宁河县工程师找工作

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家装工长，项目经理，发包模式

天津市商场餐饮工装连锁工长

招聘：服务工程师薪资：4-8.5千/月"1.全面负责公司产品售后服务工作，产品现场安装过程中的指导、调试、培训、保运（如需要）等工作。2.负责公司产品在质保期内现场使用过程中的故障排除工作。3.c.负责公司产品的有偿售后维护保养工作，维修工作。4.d.负责做好顾客的意见反馈处理，包括技术咨询、操作指导、维护指导、投诉建议等。不断提高技术服工作的水平和质量，确保部门管理目标的实现。5.f.负责外事培训工作，含技术交流沟通，现场操作培训。"至少2年相关工作经验地址：天津市武清区京滨工业园古旺路11号（比邻廊坊开发区，京津塘高速廊坊出口3公里）

工程主管——宝坻京津中关村科技城任职要求：1、年龄45周岁及以下，身体健康，无重大疾病2、中专及以上学历，机电、电气、物业等相关专业，持有高低压证3、五年以上公建项目工程管理经验，带领团队完成项目日常维修维保工作4、对于空调系统弱电系统有较高专业性5、熟练使用办公软件6、沟通能力良好7、单休，8:30-17:30，不管食宿联系电话：张主管

中海油 陆地办公室岗位：跟井工程师（600－800 元/天)工作地点：天津 6 人 。工作内容：1）组织开展作业的难点分析、技术交底；2）负责在专业软件中构建井的模型；3）监控作业曲线，结合软件分析，及时提供技术；4）作业结束后编写技术总结报告；详情可询:(同)

招聘高级工程师，地点：天津市武清区，工作时间6个月。必须有建筑工程/土木工程/工程结构等土建相关专业高级工程师证书。有意请联系

天津宝坻区招聘招聘建筑类资料员、工长、土建类技术员1、建筑类资料员1名要求：有相关工作经验，可以跑工地现场；2、装修类工长、土建类技术员各1名要求：有建筑类相关经验优先；薪资：4000-10000不等，有五险联系电话：工作地址：宝坻区钰华街道金辉城云著底商

中国海洋石油招聘（天津）️1技术员，专科及以上学历，不限专业，年龄35以下待遇：日薪300元左右，年终奖160元/天，上28天休14天，六险一金，管吃住，高温补贴，每年免费体检️2储备工程师，理工类本科及以上，年龄35以下待遇：日薪400元/天，年终奖160元/天，晋升机会大，上28天休14天，六险一金，年终奖，管吃住，有高温补贴，每年免费体检

国企招聘焊接检验工程师1名（CWI），能独自进行业务操作等专业能力。工作地点天津，项目工期8个月，满足要求可长期签订合同。联系人王巍经理，电话

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天津市宁河区招电焊、二保焊/气焊、氩弧焊、打胶、油漆工

山西临汾--吉县房建工程：需要一名工长，需精通房建，装修，室外工程成熟的管理工地工长。待遇优厚。工资面谈，长期工，包吃住，联系电话郭

招聘：焊接工程师薪资：8000-15000负责焊接技术支持、科研项目开展、焊工培训与考试，完成满足国标（GB50661、HAF603等）、行业标准（JGJ18、NBT20002、NBT47014等）、外国标准（ASME、AWS、RCC-M等）的焊接工艺评定、焊材评定与复验，组织满足以上相关标准要求的焊工培训与考试，为车间和现场施工中的焊接质量问题、焊接工艺问题提供技术指导；引进和开发了多项焊接技术革新。掌握预埋件钢筋自动摩擦焊、无轨导全位置智能爬行焊接机器人、钢筋自动埋弧螺柱焊、埋弧横焊等。具体焊接类工作：1.1、设计焊接工艺；1.2、负责分公司焊接中心功能（设备、工艺、工具、耗材）的完善；1.3、根据钢厂的指导文件和钢厂专家的技术指导完善焊补工艺规范；1.4、参与工艺试验；1.5、编写焊接工艺技术方案；1.6、负责焊接知识培训工作；1.7、建立健全焊接质量控制系统；1.8、负责焊工培训、考试、资质管理，负责国家级核级焊工考点日常工作；1.9、负责焊接工艺评定和生产焊接指导，解决焊接质量问题；1.10、负责焊接类科研项目、课题、QC质量改进工作；1.11、二二钢结构公司主要工艺是3mm以上的中厚碳钢、不锈钢焊接，产品主要为大型核岛模块钢结构、大型容器与管道类钢结构。

