南川房产销售找工作

主城九区就近安排上班1、【无责底薪3000+现金奖励20%+提成30%-70%】2、可自行选择上下班时间：8：30-17：30，10:00-20:00，自由选择3、购买重庆五险4、周休1天，节假日轮休5、接受行业小白，师徒一对一带教6、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等7、年度宝马大奖（所有权）

到家了十大优势助成长品牌好深扎根规模大 强保障强支持资源多 深耕西南15余年 业务涵盖售前售后装修品牌、金融公司 成渝两地1300+家直营门 覆盖全城楼盘95%以上 人员规模14000余人 代理新房楼盘90%以上 市占率领先,发展强劲 中后台超过400人提供服务支持 福利好 激励多 好氛围 官网流量获客永久免费 租赁业务50%现金奖励 10点上班 公司另提供免费端口 月度、年度业绩PK机制 有时间陪伴家人 保障业务开展 宝马汽车大奖 节日礼品、生日会、迎新会 全员购买本地社保 国内游、年底优秀员工海外游 精英汇、篮球赛等 给予长期保障良好学习环境专业保障 统一的管理制度房客源制度 完善的培训学习体系 公平、公正、公开的运营管理制度 定期新人培训、不同职级阶段性培训 让大家作业更轻松 各类业务管理沙龙研讨会全方位赋能晋升透明 强帮扶 留存高 英雄不问出处 业务带动管理模式 两年以上员工 晋升不设天花板 管理层落地业务 留存率75%+ 固定的晋升通道和考核标准 实干不折腾 员工留存率行业领先 公开透明加入到家了与梦想同行

招聘经纪人，店长，区域经理

因公司发展需要，长期招聘以下岗位员工。房屋管家:无责任底薪，业绩提成百分之三十提，综合工资7000-15000上不封顶岗位职责:通过网络及端口开发潜在客户，并带客户看房岗位要求:男女不限，做事认真踏实，有上进心，责任心强，团队意识强部门经理:底薪加业绩提成加分红奖金综合工资10000-25000上不封顶岗位职责:培养和指导员工，并带领团队完成公司下达的任务。岗位要求:从事代理行业一年以上，男女不限，有责任心，勇于挑战，工作积极，沟通能力强，具有良好的团队精神。公司福利:月休四天职位晋升外出旅游过节礼品团队定期聚餐奖金工作时间:早9:00-晚18:30工作地点:重庆市江北区建新东路36号附16号（广发屋托邦）平安•摩卡店

招聘房地产新房二手业务员

上班时间自由，高于同行业提成标准，月休息5天时间自己调，年度休息15天。

负责客户业主的接待。负责带客户实地看房。到家了招聘(比同行高两倍)季度游+宝马车＋公司期权奖励公司福利1丶经纪人底薪3000元+成都社保，个人业绩提成通提45%—65%（一个收入来源）2丶店长底薪4500元+成都社保，个人业绩提成通提55%—65%，团队业绩提成16%—24%（两个收入来源）3丶区经底薪7000元+成都社保，个人业绩提成通提45%—55%，团队业绩提成16%—24%，区域业绩提成8%—12%（三个收入来源）月度激励：月度个人业绩达到3万、4万、5万分别奖励现金900，1200，1500；月度店长管理业绩达到10.8万、13.8万、16.8万分别奖励现金3800，5800，7800.单月买卖单3笔及以上，奖500元现金。月度冠军奖500元现金。月度较佳服务奖，奖300元现金。师傅带徒弟开单，奖300元现金。季度激励：，季度排名前15的店长和置业顾问，奖国内3-5日游。季度较佳服务者前12名，奖国内3-5日游。企业精神标杆人物奖1000元现金。如果你是店长，组内当月每人都开单，奖励店长500元现金。年度激励：1、年度梦想pk，年度个人业绩达到26万、36万、48万、60万，分别奖励现金5千，1万，3万，5万；年度店长管理业绩达到84万、96万、108万、120万，分别奖励现金5千，1万，3万，5万。2、年度百万经纪人，奖宝马一辆；年度200万店长；奖宝马3系一辆；区域经理1000万奖宝马5系一辆。3、年度十大领军人物，奖3000元+期权1万股。金牌店长，奖2000元+期权八千股。金牌置业顾问，奖1000元+期权六千股。较佳新锐，奖500元+期权四千股。十佳服务之星，奖1000元+五千股；经纪人在职一年以上奖期权六千股，店长在职一年以上奖期权一万股。吸纳区域经理级以上三十名成为公司法人股东。（年底期权分红）晋升体系经纪人→店长→区域经理→大区经理→总监→城市总

