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冀中能源峰矿集团山西金地煤焦有限公司赤峪煤矿（文水县城西北）根据工作需要，招收一批合同制人员20名！报道时间7月28日～8月2日

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1、年龄18-45岁；2、吃苦耐劳，口齿清晰，身体健康，3、骑电动三轮车；薪资范围：6000-1000元/月，计件工资（负责区域内收件与派件业务）；发薪日：21日

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陕投集团麟北煤业园子沟煤矿招正式工陕投集团麟北园子沟煤矿位于陕西宝鸡市麟游县两亭镇，设计产能800万吨/年，服务年限64.3年，配套800万吨/年选煤厂和铁路专用线。2019年8月矿井联合试运转顺利启动，2020年12月正式投产，目前在册职工1700余人。1.年龄35周岁以内.需要40名矿工有经验五年以上社保可放宽到40周岁2.高中、中专、技校学历；3.录用人员待遇：工资13000--20000、与矿直签、六险二金，月休7天。联系

陕西元盛煤业有限公司黄蒿界煤矿隶属于陕西泰发祥集团，注册资本金18.75亿元，属于混合所有制企业。黄蒿界煤矿及选煤厂项目位于陕西榆横矿区南区，行政隶属于横山区赵石畔镇，是由国家能源局核准批复新建的大型现代化矿井，设计年产能300万吨，矿井服务年限60余年，井田面积120.52平方公里，资源储量3.95亿吨，总投资48.21亿元，是陕西省“十四五”规划重点建设项目，矿井采用斜井开拓方式，分列式通风，井下煤炭运输采用带式输送机，辅助运输采用无轨胶轮车，选煤采用全粒级（TDS+TGS）智能干选法。项目于2022年开始建设，计划于2025年建成投产。在泰发祥多年煤矿先进管理经验的基础上，作为新建煤矿，黄蒿界煤矿坚持“高起点、高标准、高水平”建设定位，致力于打造“榆林地区第四代煤矿的品牌矿井”。薪资待遇：1.入职后执行陕西元盛煤业有限公司统一薪酬管理制度。2.社会保障：缴纳“五险一金”。3.企业福利：享受津补贴、健康体检、免费食宿、节日福利、购房补贴等各种福利待遇。4.职业发展：多元化员工培训、多层次人才培养，双通道的职业发展通道。招聘人员如下机电技术员 ：2人 35周岁以下， 13-18 万测量技术员 ：2人 ，35周岁以下 13-18 万通风技术员 ：2人 ，35周岁以下 13-18 万 安全技术员 2人 统招全日制本科及以上学历，安全工程、采矿工程等煤矿相关专业，35周岁以下，具备安全管理人员证，同岗位3年以上工作经验，具有相关技术职称者优先录用。 13-18万 水处理技术员 2人 统招全日制本科及以上学历，环境工程、给水排水工程等相关专业，35周岁以下，同岗位3年以上工作经验，具有相关技术职称者优先录用。 13-18万 瓦检员 2人 统招全日制大专及以上学历，安全工程、采矿工程等相关专业，35周岁以下，同岗位3年以上工作经验，具有瓦斯检查特种作业证。 8-12万 机运队电工 3人 高中及以上学历，45周岁以下，熟悉地面高低压开关柜及用电设备工作原理，能够独立处理运行期间出现的故障，具备相关特种作业证，同岗位5年以上工作经验，具有相关技术资格证书者优先。 15-20万 机运队检修工 3人 高中及以上学历，45周岁以下，同岗位5年以上工作经验，具备精种作灯证号，煤矿 井下电工 3人 高中及以上学

