矿区销售主管最新招聘

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负责客户开发与维护，了解客户需求，完成销售目标，喜欢销售，擅长沟通，愿意挑战高薪。

工资上不封顶待遇优，无门槛大量招聘销售人才，欢迎跳槽期待新人加入，老人回归男女不限，年轻有活力，热爱娱乐行业

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小区智能储物柜业务经理

招销售主管

主要负责北城名仁苏打水市场业务管理

负责当地光伏市场开发

区域市场销售，销售经理这个职位需要长期出差，有出差补贴工资（基础工资多层奖金提成）

招忻州市忻府区，定襄县户用光伏业务主管数名！只要肯努力，月入2w+

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1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。3.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。4.搜集与寻找客户资料，建立客户档案。5.协助区域销售经理制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。6.制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润。7.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。8.接待来访客户，以及综合协调日常销售事务

卖出兴安盟自己品牌的牛肉

安装快，结算快，业务费装完清完，有能力的来聊

为加速国家碳中和，碳达峰双碳目标，本公司是正泰光伏，浦口，六合，来安，项目部，负责农村屋顶光伏开发、施工运维一体化解决方案；农户无需出一分钱，我们租农户屋顶，定期给农户租金，售后运维均是我们负责，农户无任何风险即可享受稳定收益。现招聘浦口，六合，来安，乡村合伙人和代理商，主要工作内容是租农户屋顶装光伏，我们给他租金，一块板子一年50元，业务员平均每户每单5500元以上提成，有兴趣挑战高薪的可详聊。

招聘：女销售经理：10000女主管：6500∽8500服务员：5500∽6500保洁：5000∽5500月休四天，宿舍24小时热水，WiFi空调洗衣机齐全。地址:北京市丰台区电话：

销售经理

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岗位职责:1、负责流通渠道的具体销售工作，与其他销售团队保持协作沟通;2、负责执行流通渠道销售策略、计划和促销方案，达成绩效目标和任务;3、负责区域流通渠道开发计划的实施;4、开展对渠道商的销售服务和客情维护工作;5、负责前期的技术谈判，商务谈判，招投标相关工作。6、关注市场动态和标杆企业的市场运作，即时反馈并提出建议;7、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、统招本科及以上学历，26-35岁;2、三年以上销售岗位实际工作经验;3、人品正直，坦诚自信，乐观进取，热爱销售工作;4、有煤矿相关行业工作经验，有客户资源者优先;5、具有良好的沟通能力、协调能力、解决问题的能力和丰富的商业谈判经验;6、可适应出差，能熟练驾驶车辆。7、熟练计算机操作。试用期3个月，试用期前三个自然月的工资标准按本岗位基本工资的80%及绩效奖金的80%计算发放;自入职第四个自然月起各项工资标准按本岗位工资标准的100%计算发放。

宏涛居家装饰有限公司销售顾问，销售经理，区域经理，房租设计，

销售经理1.根据公司整体目标，规划市场，制定对应的销售策略和行动计划2.密切关注行业动态，分析市场，扩大市场份额，建立稳定的客户关系管理3.构建高效的销售团队

招忻州市忻府区，定襄县，五寨县，原平市，静乐县分布式光伏业务主管数名，详情电话咨询

一、营销经理岗位职责：1、配合工作对每阶段经营目标做达成计划与实施；2、开发新客户/新合伙人,以及商协会市场渠道；3、按公司客户管理标准做维护和深化与现有客户；4、定期向上级汇报销售情况，提供销售报告。任职要求：1、从事过任何行业的销售工作者优先；2、对现有收入和生活状况的不满足的人员优先；3、能按公司培训成长要求，并听话照做的优先；4、认同商学教培行业的人员优先。二、营销总监岗位职责：1、对接企业客户或商协会渠道，并做管理和挖掘需求，达成与公司业务或项目合作；2、协助销售团队做客户开发与市场渠道的目标达成；3、协助对团队的项目管理和销售进度管理做协同工作；4、有组建销售团队和销售目标管理能力优先聘用；5、服从上级对客户与项目管理工作的协同工作。任职要求：1、3年以上团队管理经验，能很好很快的把握市场动态、市场方向的能力；2、有客户沟通与谈判技巧等实践经验；3、具备领导能力、管理能力，协调沟通能力。

招聘岗位：一、销售经理3名招聘要求：大学本科以上学历，男女不限，年龄45岁以下，有销售经验的优先。自备交通工具。工程营销销售经理、批发代理销售经理、零售经理各1名。薪资待遇：底薪4000元加提成，（综合工资14000元左右）、节日福利。签订长招聘要求：大专以上学历，男女不限，年龄45岁以下，有从业经验者优先。自备交通工具。薪资待遇：底薪4000元加提成，（综合工资12000元左右）、节日福利。签订长期劳动合同，工作优秀者可享受三险一金待遇。

岗位职责：1、依据公司现有业务做市场开拓，重点是开发行业新客户；2、日常客户拜访，项目跟踪，合同签订、结算、回款等；3、按企业规定的权限，审核与审批下属员工的销售费用，以及控制销售成本。4、组织召开各种销售会议，如年度销售会议、月度销售会议、日常例会；5、负责本区域重点客户的谈判、维护等工作，促成与大客户的长期合作；6、根据市场动态，创新思维及时分析、评估、调整或修正销售方案。任职要求：1、大专及以上学历；2、3年以上医疗行业工作经验，具有信息化系统集成经验优先考虑；3、能接受出差，会开车；4、具有良好的沟通表达能力、形象气质佳、具有较强的团队合作精神和工作责任心。