西宁强电工程师招聘

有数据机房，强电，弱电，通信经验

招变压器工程师，有变压器检测工作经验优先，工作地点：修水县，有意者电话联系

招聘若干名10千伏线路架设电工要求成手能上高日工资400元管吃管住十天一结算工期一个多月人走账清

工作内容： 1、负责35kV及以下线路施工、强电系统，高低压电工，如变压器、开关柜、断路器等产品的安装、调试、维护及故障处理，对各类电气设备进行检测，确保设备安全、稳定、高效运行。 2、负责维护设备的台账登记与更新； 任职要求： 1、能接受出差、具备一定的团队协作精神，能够胜任工作中的协调与沟通。 2、有建造师证书、高低压证书的优先。 3、有同岗位工作经验1-3年及以上。 上班时间：09：00--12：0013：30--17：30周末双休+享有国家法定节假日 福利待遇：五险一金，专业培训，项目提成，带薪年假，节日福利，团队聚餐，若出差有出差补贴，提供员工食堂，可包住，餐饮补贴，交通补贴，其他福利具体面议

潍坊区域招聘潍坊市区及各县市区强电工程师，采取区域承包制，主要负责潍坊市区及各个县城充电桩的安装和维护。学习简单，可以安排老带新，工单审核合格后，按时结算，不拖欠。有意向请直接电话沟通。有意向请直接电话沟通。有意向请直接电话沟通。

强电工：物业上班必须有高压证会维修强电机柜薪资：10000-11000招聘人数：1人

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物业公司招聘招强电工程师

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兼职服务员2名工资日结现在过来，工资140元电话：

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临夏回族自治州临夏县招强电

招聘：变电一二次安装调试技工岗位职责：1、负责各种电压等级输、变、配电一次设备安装工作；2、配合项目部按业主（监理）要求完成进场施工资料的准备和手续办理工作；3、按照工程施工进度、质量、安全文明施工要求，配合质量监督和监理单位的联合检查工作；4、负责施工过程中的自检工作开展，配合二、三级验收工作，并对发现的质量缺陷进行处理；5、负责施工半成品和成品及交付工程的防护工作；6、建立工作范围内所施工项目进度和记录，相关文件和资料（设备出厂资料、施工图等）的管理。7、对土建与电气一次设备安装专业相互配合中出现的问题及时向项目部反馈。任职要求：1、中专以上学历，电力工程及自动化或相类似专业，3年以上变电一次设备安装施工经验；2、持有高压电工入网证；同时持有其他资格者（相应职业技能鉴定证、安全员证、驾驶证等）优先；3、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉电气装置安装工程施工及验收规范要求，熟悉施工现场工作流程和环节；4、能正确理解电气一次施工图设计意图，提报用工、用料计划，并完成施工。5、能独立处理变电站主要一次电气设备（变压器、互感器、断路器、避雷器、隔离开关等）常见故障，了解其基本工作原理；6、熟悉电业安全工作规程及一、二种工作票的填写要求，了解国家电网风控系统的应用，能正确编写施工三措者优先；7、能比较熟练使用常用办公软件进行文件编辑和信息传递，相关专业施工业绩丰富，富有责任心、事业心及团队合作精神。

二、黑龙江博能绿色能源科技股份有限公司招聘：建筑强弱电工程师/7千-8千岗位要求1. 电气工程相关专业专科以上学历；2. 具备PLC、DCS、SCDAD系统和控制系统维护完善等工作，具备方案评审和图纸审核能力,施工现场管理经验丰富，能够及时发现并解决问题3.五年以上电气、消防电方面施工的施工经验与知识，有较强的解决问题能力；4. 明确电气施工程序和质量标准，熟知施工法律法规和验收规范；良好的组织协调能力、问题解决能力、成本管理和质量意识5. 熟练使用计算机和CAD制图等办公软件。6.适应驻外及出差企业地址：黑龙江博能绿色能源科技股份有限公司联系方式：