陕西元盛煤业有限公司黄蒿界煤矿最新招聘简章陕西元盛煤业有限公司黄蒿界煤矿隶属于陕西泰发祥集团，注册资本金18.75亿元，属于混合所有制企业。黄蒿界煤矿及选煤厂项目位于陕西榆横矿区南区，行政隶属于横山区赵石畔镇，是由国家能源局核准批复新建的大型现代化矿井，设计年产能300万吨，矿井服务年限60余年，井田面积120.52平方公里，资源储量3.95亿吨，总投资48.21亿元，是陕西省“十四五”规划重点建设项目，矿井采用斜井开拓方式，分列式通风，井下煤炭运输采用带式输送机，辅助运输采用无轨胶轮车，选煤采用全粒级（TDS+TGS）智能干选法。项目于2022年开始建设，计划于2025年建成投产。在泰发祥多年煤矿先进管理经验的基础上，作为新建煤矿，黄蒿界煤矿坚持“高起点、高标准、高水平”建设定位，致力于打造“榆林地区第四代煤矿的品牌矿井”。一、招聘计划及人数二、报名条件（一）遵守国家法律法规，遵守社会公德，无不良嗜好，无刑事犯罪记录。（二）热爱矿山事业，愿意长期服务于煤矿企业。（三）具有良好的政治素质、品行端正、德才兼备，遵守职业道德规范。（四）身体健康，具有良好的心理素质，具备正常履职的身体条件。（五）符合招聘岗位年龄、学历、专业、资格证书等相关要求，条件优秀者年龄可适当放宽。（六）认同企业文化，服从企业管理。（七）符合应聘岗位的其他资格条件。三、报名要求1.报名截止时间：简章发布之日起至2024年7月31日。2.报名方式：将自己的简历、身份证照片、学历证明、学信网记录统一压缩至压缩包发到“”邮箱投递简历，并备注自己的姓名及应聘岗位。四、招聘流程简历投递——简历筛选——资格审查——笔试面试——确定录用人选——体检——录用上岗五、相关待遇1.薪资待遇：入职后执行陕西元盛煤业有限公司统一薪酬管理制度。2.社会保障：缴纳“五险一金”。3.企业福利：享受津补贴、健康体检、免费食宿、节日福利、购房补贴等各种福利待遇。4.职业发展：多元化员工培训、多层次人才培养，双通道的职业发展通道。

郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿招工简章一、招聘岗位及待遇1.采掘工（8000-12000元）。2.打钻工（8000-12000元）。二、招聘条件1.现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。4、3年内未在郑煤集团所属单位签订过劳动合同人员，或曾被郑煤集团解除劳动合同3年以上，且解除人员与原单位不存在任何劳动关系、劳动争议纠纷的，可在其他矿井办理重新录用手续。芦沟煤矿职工解除劳动合同满3年以上的，不能返招至芦沟矿，可以返招至集团公司其他矿井。三、福利待遇及新职工激励政策1.新招员工奖励：新招员工前三个月每月出勤20班及以上，第一个月奖励1000元；第二个月奖励1000元；第三个月奖励1000元；第四个月奖励500元。2.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。3.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。4.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险及大额医疗保险）。5.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。6.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。7.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。8.按规定免费为员工进行职业健康，建立职业健康监控档案。9.新招工人为非煤矿主体专业大、中专等院校毕业生，第一学历为中技毕业生，在本单位工作满六个月以上且愿意长期从事井下工作的，可招录为全民合同制工人。10.新招工人在本单位井下工作满一年的，年龄在35周岁以下，可招录为全民合同制工人。四、注意事项及1、报名需携带身份证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张；报名地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿联系人:王女士联系:

山西临汾大宁县国家队招聘，找活你就来：一、录井操作员4人，工资6000，要有三小证，50以内，两班倒工作地点：山西省临汾市大宁县附近二、钻井队招聘：1.司钻，工资10000.2.副司钻，工资9000。3.泥浆工，工资7000。4.钻工，工资6900。5.井架工，工资7300。三班两倒，50以内，工资月发。一直有活，只招长期，临时勿扰。必须有三小证地址：电话：

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山西晋中煤矿招聘招聘瓦检员5名，要求身体健康，年龄55以下，身体健康，工资7000—8000，有证的优先（加证件补助），工作地点晋中榆次

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