长治给排水工程师招聘

招聘：给排水设计师薪资：面议1、掌握设计、合同文件，熟悉技术标准、规范等；2、审核给排水设计图，审核总体布局，结构类型与现场实际是否相符；对设计图进行全面复核，汇总工程数量与设计提供的数量进行对比，作为项目管理的基础数据；负责给排水施工组织设计的编制，重、难点施工方案的制定，确定施工平面布置等。地址：香滨城6B706

招人啦，招人啦，招人啦‍♀中科华创国际工程设计顾问集团有限公司现招聘给排水暖通设计师1名，要求熟悉CAD天正软件，了解制图规范，三年以上工作经验者优先考虑。双休+法定节假日休息+社保，工作时间：8.30-12.00，下午14.30-18.00。有意者具体可咨询：（电话微信同步）。公司地址：运城市人民北路御沁园18号楼2单元102门面房。公司业务范围覆盖：工程勘察、测量测绘、规划、设计、监理、施工、造价咨询、工程咨询、项目评申、水保方案编制监测服务、招投标代理、消防检测。

招聘：给排水设计（签约外包）薪资：7-15万/年本科、大专学历；给排水科学与工程、市政工程、环境工程；

1、给排水安装工长。2、给排水安装技术员。

招聘安全监理工程师，电气、给排水监理工程师。要求55岁以下，熟悉电脑工作

国企直聘二级建造师，土建和机电各一人，建筑给排水，电器工程师各一人。年签带国企保险。电联

招聘：给排水设计师薪资：3000-80001、 负责给排水和消防系统工程设计、施工技术及现场管理工作； 2、 做好本专业有关技术资料的整理工作；3、 审核给排水等工程招标文件的技术部分；4、 负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作；5、 及时完成上级安排的其他任务

招聘：给排水设计师薪资：6-8千/月岗位职责： 1、根据公司以及项目需要，编制合理实用的设计任务书，并提出设计内容及深度要求； 2、参与项目设计招标工作，参与项目相关设计及材料招标工作，并提出专业意见； 3、审核设计咨询单位提交各阶段设计成果，审核设计图纸并对质量负责； 4、参加图纸会审，协调技术交底，设计变更方案协调确定和变更控制 ； 5、编写项目设计计划及协调设计单位进度； 6、负责对施工现场的技术支持。任职要求：1、给排水等相关专业，本科以上学历。2、精通给排水专业设计和设计管理； 熟悉设计规范，熟悉设备选型、设备安装工艺；3、具有极强的敬业精神和责任心。具体薪资待遇面议！地址：

佛山市南海区招给排水工程师

给排水设计师1、给排水工程或其他相关专业本科及以上学历，具有相关专业技术职称；2、具有正规设计院工作经历，有丰富的给排水施工图设计经验，熟悉国家设计规范及相关技术规范；3、熟练掌握CAD等施工设备设计相关软件，熟练使用各种通用办公软件；4、能够独立承担中小型给排水工程的设计，在专业业务知识上具有较强的钻研精神；5、能够组织、协调本专业的施工图设计，并协调与其他专业的配合，有较强的分析和解决问题的能力；6、敬业踏实、认真负责、细心严谨，具有良好的职业素质、团队精神和沟通协调能力。

招聘空调安装师傅数名✅年龄25-45，有经验优先✅待遇优厚，工资面议☎:

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屯留区公益性2024年5月26推荐岗位如下：企业/商家[屯留焱玖家麻辣猪蹄火锅]诚招 后厨炖肉1名，4500+200，无经验也可以，，18—50岁，长期工 后厨打杂1名，半天，1000地址：屯留昌源超市隔壁电话：

长治市潞城区招家装水电小工

招聘：市政给排水设计师薪资：0.8-1.5万/月1）岗位职责：从事市政给排水设计（2）任职资格：1.全日制本科及以上学历，给排水相关专业；2.具备一定的市政给水、排水、管网或厂站设计经验，工作经验2-3年左右，业绩突出者优先；4.能吃苦耐劳，胜任持续高强度工作，具有良好的团队合作意识，。5.有较强的责任心，能积极主动沟通且表达沟通能力强。6.具体工资面议

招聘：给排水设计师薪资：10-15万/年岗位职责： 1、负责市政管线、管网、河道整治、市政规划、污水治理等类型的设计工作； 2、参与专业技术会议或讨论中清晰、准确、有效的表述专业问题和解决办法。 3、工程设计过程管理和技术咨询服务； 4、工程设计质量及进度协调控制工作； 5、公司给排水专业设计的项目设计人或专业负责人角色； 6、积极参与公司专业技术培训和培养。 岗位要求： 1、给水排水工程、市政工程等相关专业毕业，大学本科及以上学历； 2、具有2年以上市政行业给排水专业设计经验； 3、掌握给排水管线工程相关知识，市政设计院给排水设计经验佳； 4、专业技术水平良好，熟悉设计标准、规范，能熟练进行后期技术服务； 5、能熟练运用CAD等相关设计绘图计算软件； 6、具备主动学习的能力、良好协调能力、责任心。

