不限于，视频，语音，文字，一对一聊天咨询

岗位职责:1、负责各类项目节能评估报告的编制及评估工作，按技术规范、合同要求完成项目咨询、评估工作并对成果文件负责;2、负责与客户沟通项目前期资料，精准把握客户需求以及报告自身要求，参与项目评审;3、负责独立或组织团队完成各类固定资产投资项目节能评估报告的编制与咨询评估;4、报告评审时，解答专家提出的疑问，依据专家意见进行报告修正。任职要求:1、具有节能评估报告编制工作经验，熟悉国家相关政策和法律法规，熟悉咨询行业者优先考虑;2、具有较强的逻辑思维能力、分析能力、沟通能力、学习能力及写作能力;3、具备良好合作态度及团队精神，责任心强，严谨踏实，执行力强;4、热爱咨询事业，具有高度的责任感和工作热情;5、具有承受工作压力的能力，能按时按计划严谨高效完成报告编制工作6、具备良好的咨询理论基础、较强的沟通能力及文字逻辑思维能力;熟练掌握常用办公软件。7、工资面议。

公司招募！！！中律金委（焦作不良资产处置运营中心）招聘:不良资产处置调解员及信用卡逾期处置办法要求:沟通无阻力。无违法记录，积极热情，接受新事物能力强，善于学习。有无工作经验均可，公司组织培训学习，持证上岗工作。绝对风口行业收益高。薪资是一案一结，有意者可面谈了解。

银行咨询顾问岗位职责1、为商业银行提供咨询、督导、培训等服务职位要求2.作为项目组成员，按时按要求完成项目经理和其他上级同事所交付的工作；3.对银行各层级相关人员开展访谈调研，了解客户需求以及网点的各方面情况，清晰到位的解答客户疑问；4.规范高效地对银行网点进行明察暗访，发现问题并在之后完成调研报告；5.进驻网点现场，对网点的服务营销流程和日常管理制度进行优化，通过小班培训和集中培训相配合的方帮助大堂经理、柜员、理财经理等关键岗位掌握新的工作方法，提升服务水平和营销技能；6.通过一对一现场指导的方式帮助各关键岗位巩固所掌握的知识和技能，使实施网点能够达到验收标准；岗位要求1、20-35岁以内，大专及本科，专业不限，；2、口齿清晰，普通话流利；3、刻苦勤奋，具有良好的抗压能力及较强协作精神，有强烈的上进心4、能够接受长期出差薪酬待遇职级工资+项目奖励+竞赛奖励+销售奖励+年终奖+其他福利

工作内容：1、为各阶层人士，及其家庭提供风险管理咨询服务，包括前期规划，中期跟进，后期托管。2、工作时间：时间自由，不打卡，不坐班，灵活安排职位福利：1、丰厚的收入：佣金、新人津贴、季度业绩奖金、职务津贴等；（目前公司兼职人员平均月薪12000左右，全职人员平均月薪45000左右）2、优越的福利：员工旅游、节日福利，让你工作生活两不误；3、完善的培训体系：业务能力和管理能力双向培养工作年限：不限工作地址：自主安排，无需打卡任职要求：1、25-45周岁，大专及以上学历，专业不限（公司本科人员以上占比83%，其中硕士、博士占比20%）2、人品好，有主见，有空杯心态，学习能力强，积极向上，勤奋踏实3、认可并坚持长期注意，不急功近利，敢于挑战高薪4、为人正直，自驱力强，具有良好的协调和沟通能力，具有较强的责任感以及团队合作精神；5、想要自己创业，想要有更广阔的职业平台其他说明：1、公司2004年成立，是行业内头部企业，拥有非常完善的培训体系和晋升渠道；2、0经验人群，会经过系统性培训，只要愿意学，没有学不会。需要学习：金融，法律、基本医学、沟通、管理等方面内容。

高薪诚聘付费倾诉员(轻松月入过万)岗位:18-32岁性格开朗，接受视频上镜。工资待遇:5000+提成(正常月薪过万)工作地点：内黄工作时间:白班和夜班:

专兼职均可，不影响在职工作无固定工作时长，时间自由分配居家办公+职场均可底薪+提成，绩效工资，多劳多得只要肯努力学习，月入过万很轻松无需工作经验，新人扶持直到可自主完成曾做过信贷、保险、POS机、房屋中介或销售类工作经验者优先考虑