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长期招聘各专业调试工程师助理要求：45周岁以下，专科以上学历，有相关行业经验。面试通过立即上岗。非诚勿扰，有意电话联系

天津滨海新区招30-45岁之间男性建筑工长一名，有建造师证书，有工作经验，会看图，会算量，工资12000元每个月，工地在天津。我公司主要从事路桥防水，建筑防水，幕墙，保温施工。

脚手工程师职责1.熟悉安全管理各项规章制度，掌握安全各项操作流程。2.负责日常脚手架劳务队伍的工作安排及出勤管理3.负责分段部脚手钢管，扣件等资源的分类统计与调配，盘活现有的脚手钢管资源，使得脚手钢管效益化。4.负责配合分段部进行脚手架施工项目的成本控制与结算工作。5.负责脚手施工现场技术、质量与安全相关的管理，并及时向上级领导汇报情况。要求1.要求具有脚手架搭设施工经验和脚手搭设施工带班管理经验，持建筑架子工特种作业操作资格优先。2.熟悉脚手架构造特点，懂脚手架工程算量等成本管理优先。3、大专，薪资年薪17万

招聘工长5人各类装修工人若干

天津市招一级工程师，高会

招聘：值班工程师Duty Engineer薪资：5千-6千职责义务：1. 协助副，总工程师管理，组织运行和控制饭店指定工程部负责的区域。2. 按照酒店指导原则，规定和标准程序开展工作，特别要注意与防火和人身安全有关的项目。3. 领导，管理，分配和落实日常工作，保证所有工作都能及时，专业和高效完成。4. 保证集团的政策和标准程序得到执行：• 消防生命安全程序• 高效酒店预防性维护保养程序• 申请维修程序• 节约能源计划• 供水和排水水质控制计划• 安排培训• 总体安全计划• 安装危险警示标记5. 管理和指导在岗培训，检查工作程序以便保证工作按时和保质保量的完成。经常回顾和检查已经完成的工作(预防性维护和维修)及时发现不足，以便跟进落实和完成。6. 根据每位员工的不同情况合理分派工作，努力提高生产力，不断完善工作方法和程序。对工作任务进行估计和分析，根据不同的要求对部门内的运行进行调整和完善或对员工进行相应的培训。7. 保证员工严格按照设备安全和节约能源的特性进行操作。8. 与其它部门就工程情况进行沟通，包括其它部门维护和维修需求，工程进展情况的反馈以及维修后的使用情况。9. 负责员工在岗培训及长期培训计划。10. 按照任务的轻重缓急来安排工作的先后顺序，要时刻考虑到将客人的利益和其它前台部门的运作、人力条件和材料是否充足，尽一切努力将饭店会受到的损失降到最低。11. 解决工程问题和对系统缺陷提供建议及解决方案。12. 协助维护所有工具，材料和零件。协助采购部采购零件，材料和联系当地维修服务。13. 检查员工签到记录和仪容仪表，以及未完成的工作项目。检查水处理结果，协同管家部检查贵宾房间设施，从前厅部了解是否需对客房实施万能工计划。14. 向总工提出有关工程系统运行及固定质量更换，改良所需预算建议。15. 发展和建立机电设备完整的技术手册，零件目录，技术图纸和固定设施和设备目录。16. 准备月度报表提交给总工程师，内容包括系统运行状态，已完成的预防维修保养工作，未实施的工作或因某种原因无法完成的工单、万能工计划的进行情况和下一个月将要实施的预防性维修保养的工作计划。17. 每两个月检查一次工程区域，设备和工具，消除安全隐患。18. 完成总工程师安排的其它工作。19. 在员工中展示自己的领

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招聘：算法工程师薪资：2100-2100

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