1、盛安建设集团有限公司盛安建设集团有限公司已有六十多年的历史，为国有改制企业，山东省安装协会会长单位、中国安装协会副会长单位，半个多世纪以来，公司不断优化和传承优秀的管理经验，不断推进企业文化建设，持续提升公司实力和信誉，使公司发展成为股份制的大型施工总承包企业和拥有工程设计、装备制造、机电安装、房地产等六家控股子公司的企业集团。公司拥有电力工程、石油化工工程、机电工程、建筑工程四项施工总承包壹级资质；拥有多项专业承包资质和技术许可证书，通过了质量/环境/职业健康安全管理体系的认证，公司有注册建造师、会计师、造价师、安全工程师，中、高级工程技术人员500余人，拥有资质范围内各类工程的施工组织管理和工艺操作技术人才。公司的业务区域以山东为主，遍及江苏、浙江、陕西、安徽、湖南、江西、四川、河北、内蒙古等地域。1.给排水水工程师招聘人数：20人学历及专业要求：本科及以上学历，建筑环境与设备、供热通风与空调、热能与动力工程、给水排水工程专业。薪资：5000-12000元/月2.机电工程师招聘人数：20人学历及专业要求：本科及以上学历，机械设计制造与自动化、机械与电子、机械制造及自动化、电气自动化、电厂供用电专业。薪资：5000-12000元/月3.电气、仪表工程师招聘人数：20人学历及专业要求：本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器仪表、生产过程自动化技术专业。薪资：5000-12000元/月4.焊接工程师招聘人数：20人学历及专业要求：本科及以上学历，材料成型与控制工程（无损检测、焊接、金属材料方向）、焊接自动化专业。薪资：5000-12000元/月5.安全管理岗招聘人数：5人学历及专业要求：专科及以上学历，安全工程、安全管理、安全技术与管理专业。薪资：4500-12000元/月6.材料管理岗招聘人数：5人学历及专业要求：本科及以上学历，材料采购、供应链管理、物流管理、物联网及相关专业。薪资：5000-12000元/月7.人力资源管理岗招聘人数：5人学历及专业要求：本科及以上学历，人力资源及相关、工商管理、企业管理及相关专业。薪资：5000-12000元/月8.财务管理岗招聘人数：5人学历及专业要求：本科及以上学历，财务管理、会计、税务及相关专业。薪资：5000-12000元/月福

招聘：给排水设计师薪资：5-8千/月岗位职责：（1）开展市政给排水项目的各阶段咨询设计，含水厂、污水厂、泵站、管网系统等（2）配合河湖治理等大型生态水利项目进行给排水相关部分的设计（3）结合近年来提出的海绵城市、黑臭水体等新型城市水务板块开展研究设计任职要求：（1）全日制本科及以上学历（2）给水排水工程专业（3）3年及以上市政给排水设计经验 （4）能接受出差，工作认真负责，有较好的沟通协调和学习能力

招聘：市政给排水设计师薪资：10-15万/年1.在设计院从事给排水工程设计1年以上的工作经历 ；2.为人忠实诚信，脚踏实地，有较强的团队精神,工作积极进取、认真负责。3.年薪10-15万，具体面议。

谁有登高证要两人 要安装工薪资范围:350一天招聘人数:2工期:1包吃包住

新能源运维岗：转正后工资6000-18000。风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师全国新能源指定向人才输送！实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限，中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。公司福利：五险一金或六险一金

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.5W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；地区：；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

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招聘风电运维人员转正后综合薪资7500-8500元以上，六险一金，提供住宿，3个月休12天，报销休假路费，有过节费等各种福利，招聘要求：35周岁以下，中专及以上学历，有高压电工证、低压电工证、登高证，有一年以上风电相关工作经验，工作地点：山西长治、吕梁、大同、朔州、忻州等地,

风电运维工程师【直签直签直签】技术性，高薪就业项目，国家倡导能源革命，扶持项目，就业岗位：风电工程师一、岗位职责：按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造保障风机的安全、稳定的运行二、招收条件：1、想拿高工资并且对风电事业有热爱的男性，愿意为国家能源建设做发展。2、学历：大专及以上学历，中专优秀也可。3、年龄：18-35周岁之间。三、薪资待遇：实习期3-6个月，工资第一个月6350元，第二个月6850元，逐月递增。转正后工资每月8000-10000元，五险，单位管吃住，国企或国企控股企业直签合同。四、工作时间：每工作2-3个月带薪休假10-15天。【注】风电属于属技术型岗位，不吃青春饭，工作年限越长，技能越纯熟，工资越高，新能源电力的发展是国家倡导趋势，必将取缔火电的（污染性浪费资源性）的发电，前景广阔发展，电力行业永不失业，国家对于环境以及可持续发展的重要程度越来越高，风电已经成为21世纪的朝阳行业，未来具备风电运维，技改等相关知识实操技术的复合型工程师就成为热门岗位，新能源电力发电取缔火电是必不可少的趋势，并且国家已经做好相关事情。有去的找我报名了电话

一、招聘要求：1.年龄18-40周岁，身高165以上，男女均可；2.中专及以上学历，有毕业证书，退伍军人和应届大学生优先录用；3.身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身，无犯罪记录，无色盲色弱；4.有新能源工作经验者优先，有高压电工证、低压电工证、登高作业证者优先。二、薪资待遇：1.基本工资+岗位津贴绩效福利，综合工资6000-8000元，法定节假日三倍薪资；2.包吃包住包工装被褥，每日工作10小时，带薪免费学习运维技术，缴纳五险一金；3.免费考取上岗必备的三证：高压电工证、低压电工证、高处作业证；4.每三个月一次晋升调薪，运维岗技术员8000-12000元，每三个月15-20天带薪休假；高铁二等座报销路费一年5次，节假日三倍工资补助。三、工作内容1.按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、维修技改，保障风电机组安全、稳定地运行；2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；3.填写提交现场检修报表、备品备件报表、遵守现场工作制度。

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