双休-社保专员，社保顾问薪资待遇:基本工资加业绩提成，综合月收入5000-10000岗位职责1.通过线上和线下等方式开拓客户，建立被动获客体系2.为客户提供社保咨询服务，并帮助客户提交资料。3.学习公司开展的各方面业务。4.劳务派遣招工。入职要求1.28岁以上都可以，初中以上学历，有无销售经验均可，有从事招聘，招生工作经验优先。2，有进取心和责任心，良好的职业操守工作时间弹性工作时间自由周末双休职业优势公司不打鸡血不画大饼，从业需要足够热爱。团队成员平均年龄35岁自由开放团队氛围收入无上限

岗位职责：1、直接提供精准客户资源，为客户解答相关法律咨询;2、日均稳定高转资源10-15，不需要长时间打电话3、负责维护客户关系，制定相关方案，及时解决客户问题，引导客户签约。职位要求：1、有无经验均可，但有学习的心;2、性格开朗，具有一定的学习能力及沟通能力;3、高效工作，不搞加班文化。薪资待遇：无责底薪3500+高提成+每日(周)现金奖+社保+不定期奖金+免费培训每日都有现金奖励每月都有月度奖励综合薪资8000-15000+不等。工作时间：早10晚7（错开上下班高峰)+不加班，单休福利待遇：1、不定时下午茶;2、公司不定期举办团建、聚餐及团队旅游，福利待遇丰厚。晋升空间:法律咨询顾问一部门组长一部门主管一部门经理一公司销售地址：成都市武侯区天府三街新希望国际B座2306地铁一号线:天府三街地铁口A出口步行180米

正规公司，，有底薪无责的，有提成，成交即算业绩，团队融洽，户外推广有固定点位，不用到处乱跑。

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更希望你的水平大于年龄，潜力大于学历上岗有培训，接受零经验!入职这里你可以学到很多法律方面的知识，法律知识对于我们的生活和工作都是非常有帮助的!一、岗位职责:1、充分了解公司产品，完成月度销售目标任务2、负责市场客户的开拓，老客户关系的维护，合同的签约3、根据公司提供的优质资源邀约客户，负责联系客户，拜访客户，做好业务的洽谈和合同签订，维护客户关系二、任职要求:1、口齿清晰，具备良好的销售意识和沟通技巧，普通话流利;2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;3、学习能力强，积极主动，团队协作能力强，做事具备良好的计划性和调理性4、年龄23-38岁左右，大专以上学历更希望你的水平大于年龄，潜力大于学历三、待遇:1、底薪+全勤+高提成+高奖金2、缴纳社保五险+法定休假+带薪培训+职业培训+公司团建+节日福利3、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、旅游活动、优秀员工表彰等4、提供带薪岗前培训和广阔的职业发展空间四、公司配置:1、公司氛围轻松、工作弹性2、公司茶水间提供冰箱、微波炉，不定时下午茶

急 聘招聘兼职、专职接待人员5名待遇：面谈移动客服25名待遇：底薪3000元/月+提成，综合工资6000-2W元/月业务经理5名 待遇：9000元/月教育咨询师2名待遇：底薪5000元/月+提成，综合工资8000-2W元/月辅导员9名 待遇：5000元/月+提成以上岗位要求：口齿伶俐，服从管理，认真负责。学校直聘，没有套路没有中间商赚差联系电话：（） （）工作地址：昆明市区

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教育咨询师培训师工作时间：9：00-18:00，每周休一天岗位职责负责咨询团队地的人才选拔、培养及人才梯队建设工作协助各校区咨询部完成各阶段新签任务薪资待遇：五险一金，工作地址就近安排，工资构成底薪加提成咨询工作地址：内蒙古包头

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岗位职责：1.接待并解答客户关于就业咨询的相关问题，提供专业的建议和解决方案。2.深入了解客户需求，为其匹配最合适的就业资源或机会。3.跟进客户反馈，持续优化咨询服务质量，提升客户满意度。4.维护客户关系，建立长期稳定的合作关系，实现销售目标。任职资格：1、大专及以上学历，专业不限；2、无经验者也可入职，有老员工带；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。工作时间：早九晚六，一周五天。双休，无加班

