岁保底工资4500-6000工作时间早9-6点，上五休二学历：初中以上学历要求：五官端正，口齿清晰，踏实可靠，会电脑，负责对接业务，员工入职签合同，维护员工在职率，会开车做过的优先工作地址：桥林镇紫峰研创中心电话

工作时间：早就晚五月休4天薪资待遇：3000底线补助+提成综合在5000-8000工作内容：负责公司的招聘业务，账号管理以及分配，后续的跟进

招聘专员、无经验公司培训18-35岁男女不限

招聘文员薪资：1、有责底薪（招满十个人）5000+20%绩效提成，综合工资6000-12000薪资：2、无底薪+50%提成。综合工资8000-20000（上不封顶）工作时间：8:30—18:00，午休时间11:30—13:00做六休一工作责任：主要负责在各大招聘平台上面发布招聘信息，筛选简历，回复咨询，通知面试和入职对接要求：1、18—30周岁男女不限(经验丰富者可适当扩宽限制)2、使用电脑基本操作3、较强的沟通能力、口齿清楚、反应灵活。公司福利：1.公司不定期举行活动，聚餐，团队旅游等

招聘岗位：人事招聘文员（不招暑假工）工作内容：负责公司简单的招聘工作即可公司提供丰富优质的资源，员工只需要在公司给的招聘平台加微信聊天，接打求职者电话，然后招聘人过来进厂上班薪资福利：模式一：底薪5000+10%提成。（6000-8000）模式二：40%-60%，（8000-12000）公司（饭后水果、零食、饮料等）公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排招聘要求：年龄16-30周岁，学历不限，会电脑基本操作，无经验可教（公司愿意培养人才）工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力上班时间：早8:30-晚20:30(午休2小时，上六休一)公司在苏州-吴中区

食堂招聘：勤杂工1～2名，年龄35～55岁，工资4000～4300，节假日正常放假，提供住宿，工作地点：鼓楼区郑和中路118号D座3楼滨江餐厅。有意者可联系电话李经理

江北新区感情亲饭店现在招勤杂工一名，工资待遇3500到4000一个月，厨师一名，工资待遇7500到8000一个月，联系电话

SH上午时间 保洁单 鼓楼 宁海路■■一周2次，一次2小时■■主要搞卫生，保洁家务■■范老师

安装工 南京 (全国各地出差)室内儿童游乐设备公司招聘【要求】35岁以下男性；不恐高，主要在商场里搭建儿童游乐设施(最高10米左右，正常5－6米高）；能接受常年出差；有焊工、钢筋工、架子工经验优先【工资】试用期：底薪3800元/月+180元/天出差补贴； 转正后：底薪3800元/月+270元/天出差补贴； 一年后：底薪3800元/月+300元/天出差补贴， 两年以后: 底薪3800元/月＋ 330元/天出差补贴另外:工程结束半年考核，绩效奖金90元/天(奖金发放前离职没有） 综合工资8000-14000元/月【福利】厂区内工作长白班，包吃住； 出差期间包住不包吃， 转正后交社保公积金。【地址】 南京禄口工业园联系电话:邓​

厂里宿舍暂满，可住我们劳务公司宿舍，需自行解决上下班交通问题（2公里）小米官方售后招聘招聘岗位：质检 女 18-35 会简单电脑质检：试用期2280+加班，转正2280+计件（需要配合加班）综合6000以上长白班 上班时间9:00-6:00（需要配合加班）打卡15天800（枪手无返）本地人以及要求交保险者打卡15天300（枪手无反）每个月20号发工资 可预支生活费 面试通过新城医院体检，一个月内体检单可用联系电话：小蝴蝶

 本公司诚聘（招聘专员)数名工作内容:通过平台，网络，外招等渠道负责为厂区招聘人员薪资待遇：底薪2000招聘提成月综合4500—8000（上不设限）长白班早八晚五上六休一节假日正常放假，工作地点:双庄汽配城，招聘，18—38岁

