贵州门式起重机招聘

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一、基本信息 公司成立于2012年5月，是遵义市招商引资重点项目，是产业园中铝集团遵义铝业股份有限公司“铝液直供”的生产企业。国家高新技术企业、省级、国家级“专精特新小巨人”连续三年贵州省企业100强、贵州省制造业企业 100 强、贵州民营企业 100强。 二、招聘岗位 生产操作工1人。 三、招聘要求 1、男，22 至 40 岁，初中以上学历，会叉车、行车操作并持证优先。2、身体健康，能够适应倒班，并且能兼职做一些车间安排的其他工作。3、责任心强、听从分配和安排，有较强的团队合作意识，接受公司严格管理。4、试用期 1-3 个月,,转正后综合薪资 5000-10000 元。5、其他福利:员工公寓、公司食堂，节假日福利，定期免体检、绩效奖励 四、联系方式 联系人：李女士电 话： 五、公司地址 遵义市播州区影山湖街道铝产业园

欢迎圈里朋友推荐或者自荐招聘行车工1名1⃣️要求：25~45岁，实际操作行车经验不低于3年；天行地行皆可操作：对行车操作安全有深度了解；2⃣️必须通过正规专业考试渠道获得职业证书;3⃣️上班地址：茅台镇上坪贺天下酒业有限公司；4⃣️4300元/月+超产奖+五险，跟班走;5⃣️联系电话☎️ 有意向者直接去厂里面谈不符合条件请勿打扰

贵阳清镇招行车工(必须有证)

因公司需要，需招聘一名临时行车工，要求及其他信息如下：1、用工时间：2024年5月3日-2024年10月7日约半年时间；2、用工性质：临时用工；3、待遇：160元/天；提供三餐；4、要求：身体健康，持有健康证；操作熟练，持有行车证。若有意向，请联系：李先生-详谈。地址：习水县临江村

贵阳市修文县招行车工

贵州东岛新能源材料有限公司5.15最新招聘启事一、普工30人:1、要求一年以上实操经验、、不怕苦、脏、累2、退伍军3、45周岁以下(有叉车证优先）4、要求持证上岗行车证（特种设备）无证者具备熟练的操作经验1-2年以上可以考虑5、试用期薪资待遇4500/月转正计件6、公司包吃包住、缴纳五险一金、节假日福利。二、行车工10人：1、要求一年以上行车实操经验、男女不限、不怕苦、脏、累2、45周岁以下4、要求持行车证（特种设备）上岗5、试用期薪资待遇4500/月转正计件6、公司包吃包住、缴纳五险一金、节假日福利。三、高低压电工2人1、岗位要求：20-45岁， 2、学历：高中及以上学历、持有电工证；3、工作经验：具备电工知识技能，具有1-3年以上工作经验，熟悉电路原理，精通机电设备线路安装，具备吃苦耐劳的优良品德；四、检测员岗位职责：1、根据生产物料安排成员按时完成测试工作和5S工作；2、建立原材料、制程品和成品检验记录及质量统计报表,根据物料的标准建立检测记录，并汇总数据，每天.3统计质量情况；3、负责检验仪器的使用、校正和维护保养，保证检验工作的正常进行,每日按要求做好日常维护保养，异常情况及时跟进处理；4、努力学习新标准，新技术,更新知识，掌握和熟悉与检测工作相关理论，迅速掌握新的测试方法或新的检测项目。任职要求：教育背景：大专以上学历受过QC七大手法、品质五大工具等培训工作经验：从事质量检验工作3个月以上，熟悉来料的检验知识和要求；有一定现场管理经验，对质量管理工具及手法有一定了解。有较高的检测水平，能发现和解决大部分质量问题，对仪器设备的维护保养有一定的经验，对异常数据能分析原因。工作态度积极、主动、责任心强，工作严谨，团队合作能力强。公司包吃包住、缴纳五险一金、节假日福利。五、巡检员1、任职资格1.熟知检验操作规范；2.熟练使用各种检测设备；3.熟练掌握问题解决技术；4.有强烈的质量意识2.工作职责1.执行生产线巡回检验程序2.识别和记录产品的质量问题3.制程中问题点的研究、分析及处理4.制程检验和试验5.在工序检验中发现的不合格项得到纠正之前，控制不合格品流向下道工序6.放行检查合格的产品7.每天定时稽核作业员是否有按SOP作业8.所有测试设备仪器的确认9.现场5S状

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