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欢迎来挑战你自己。①能吃苦，肯干就可以，小白也没关系，有师傅手把手教。:年纪18岁以上最好。:工作内容、每天想着怎么把房子卖掉，想着怎么找到客户就可以，渠道也多。②需要有冲劲，敢想敢干的人，待遇可观，有人月薪1万+，有人2万+，有人月薪也能够10万+，只要愿意没有什么是不可能的。③无责任底薪4千-8.5千，提成，越努力工资越可观，能力越强月薪上不封顶。④包吃中餐、包住宿。⑤欢迎咨询:王经理

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高薪招聘（大龄工60周岁以内）每月薪3800+500餐补＋包住（水电自理）综合工资5500左右，做过的优先考虑。根据岗位有所调整，作息时间；上班时间6点起，根据科室上班时间有所不同，做六一休一每天8——10小时。加班费按23一小时正常月收入5500左右不识字的不要。要干净清爽一点优先，工作内容:保洁，打扫卫生，科室病房，运送，护送病人检查，配膳，给病人送饭，清洗餐盘。

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工作职责1.基础财务工作，根据原始凭证登记记账2.支付：日常支付（包括业务订单及公司相关固定资产）、现金提存并保管相关凭证和发票。3.按照公司规章制度审批员工的报销和支出费用是否合理，按规定进行报销4.每月编制汇总表登记总账5.年度审计6.完成上级交付的临时工作及其他任务任职条件1.熟练运用财务软件及表格2.可以根据公司现阶段的情况提出财务更改方案3.大专及以上学历4.工作高度细致，有责任心，原则性强福利待遇1.缴纳五险一金2.节日福利+奖金3.税前6000元有意向联系

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职位详情1、年龄在24-42岁之间，性格开朗，对销售有较高热情;2、需要有1年以上二手房或新房销售工作经验;3、此岗位只做新房，不用自己开发客户，公司分客户，邀约带看既可;薪资:底薪:底薪+提成+奖金;福利:买社保包住;晋升:经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-(每年6月与12月内部两次晋升)工作与休息时间:1、上午9.00到12.00,下午14.00到19.002、每月4天3、春节放假15天

【保利和润】诚聘【一二手房买卖经纪人】无责底薪+高提成+丰厚节假日福利+团建活动工作内容:1、负责二手楼盘的销售与租赁，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、掌握客户需求，发展跟进潜在客户，做好对客户的追踪和联系；3、根据项目计划开展相应的销售活动，完成既定销售目标；4、根据公司策略，推动一二手联动楼盘销售，完成销售目标；任职要求:1、熟悉行业政策法规，熟悉房地产交易流程；2、具备经纪执业证，会使用电脑及基本办公软件；3、具有良好的理解、表达及沟通能力，能准确了解客户需求；具有较强的学习适应能力及强大的承压能力，勇于挑战；具有一定的专业精神及服务精神。工作内容:1、负责二手楼盘的销售与租赁，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、掌握客户需求，发展跟进潜在客户，做好对客户的追踪和联系；3、根据项目计划开展相应的销售活动，完成既定销售目标；4、根据公司策略，推动一二手联动楼盘销售，完成销售目标；任职要求:1、熟悉行业政策法规，熟悉房地产交易流程；2、具备经纪执业证，会使用电脑及基本办公软件；3、具有良好的理解、表达及沟通能力，能准确了解客户需求；具有较强的学习适应能力及强大的承压能力，勇于挑战；具有一定的专业精神及服务精神。

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