招聘：企管人资专员薪资：5000元以上/月其他（人力资源）地址：淄博市

招聘：人事招聘专员薪资：6.0K-8.0K【任职要求】1、责任心 /沟通/协调能力强，1年招聘经验优先；2、熟悉相关的招聘渠道与方法，有良好的招聘技巧与创新方法；3、有物流/销售/普工行业相关招聘经验优先，愿意长期在招聘板块发展。【工作内容】1、通过平台筛选候选人 ，完成邀约及安排面试，跟进面试及结果反馈；2、熟练掌握各种招聘工具，有实际的招聘经验；3、出色的跨部门沟通协调能力，人际理解能力及问题推进解决能力。【工资待遇及福利】1、周末双休，节假日正常休息；2、缴纳五险和商业险；3、无责底薪+工龄工资+绩效+提成300-800元/人+激励奖励1000+4、综合薪资: 6000—10000+。【工作时间】10：00-19：00地址：乌鲁木齐

 本公司诚聘（招聘专员)数名工作内容:通过平台，网络，外招等渠道负责为厂区招聘人员薪资待遇：底薪2000招聘提成月综合4500—8000（上不设限）长白班早八晚五上六休一节假日正常放假，工作地点:双庄汽配城，招聘，18—38岁咨询电话️

招聘：招聘专员薪资：5.0K-6.0K1.根据招聘任务选择相应的招聘渠道并实施有效的招聘，对招聘渠道的有效性进行评估，不断拓展 招聘渠道和招聘方式；2.一般应聘人员的初步面试和笔试；3.协助策划并参加各地专场招聘或人才市场现场招聘；4.协助完成招聘效果反馈分析，及时提供招聘结果报表；5.执行并完成上级临时交代的工作任务。地址：新疆伊犁州新源县工业园区A区

8小时工作-单休公司提供鱼泡网账号，boss账号，智联账号，58账号，招聘要求:40岁以内，性格活泼开朗，会基础的视频剪辑工作时间:8:30-17:30薪资待遇：底薪3000加提成月综合薪资4000-6500工作内容：负责线上招聘信息回复及工作岗位的介绍并进行邀约面试工作地址：南京南站绿地之窗D2-619面试时间：周一至周六上午10点下午2点

招聘人事专员薪资5000—6000之间

高淳饿了么招全职骑手20名1、自备电瓶车或摩托车(证件齐全)2、会使用智能手机，可提供电瓶租赁服务。3、年龄：18-55周岁，男女不限。4、薪资:5000～10000元/月☎人事电话：（）

招聘专员，每天提供当天精准客资。市场价百分之五十。

我们是一支有活力的团队，00后成员占据公司总人数的80%在这里，没有论资排辈，没有登记制度，有的是一群为了梦想，为了生活付出拼搏的年轻人;在这里你只要肯付出，敢拼，你的收获不会让自己失望;底薪+绩效薪资5k到8k上不封顶二、任职要求1、年龄16-48周岁，学历不限，熟悉电脑基本操作，会打字，无经验可培训!2、会使用简单的聊天软件，身体健康，无不良嗜好三、工作内容1、为本集团招聘空缺人员，工作轻松一人一台电脑一台办公桌，环境优雅2、每天负责通知面试人员来面试;面试人事面试情况的跟踪及维护

高淳饿了么招全职骑手20名1、自备电瓶车或摩托车(证件齐全)2、会使用智能手机，可提供电瓶租赁服务。3、年龄：18-55周岁，男女不限。4、薪资:5000～10000元/月☎人事电话：（）

公司直招：人事助理：1名岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 任职资格： 1、人力资源或相关专业大专以上学历； 2、应届生可以培养； 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用优先； 4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。6、此岗位为急岗，单休，工作地址：江宁禄口蓝天路联系电话：，洪女士

顺众人力资源人事专员招聘一、工作内容：1、主要负责网络发布招聘信息以及维护并与求职者进行联系。2、筛选优秀的简历，并与求职者联系。3、电话通知求职者面试以及后期跟进。4、入职后有主管亲自系统培训，一天时间即可上任本工作，无试用期。二、岗位要求：1.学历高中以上。年纪18-35周岁。2.性格开朗、自信、具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3.身体健康，谈吐清晰，思维活跃，自信心强。4.有服务意识、较强的责任感及事业心。5.具备基本电脑基础。6.有招聘相关经验优先，（前期有主管亲自培训）四、工作时间：（长白班）上午9:00-12：00下午13：30-17:30中午统一休息一个半小时。上六休一环境舒适，配有各自办公桌和电脑。有员工宿舍。薪资：没有无责底薪，纯拿提成，多劳多得地址：江宁区秣周东路12号悠谷

要有相关经验，能管理好团队，主要对接各大工厂，输送人员

1、招聘、考勤薪资核算、2、有人事经验优先3、有人力资源证书优先。