紫竹微软1、强电工程师，7000-90008.45-17.45常白班双休。2、值班员（高压或监控室，可以无经验），4500-4800，做2休2。以上岗位直签，13薪五险一金，加补充医疗保险（90%）面试地点：紫星路999号,

招聘风电运维工程师一，就业岗位：风电检修运维工程师二，招聘条件：18-35周岁，大专及以上学历（条件优秀可放宽条件），身体健康，，无违纪。三，工资待遇：1.实习工资4000-6000元，转正后工资8000-9000元，工资每半年一考核，考核通过后涨一次工资，中级技术员工资可达11000-12000元。2.转正后签订正式劳动合同，五险一金或五险二金。3.工作时间长白班，综合8小时工作制。上二十天休十天，回家往返路费给予报销，1000公里以上可报销机票。4.工作地点：按户口所在地就近分配。四，岗位职责：按照风机组及配套设备的维护技术要求对其定期巡检、维护、定期检修、技术改造等，保障风电机组的安全及稳定运行。五，管住，有餐补，工作配电力工程车六.特殊天气不出现场（如大风、下雨、打雷）七，职业发展规划：1-见习技术员，2-初级技术员，3-中级技术员，4-高级技术员，5-专业工程师，6-现场经理，7-项目经理，8-区域经理。

招聘风电运维工程师一，就业岗位：风电检修运维工程师二，招聘条件：18-35周岁，大专及以上学历（条件优秀可放宽条件），身体健康，无恐高，，无传染病，无违纪。三，工资待遇：1.实习工资4000-6000元，转正后工资8000-9000元，工资每半年一考核，考核通过后涨一次工资，中级技术员工资可达11000-12000元。2.转正后签订正式劳动合同，五险一金或五险二金。3.工作时间长白班，综合8小时工作制。上二十天休十天，回家往返路费给予报销，1000公里以上可报销机票。4.工作地点：按户口所在地就近分配。四，岗位职责：按照风机组及配套设备的维护技术要求对其定期巡检、维护、定期检修、技术改造等，保障风电机组的安全及稳定运行。五，管住，有餐补，工作配电力工程车六.特殊天气不出现场（如大风、下雨、打雷）七，职业发展规划：1-见习技术员，2-初级技术员，3-中级技术员，4-高级技术员，5-工程师，6-现场经理，7-项目经理，8-区域经理。

岗位：电力运维人员/专员年龄范围：18-38周岁，男女不限（退役军人及家属优先）学历要求：高中，中专及以上见习工资：4000—8000元（普工做起，为期6个月）见习地点：江苏省、北京市、石家庄等城市免费考四证：高压电工证、低压电工证、高空作业证、应急证转正工资：6000-18000元转正安置城市：全国各省市县，户籍所在地就近分配职责：1. 设备巡检与维护：定期对电力设备进行巡检，包括但不限于变压器、配电柜、电缆等。检查设备运行状态，及时发现并处理设备故障，确保设备正常运行。2. 预防性维护：执行预防性维护计划，对设备进行定期保养、清洁和调试。更换易损件，提前发现并解决潜在问题，减少设备故障的发生。3. 故障排除与修复：快速响应电力设备故障，进行故障排除和修复工作。协同相关部门进行紧急维修，确保设备及时恢复正常运行。4. 数据记录与分析：记录设备运行数据、维护工作记录等信息，建立设备档案。分析数据，提供有关设备性能和运行状况的报告，为决策提供支持。5. 安全管理：遵守安全操作规程，确保工作环境的安全。参与安全培训和应急演练，具备处理突发安全事件的能力。6. 项目支持：参与电力项目的实施，包括设备安装、调试和改造等工作。协助项目团队完成任务，确保项目按时交付。7. 文档管理：管理电力设备的技术文档、操作手册、维护记录等资料。确保文档的完整性和可用性。8. 培训与指导：为其他员工提供电力设备操作和维护的培训，分享经验和知识。指导新员工，提高团队整体的技术水平。9. 协作沟通：与其他部门和团队进行有效沟通和协作，共同解决与电力设备相关的问题并完成领导交办的其他工作。（注：具体职责以就业企业单位为准）

