招聘岗位：市场经理岗位职责：1、协助销售组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈；2、在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导；3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督；4、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件；5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理；6、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析；7、协助区域负责人完成市场计划。任职资格：1、大学专科以上学历，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先；2、熟悉汽车行业，一年以上相关工作经验，具有产品市场专员从业经验者优先；3、具备较强的中英文字表达能力，文档组织编写能力；4、熟练使用MSOffice软件编写产品文档、产品演示文稿和进行数据分析；5、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营,思维清晰而有条理；6、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力；7、良好的职业素质和敬业精神。

带领团队完成猎头业务开拓、项目执行和收款等全部工作，完成回款任务。具体如下：1、与客户和候选人保持良好关系，了解熟悉人才市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展；2、负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，同时客户提供一定的咨询或引导；3、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作；4、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人；5、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；6、协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人的详细背景调查；7、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议。任职资格：2、2年以上企业招聘/销售经验或1年以上猎头工作经验，有BD大客户经验和带猎头团队者优先；3、较强的责任感，善于分析客户及人才的心理，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解；4、较强的表达能力，判断能力；5、工作效率高，执行力强，沟通协调力强；5、能承受工作压力，善于学习。薪酬福利：基本工资+绩效工资+项目提成+激励奖金+五险一金+员工旅游+员工活动+节日礼品+年假工作时间：朝九晚六，周末双休，入职缴纳五险一金，其他节假日按照国家法定来执行，伙伴们，欢迎来撩哦~

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负责管理辖区销售工作。

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语言表达能力强善于沟通有团队精神

✅青岛税企邦产业园管理有限公司1、记账会计（李沧）：3000-5000元，统招大专及以上学历，财会相关专业2、销售主管：2名，4000-10000元/月，专科以上学历3、招商专员：3名，3000-8000元/月，中专以上学历4、招商经理：2名，4000-10000元/月，专科及以上学历5、销售经理：2名，3000-10000元/月，专科及以上学历6、销售专员：5名，专科以上学历，无责任底薪3000-5000加高额提成7、电销专员：5名，3000-8000元/月，中专以上学历以上岗位：适合20-32岁，应届毕业生优先，有销售工作经验，同行业经验可以放宽条件福利待遇：不设硬性考核，投五险，享受国家节假日，下午茶时间，生日福利，节日福利，定期培训，不定期团建，电话：

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、学历不限；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。7、能接受出差

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岗位职责：1、协助总经理筹划公司的发展战略规划，制定并组织实施企业的营销计划，2、分解销售任务指标，研究制定切实可行的营销措施，组织带领团队完成年度经营指标和客户服务工作。3、加强售后服务团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍。4、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域，组织售后服务部门开发多种销售手段，促进完成销售计划及回款任务。5、建立良好的经营服务秩序。6、主持或参与公司重大营销合同的谈判与签订工作；任职资格：1、年龄35－48岁，性别不限，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀。2、五年以上市场营销或管理工作经验，具有较强的市场开拓与销售能力。3、有大局观，勤恳敬业，有奉献精神，管理能力突出。

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