玉溪暖通工程师招聘

安装维修

昆明市招暖通技术人员2名，能看懂图纸分解图纸，能排版，善于管理人员

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安装维修

安装维修

招暖通技术员二员

招聘：哈尔滨企业招水暖、电气监理工程师1名，三年以上工程监理经验持省证年龄60周岁以下，供吃供住联系人：唐总监

广东深圳崇德物业招聘：暖通工程师：45 岁以下， 大专及以上学历，3年以上大型集中式空调系统、给排水系统的运维或工程管理经验；工作地点：深圳市罗湖区/福田区/南山区/龙岗区就近安排联系人：杨女士 （）

精通，星级酒店暖通专业1名优先，待遇优厚。

单位招聘以下职位，有意者请电话联系：1、技术总工1名，技术负责若干名（土建、装饰都要），要求：技术负责40岁以下，有一建或二建市政，近两月能转社保，能独立完成技术负责工作；2、安全主管：有中级职称，在公司办公室上班，能转社保；3、工长（土建、装饰）：40岁以下，有二建证或中级职称，能转社保；4、质检员：40岁以下，有二建证，能独立完成质检员工作，配合公司考质检员证，能转社保；5、电气、水暖工程师若干名：40岁以下，有二建或中级职称，能转社保；6、安全员：40岁以下，有安全员证，三年以上工作经验，能转社保；7、技术员：30岁以下，有二建证，现场有技术负责带8、CAD制图员：会画图就可以以上职位要求人证合一，价格面议，约面试联系电话：

玉溪红塔招钢结构安装/打板

高新聘请二保焊师傅400-450一天长白班包吃包住可借支生活费18-45综合工资12000-14000

玉溪市澄江市招电焊

玉溪市华宁县招贴砖

招聘薪资待遇：无责任底薪2000加提成，综合月薪4K-8K元/月,上不封顶岗位职责：1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的服务，推广产品；2、协助配合公司团队，创造业绩。3、无销售任务。任职要求：1、年龄22-45岁，，沟通表达能力佳；2、具备较强的工作责任心、学习能力，良好的执行力和团队合作精神；3、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。工作时间：上午9：00-12：00下午14：00-18：00，每周末单休（周日休息)，法定节假日放假。地址：玉溪市红塔区抚仙路29号兴都商业广场雕刻时光3楼联系电话：

招聘：暖通工程师薪资：8000-12000k态度端正、无犯罪记录，能够长期稳定发展，抗压能力强

一；普工、技工（气焊工、氩弧焊工）。 岗位职责；1，按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务。2，按工艺要求进行生产操作；3，完成领导交办的临时工作。任职要求； 1，18周岁以上，45周岁以下；2，吃苦耐劳，有责任心。薪资；4000元--8000元。二；销售人员 （在商河办公，也可在济南天桥区办公） 10名要求；1，开发区域内终端客户资源和经销商资源。2，负责区域内经销商的销售支持工作，制定区域销售策略，做好经销商与公司间的信息传递与沟通，协助经销商完成销售业绩。3，协助市场推广，参加行业相关展会，挖掘潜在客户，在空白市场开发新渠道；4、负责区域内招投标项目，重大合同的谈判，跟进，签订工作。薪资待遇；面谈，无责任底薪+提成、能力优秀者底薪也可再谈，晋升机会多。平均薪资8000-11000上不封顶，带薪培训，月休四天，节假日福利等。三；暖通工程师 1名岗位职责；1、本科及以上学历，负责现场调研，数据采集； 2、负责完成公司暖通空调节能改造或运营项目技术方案的制定与优化、施工图绘制等工作；3、负责协助销售人员与客户进行技术交流与沟通；4、负责在工程实施、调试、运营过程中、技术问题的解决及人员培训工作。任职要求；1、暖通、空调、热能和制冷等相关专业，偏向于制冷设备。2、熟练掌握制冷技术及CAD绘图，可独立完成系统的暖通图纸设计；3、具有良好的语言表达和沟通能力；4、具备良好的文字编写和组织能力；5、具备一定的技术交流能力，可进行售前方案编制。工资待遇；面议。月休四天，节假日福利等。四；维修工 1人 岗位职责；1、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修。2、对值班期间发生的问题及时上报或处理。3、对所有设备的检查。4、执行、参加公司临时委派的任务。任职资格； 1、两年以上维修工作经验。2、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验、3、熟悉水、电、暖、通等专业知识。4、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。工资；面谈。五；电工 2名任职要求； 1、中专及以上学历，电工、机电、工作经验的优先。2、会看电气原理图。能根据电气

