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招投标员岗位职责职位要求  职责： 1.负责招标、投标相关事宜的策划、组织、实施和跟踪； 2.筹划、审核、修改、投标文件的输出，确保所有材料按照公司标准、政策、流程和时间表准时准确提交；3.协调与各部门业务团队相关的沟通，处理投标过程中的报价计算问题并及时汇报上级领导，确定报价准确、合理、具有竞争性，收集有关信息以确保招标文件的准确性和及时性； 4.参加公司业务团队的会议，了解并收集有关业务的信息，为制定招标策略提供支持；掌握政府相关管理规定、招投标政策方面的动态，与相关政府部门、业务机构及同行保持公共关系，维持公司在行业中的地位与形象。5.协助上级领导开展其他常规任务，如收集市场信息、负责公司人员证件、企业资质证书的申报和维护工作等。 职位要求：1.本科及以上学历，拥有工程、法律、计算机等相关专业背景优先；2.能够熟练地阅读和编写各种规范文件；3.优秀的团队合作精神和沟通能力，能够与内部和外部机构合作并处理复杂问题；4.掌握相关领域的法律法规、政策、流程和规程，能够对招标文件进行准确的评估和分析，能够提供高质量的招标策略和文件输出；5.有较强的组织和计划能力，做事有条理，善于总结学习，执行能力强，具有良好的交流沟通能力，有一定的抗压能力，能够迅速适应并适应公司的工作要求。

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招聘：投标专员薪资：5.0K-6.0K1、具有良好的个人修养和职业操守； 2、具有较强的事业心、责任心和团队协作精神； 3、善于沟通表达，具有良好的书面表达能力和计算机操作能力； 4、能吃苦耐劳，能经常出差。 5、思路开阔，条理清晰，做事仔细，工作认真； 6、具备较强的组织协调能力和市场拓展能力； 7、有一定的文字组织能力，并善于与协调沟通； 8、可接收应届毕业生，实习生，有相关工作经验者优先。工作时间：冬季早10:00-19:00基本工资4000+提成

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