岗位名称：教育咨询顾问（暑假兼职）招聘；岗位要求：1.学历背景要求：高三、中专毕业、大一、大二、大三在校学生或者毕业生（）。2.语言及沟通能力：普通话流利，善于沟通表达。3.工作态度要求：有耐心，对待工作认真负责。薪资待遇：综合底薪为4000-8000元/月，包吃住，提成上不封顶。住宿条件为4人间，配备热水器和洗衣机。工作地点在清镇市商贸学校。工作环境全天室内，全天空调。工作时间为暑假工时间，从6月1日至9月1日，期间月休4天。学校直招，入职即签订合同。应聘者较多，招满即止。

工作内容1.为客户提供教育升学问题解答，校园环境、管理，教学质量乞等咨询解答。2.接待客户参观讲解相关硬件设备设施以及客户现场提出的其它问题解答。招聘要求1.五官端正，具有较强的沟通能力和亲和力，抗压能力强，工作有责任心。2.年龄要求：20～40岁，高中及以上文化，男女不限。无经验可培训上岗

招聘咨询师，每天8小时。9点上班，时间灵活。咨询电话：

政府项目申报、高企、两化、专精特新，企业资金奖补累，资质和知识产权类申报，进行资料收集整理，完成项目的交接及跟进。协同商务做好项目布局，提供技术支持。岗位职责：公司提供精准资源，对B端客户进行筛选和洽谈，为企业提供专业的服务，助理企业发展；配合政府和商务前端完成申报岗位福利：8:30-18:00单双休节假日正常岗位薪资：底薪4-5K+绩效+提成

兼职，要求带有注册咨询师证书

岗位职责：1、建立维护重庆市人力资源社保局等相关政府部门工作联系，利用公司集团业务的资源进行对接，宣导公司的职业发展战略规划2、负责职称服务咨询，对接企业访谈，开展职称资格审查、申报、评审、培训等工作，提供专业化服务方案，匹配合理的人才项目3、负责职称的推广及客户的开发与维护(toB/toC)，为相关的评审职称提供全方位1对1的服务，通过各网站渠道获取资源，进行需求沟通4、有较强的公文写作能力5、有相关的政府资源或者工作经验优先6丶邀约客户、上门接待、咨询,促成签单,完成月度销售任务平台优势：1、官方背书，与职工行业培训协会，职业技能鉴定中心达成战略合作2、背景干净，标准化收费，长期项目，发展空间大3、智库专家支持，专业的培训指导和战略保障任职要求：1学历不限，有相关职称岗位工作经验优先;2.熟悉职称相关的基础理论知识和专业技术知识;3.了解职称行业的发展趋势，以及其他相关岗位的专业知识;4.具备较强的执行能力、适应能力、抗压能力、周密思考能力;薪资福利：1、早九晚六、周末双休，国家节假日正常休息;2、无责底薪+高额提成+周奖+月度奖+季度奖+优秀员工奖3、购买社保+节假日福利+各种奖金;4、定期团建，年底长假+旅游;5、晋升空间大，晋升周期短

工作内容：1、为各阶层人士，及其家庭提供风险管理咨询服务，包括前期规划，中期跟进，后期托管。2、工作时间：时间自由，不打卡，不坐班，灵活安排职位福利：1、丰厚的收入：佣金、新人津贴、季度业绩奖金、职务津贴等；（目前公司兼职人员平均月薪12000左右，全职人员平均月薪45000左右）2、优越的福利：员工旅游、节日福利，让你工作生活两不误；3、完善的培训体系：业务能力和管理能力双向培养工作年限：不限工作地址：自主安排，无需打卡任职要求：1、25-45周岁，大专及以上学历，专业不限（公司本科人员以上占比83%，其中硕士、博士占比20%）2、人品好，有主见，有空杯心态，学习能力强，积极向上，勤奋踏实3、认可并坚持长期注意，不急功近利，敢于挑战高薪4、为人正直，自驱力强，具有良好的协调和沟通能力，具有较强的责任感以及团队合作精神；5、想要自己创业，想要有更广阔的职业平台其他说明：1、公司2004年成立，是行业内头部企业，拥有非常完善的培训体系和晋升渠道；2、0经验人群，会经过系统性培训，只要愿意学，没有学不会。需要学习：金融，法律、基本医学、沟通、管理等方面内容。