乳制品加工厂做洁净车间，需要一名之前做过有经验的技术人员聘请

一；普工、技工（气焊工、氩弧焊工）。 岗位职责；1，按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务。2，按工艺要求进行生产操作；3，完成领导交办的临时工作。任职要求； 1，18周岁以上，45周岁以下；2，吃苦耐劳，有责任心。薪资；4000元--8000元。二；销售人员 （在商河办公，也可在济南天桥区办公） 10名要求；1，开发区域内终端客户资源和经销商资源。2，负责区域内经销商的销售支持工作，制定区域销售策略，做好经销商与公司间的信息传递与沟通，协助经销商完成销售业绩。3，协助市场推广，参加行业相关展会，挖掘潜在客户，在空白市场开发新渠道；4、负责区域内招投标项目，重大合同的谈判，跟进，签订工作。薪资待遇；面谈，无责任底薪+提成、能力优秀者底薪也可再谈，晋升机会多。平均薪资8000-11000上不封顶，带薪培训，月休四天，节假日福利等。三；暖通工程师 1名岗位职责；1、本科及以上学历，负责现场调研，数据采集； 2、负责完成公司暖通空调节能改造或运营项目技术方案的制定与优化、施工图绘制等工作；3、负责协助销售人员与客户进行技术交流与沟通；4、负责在工程实施、调试、运营过程中、技术问题的解决及人员培训工作。任职要求；1、暖通、空调、热能和制冷等相关专业，偏向于制冷设备。2、熟练掌握制冷技术及CAD绘图，可独立完成系统的暖通图纸设计；3、具有良好的语言表达和沟通能力；4、具备良好的文字编写和组织能力；5、具备一定的技术交流能力，可进行售前方案编制。工资待遇；面议。月休四天，节假日福利等。四；维修工 1人 岗位职责；1、对公司规定的项目点的工作进行检查和维修。2、对值班期间发生的问题及时上报或处理。3、对所有设备的检查。4、执行、参加公司临时委派的任务。任职资格； 1、两年以上维修工作经验。2、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验、3、熟悉水、电、暖、通等专业知识。4、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。工资；面谈。五；电工 2名任职要求； 1、中专及以上学历，电工、机电、工作经验的优先。2、会看电气原理图。能根据电气

一、岗位要求1、学历要求：暖通工程类大专及以上学历2、技能要求：熟练掌握相关工程类软件和工具，熟悉图纸，可审查相关各项专业施工方案，能编制施工进度计划，能与设计沟通解决施工中存在问题，协调各参建方存在争议，具有良好的技术基础和实践能力。精通过程的质量、进度、安全管理，善于发现问题，并及时纠正。清晰关键的工序施工及穿插施工，进行预先控制。3、经验要求：5年以上工程管理工作经验，能够独立承担工作任务，必须有完整的项目经历，项目面积大于10万平方米。有适当的管理能力，较好的协调参建各方的关系并解决现场发生的问题。4、年龄要求：40周岁以下，条件优秀者可适当放宽。5、个人素质：具备良好的团队合作精神、沟通能力和解决问题的能力，勇于面对挑战和压力。二、薪酬待遇：面议三、工作地点：呼和浩特市敬业学校新校区在建项目联系电话：