选择大于努力，选对一个行业很重要，选对一个平台很重要，选对一个团队更重要，选对一个领头人能成就你的未来[得意]贝壳大平台房地产中介领跑者遥遥领先加入贝壳旗下德佑融景城易美星店2023年业绩300万＋店尘世白驹过人情如苍狗与强者并肩风云可期待遇:月入10000-50000（优秀的人一起共事、你也会变优秀）2024持续招人，扩大规模、我们的舞台够大，只要你有足够勇气，就可以来挑战！行业最高提成，业绩达标交医社保，各种节日福利、团建活动。

蓝光coco物业租售中心招聘社区二手房销售专员4名

任职要求1、20周岁以上，性别不限；2、热爱房产经纪行业；有服务意识和团队意识，学习力和目标感强；正能量；3、强烈的成就欲望，学习能力，抗压能力佳，不怕困难；不惧挫折；4、强烈的分享欲望，良好的组织发言能力，善于表达，善于星现；5、高度的工作热情和团队合作意识，能引导组内成员团结合作。岗位职责：1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；3、陪同客户看房，促成二手房买卖新房或租赁业务；4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。岗位福利：1、底薪3000+高提成，助您获得丰盈生活，可提供住宿；2、广阔的发展空间：3、公平的晋升机制；4、完善的培训体系；5、强大的后台支持系统；6、多种科学管理工具；7、标准化培养8、统一配发公文包、第记本、工牌、领带、司微；9、晋升路线：经纪人-店经理-商圈经理·事业合伙人-总监

重庆市潼南县招电焊做光伏阳光房

重庆市綦江区招砼工

重庆招通风安装/维修，师傅，中工

日结打包分拣260一天包吃包住，入职无费用，上六休一，每天工作9个半小时。

重庆市铜梁区招工地小工/杂工

工作内容：1.获取有效房源，客源2.针对客户匹配房源3.带看客户进行房屋甚察4.协调买卖双方业务高额起薪/高额提成/各类补贴/专业培训/晋升机制职业要求：1.有自主学习能力2.有较强服务意识3.有销售经验，男女不限，民族不限工作时间：10：00-20：00有午休周休一天福利待遇社保+季度奖+招人业绩分红+免费提供住宿

招聘房产销售无责任底薪5000元销售佣金月休息4天季度奖年终奖公司提供住宿、培训，新人有师傅带你直至开单为止，团队互帮互助，凝聚力强，欢迎朋友们互相推荐。工作地点：北京、石家庄、雄安要求：年龄23岁-35岁，学历大专，思想健康、身体健康，网络人才和应届毕业生优先️王艳

【任职要求】1、年龄18-45周岁，初中及以上学历。2、积极向上，敢于挑战高薪，付出和收入成正比。【工作内容】1、房屋买卖和租赁，没有经验的师傅一对一、手把手教。2、房源多，可在线上看房。为客户提供优质服务 。【薪资】试用期无责任底薪3000元，提成25%-70%，职级越高提成越高；月薪可过万。【福利待遇】1、上班时间比较自由2、收入是不封顶的3、带薪培训4、晋升是透明的5、五险一金，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，社会保险，内部员工租房、购房优惠6、可免费提供住宿【欢迎您的加入】面试地址：兰州市城关区南关十字（公司总部）工作地点：兰州市城关区、七里河区、西固区、安宁区等多家门店，可以就近安排

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