新能源风电工程师（五险+提供宿舍）招聘岗位岗位：新能源风电运维工程师任职资格：1、男性，18至38周岁，无经验要求；2、中专及以上学历（条件优越者，学历年龄均可放宽）；3、有进取心，学习能力强，适应能力强，吃苦耐劳；4、无前科劣迹，无传染性疾病，为人诚实守信，有责任心，籍贯不限。⊙薪资待遇：运维人员：5000-12000元左右/月⊙福利待遇：1、实习期3-6个月，表现突出可提前转正，首签三年正式劳动合同。2、提供食宿、公司缴纳五险一金；3、月休4天，特殊天气带薪休息。技术成熟定岗后根据户口所在地就近分配。工作地点：主要作业现场以青海，甘肃，宁夏，内蒙，新疆等地。

岗位：电力运维人员/专员年龄范围：18-38周岁，男女不限（退役军人及家属优先）学历要求：高中，中专及以上见习工资：4000—8000元（普工做起，为期6个月）见习地点：江苏省、北京市、石家庄等城市免费考四证：高压电工证、低压电工证、高空作业证、应急证转正工资：6000-18000元转正安置城市：全国各省市县，户籍所在地就近分配职责：1. 设备巡检与维护：定期对电力设备进行巡检，包括但不限于变压器、配电柜、电缆等。检查设备运行状态，及时发现并处理设备故障，确保设备正常运行。2. 预防性维护：执行预防性维护计划，对设备进行定期保养、清洁和调试。更换易损件，提前发现并解决潜在问题，减少设备故障的发生。3. 故障排除与修复：快速响应电力设备故障，进行故障排除和修复工作。协同相关部门进行紧急维修，确保设备及时恢复正常运行。4. 数据记录与分析：记录设备运行数据、维护工作记录等信息，建立设备档案。分析数据，提供有关设备性能和运行状况的报告，为决策提供支持。5. 安全管理：遵守安全操作规程，确保工作环境的安全。参与安全培训和应急演练，具备处理突发安全事件的能力。6. 项目支持：参与电力项目的实施，包括设备安装、调试和改造等工作。协助项目团队完成任务，确保项目按时交付。7. 文档管理：管理电力设备的技术文档、操作手册、维护记录等资料。确保文档的完整性和可用性。8. 培训与指导：为其他员工提供电力设备操作和维护的培训，分享经验和知识。指导新员工，提高团队整体的技术水平。9. 协作沟通：与其他部门和团队进行有效沟通和协作，共同解决与电力设备相关的问题并完成领导交办的其他工作。（注：具体职责以就业企业单位为准）

西宁水利工程公司诚聘水利水电高级工程师，待遇详谈

新能源运维岗：转正后工资6000-18000。风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师全国新能源指定向人才输送！实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限，中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。公司福利：五险一金或六险一金

灌装设备工程师（乳制品行业）工作内容：1、负责公司生产设备的维修、保养，特别是利乐灌装机确保生产的正常运转；2、及时对机械设备进行巡查，发现问题及时处理，定期对机械设备进行计划保养，确保设备正常运作；3、做好机械设备维护、保养的记录；4、完成领导交代的临时性工作。职位要求：1、身体健康，年龄在45岁以下；2、有2年以上工作经验；3、具备设备维修、保养知识及经验，熟知安全规范和操作规范；4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；5、有利乐无菌灌装机维修经验优先考虑。工作时间：8小时

要2人，要求有2年以上的工作经验，年薪15万左右，

培训招聘风电运维工程师（风机检修、技改）