湖北赢在起点企业管理有限公司云南分公司(中移铁通有限公司)招聘岗位：1.网络工程师、运维工程师薪资待遇：3k-8k/月联系电话：周经理工作地址：玉溪元江气象局

中国联通·通海分公司 招聘：中国联通是国有大型企业，世界500强，资源众多，拥有较大的晋升机会及发展空间，现因业务发展需要，通海分公司面向社会招聘以下岗位人员：一、智企工程师条件：大专以上学历，年龄：20岁至35岁 男性能力：具备良好的沟通、语言表达能力，能吃苦耐劳，做事认真负责、有计算机网络软件使用能力；有网络综合布线、视频监控安装调试能力、城市交通系统安装调试经者可适当放宽条件待遇：试用期3个月（试用期保底工资3000），考核合格后签订劳动合同月薪3500以上+用工保险+补贴等联系电话：二、智家工程师条件：高中以上学历，年龄：20岁至35岁 男性能力：具备良好的沟通、语言表达能力，能吃苦耐劳，做事认真负责、服从公司安排，有计算机网络软件使用能力；待遇：试用期3个月（试用期保底工资2000），考核合格后签订劳动合同月薪3000-6000以上+用工保险+补贴等联系电话：三、营业员（社区销售经理）条件：大专以上学历，20-35周岁，男女不限（有销售经验者优先可适当放宽） ，能力：有较强的沟通协调能力，有赚钱的欲望，肯学习，有责任心岗位职责：片区内联通通信产品销售，存量维系等工作薪酬待遇：试用期3个月（试用期保底工资2000+提成），考核合格后签订劳动合同月薪3000+6000以上+用工保险+补贴联系电话：四、商企客户经理学历：大专以上学历（有销售经验者优先）。能力：具备良好的沟通能力、语言表达能力，能吃苦耐劳，做事认真负责、能熟练应用计算机。年龄：22岁至38岁 男女不限。待遇：试用期3个月（试用期保底工资2000+提成），考核合格后签订劳动合同月薪3000+5000以上+用工保险+补贴联系电话：图片

湖北赢在起点企业管理有限公司云南分公司(中移铁通有限公司)招聘岗位：1.网络工程师、薪资待遇：3k-8k/月联系电话：周经理工作地址：玉溪元江气象局

岗位职责：1.负责余热回收利用空调（暖通）工程施工、优化、工程验收，管理数据中心内冷水机组、精密空调、给排水、管道阀门等系统设备；2.设计制定数据中心暖通设备运行节能方案，测算节能指标；3.负责按照项目管理体系要求组织日常运维管理，保证数据中心暖通设施安全、稳定运行；4.负责新入职员工企业文化、规章制度、技术基础知识的针对性培养；5.对各种系统资料进行整理归档并妥善保管，为维护工作提供依据。任职要求：1、本科及以上学历，热能与动力工程、环境科学等相关专业，年龄30-45岁；2、会CAD制图，有3年以上暖通工作经验；3、具有暖通工程师及相关证书等相关资格证书者优先；4、具备煤矿余热回收利用暖通（空调）系统运维工作经验者优先；5、具有较强的工作责任感和团队合作意识。薪资待遇：10000-12000元/月，三险，公司年假，其它福利。工作地点：陕西省渭南市合阳县西卓煤矿联系电话：凤女士/马先生/

广西南宁招聘信息：1、强电、弱电、暖通工、装饰工8人，年龄45岁以下，中专以上学历，持证上岗，工资待遇:面谈2、综合主管：2人，持证上岗，有酒店工作经验，中专以上学历，待遇:面谈3、工程师：3人，大专及以上学历，懂机电弱电技术，待遇:面谈4、工程部文员：2人，，会用各种办工软件，会做PPT，会做考勤及各种报表，年龄35岁以下，中专以上学历，待遇面谈包吃包住月休6天，买五险联系方式：李工。

全职，熟练掌握现行设计施工及验收规范，具备处理解决现场设计方案变更和施工方案编制能力。培养方向公司营销管理岗。待遇优厚，符合条件可协助办理落户。有意者详谈。一经聘用办理正式入职手续成为公司正式员工，五险一金。

制冷暖通工程师助理工作要求：1、制冷、暖通或空调等相关专业；2、熟悉空调基本理论及知识；3、熟练使用AutoCAD制图软件；4、工作踏实、严谨，学习能力强，沟通协调能力好，具有团队精神和责任感；5、完成领导交代的其他任务。应届毕业生皆可，中专或以上学历，暖通工程类相关专业优先。薪资可面议。

本公司业务拓展，现需求有志之士加盟: 1.暖通工程师两名，电气工程师两名，土建工程师两名，弱电工程师两名。2.        以上工程师均需具备良好的项目管理经验，有机房建设经验。现场驻场管理（范围、质量、进度、安全、风险、变更等管理），吃苦耐劳，具备良好的沟通能力、协调能力和解决问题的能力。3.        另外还需要驻场资料员1名，需熟悉项目管理的流程，有丰富的文档管理经验，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力、协调能力和解决问题的能力。4.待遇从优面谈，有意者发简历至邮箱

工程师

1.无不良嗜好，品行端正，积极向上2.要采暖通风，暖通空调等相关专业毕业