广州销售主管招聘信息

销售经理，销售总监，销售顾问，售后顾问，护肤品客服。

具有一定的销售经验工作认真负责

一、公司简介：总公司于2017年成立于广州，目前拥有4家分公司。我们是一家美业营销、策划、教育、培训、管理、整店运营为一体的系统模式顾问管理公司。二、招聘岗位:招美容导师（月入6000～8000不等）招市场主管（月入8000～12000不等）招市场总监（月入12000～50000不等）最人性化的管理模式;最大化得升职加薪空间;实现你所有的梦想！广招售后督导老师200人！三、薪资福利:1、老师转正底薪5000+200全勤奖;2、售后主管底薪7000+200全勤奖;3、售后总监底薪10000元~12000元+200全勤奖;4、伯乐奖：招聘新员工当月留存即可每月获得500元伯乐奖！（一年即可获得6000元）5、签单奖，一单1000~3000元/月;6、升单奖:15%-20%4500～6000元;7、返单奖励：20%～30%每月2000元起;8、追单奖：10%，1～2万不等;9、直拓奖励:30%，2万元起……10、优秀老师：1000元/月+鲜花+各种惊喜！11、工龄奖:入职一年一次性奖励1000元，每月500工龄奖+200元父母孝养金;12、招聘商务可以拿其开拓业绩总额的2%,数额较大。2000~20000不等每月;13、提供免费住宿，让你在美丽的外地，有一个温暖的家;14、报销所有出差旅费;15、年底更有超长假期。16、公司帮您发展团队~薪资结构丰富，发展空间大，高收入行业。我们的要求是有担当、有责任、孝顺父母、有爱心！我们一起团结奋进，实现我们共同梦想的平台。注：不能接受出差勿扰

因公司发展需要，现诚招养护部业务经理1名。一、岗位职责1、主要负责市场调研、业务洽谈及业务扩展；2、负责项目的日常管理工作及项目人员的管理、指导、培训及评估；3、负责协调、组织解决项目、施工临时突发事件；4、负责维护客户关系，负责公司对外单位项目的业务联系、沟通及对外合同的签订，负责对部门各项资料的把控；5、负责现场施工管理，掌握项目总体计划，监督项目质量、项目进度，协调相关部门工作；6、制定或审核园林绿化工程有关专业技术工艺要求,提供园林绿化的专业意见及解决方案；7、负责部门业务价格构成、成本控制及方案确认各工作，负责每年更新改造方案的拟订工作；8、负责制定部门的各项管理制度、工作程序，定期检查、督导下级工作，及时发现问题并提出改进措施；9、负责部门人员的考勤审核、项目人员的招聘，确保项目的正常运行；10、负责完成上级领导交代的工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，园林、园艺、林业等相关专业，需熟悉和了解园林相关知识；2、具有2年以上园林绿化行业经验，有业务拓展经验和管理经验的优先考虑；3、具有敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力；4、具有严谨的组织能力、优秀的沟通、协调、谈判和项目策划能力，良好的职业操守和较强的团队精神；5、有良好服务意识和业务能力，有责任心，对公司及业主交待的工作能认真及时完成；6、有一定的文字功底，能完成日常资料、文件的编写，熟练使用办公软件；二、工作地点地址：广州市黄埔区科学大道50号A3栋1303上班时间：周一至周五9:00-12:00，13:30-17:50，周六9:00-12:20三、业务提成面议

主要通过电话和微信联系全国美容院洽谈合作（公司提供资源），启动后全国有专业的老师上门到店帮美容院做拓客爆卡，然后服务升单做出5万-50万业绩，再加盟或55分成。合作全程有公司团队服务和操作，如果团队做不出业绩是不收费的，让美容院零风险安心的合作赚钱。公司销冠一个月可以开发20家以上美容院，新人入职一个月正常开发3-5家店，入职2个月以上正常开发5-10家店为什么开单率高，因为合作前期只收500费用，团队先上门做业绩，有业绩再分利润，没结果不收钱，客户零风险，所以客户很好接受，开单就容易薪资架构:合伙人模式:核心收入①:拓客卡提成40元/张[5家店以后提50/张，合作店给公司回199一张，一般一家店30-300张】核心收入②:加盟提成9000/家[5家店以后提10000/家，合作店仅需23980加盟】核心收入③:返单提成回款40%【只要加盟，返单率100%】核心收入④:55分提成回款40%综合薪资:30000以上，公司销售平均工资3~5万，商务精英10万以上!招聘伯乐奖或转介绍:核心收入⑤:拓客卡伯乐奖:10/张核心收入6:加盟伯乐奖:2000/家自己加盟5家店升总监后，拓客卡伯乐奖额外再加10元一张，加盟额外再加1000一家。组建团队后团队伙伴无论爆卡或加盟或返单你都有钱拿(公司额外奖励)这对于你有两点重要意义:第一在你后期组建团队会大大扩大收入，第二在你前期经验不足时因为“徒弟”和"师傅"效益挂钩，领导也会愿意倾囊相授，所以不用担心没有人带。在我们公司混着干的年薪30万，努力干年薪50万，拼命干的年薪100万以上!你选择我们的理由:客户零风险=开单很容易我们是合作=帮她赚钱团队上门服务=真正帮扶商业模式好=美业赚钱快实体店难做=我们更好做

职位信息：1、主要是根据客户资质的不同，匹配相应的融资方案，负责与客户谈判，成交客户，签订合同；2、对接银行渠道资源，与银行建立长期合作关系；3、维护新老客户的客情；(公司提供上门客户，无需自己开发）职位要求：1、中专以上学历，专业不限；2、必须具备1年以上贷款中介的谈单经验，有独立的谈判能力3、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力；4、工作积极、能吃苦耐劳，有高度的责任心和职业操守。薪酬待遇：1、底薪5000-8000元+高提成+奖金+各种福利+出国游+公司股权；2、公司交通便利，在珠江新城地铁站上面，不用出地面；办公环境舒适，定期组织员工活动，免费旅游或聚餐；3、大小周，享受国家法定假期，五险一金；4、团队年轻有活力，工作氛围活跃愉快。

25岁以上50岁以下男女不限

因公司扩大规模、现对外招聘以下岗位业务经理：1名月均收入：30000-50000元、外加团队提成要求：有销售业务类的工作经验或带团队管理的经验。销售代表：5名月均收入：8000-15000元要求：为人正直、积极向上、能吃苦耐劳、有赚钱欲望、愿意虚心学习，无经验有师傅带年龄：20-45岁工作地点：广州白云区人和镇鹤龙七路375号

本公司是大健康养生集团公司，现有公司6家，广州4家，成都1家，郑州1家，销售经理及服务团队员工1500人，现扩大发展，需招招商经理多名，底薪6300元+业绩提成，月收入1-6万元，只要你有一定的业务经验，高中以上学历，沟通交流能力强，逻辑思维清晰，勤奋肯努力，可实现月收入3-5万元，一年买车，两年买房没问题！

中国人寿招聘销售总监，售后服务专员，销售经理，人事助理等，有底薪有保障有双休，好好干一般月入过万。

招搬运工，要求会开叉车，吃苦耐劳，有责任心，工资面议。地址：林安八街北三栋联系人:韩生

林安物流公司招聘：叉车工及搬运一名。熟手，有物流工作经验优先，工资面议!地址:林安物流园A15幢06-08档电话：、

广州市增城区招水电

广州饺子馆，招成手包饺子女工，。

1*南村环球附近，新来海信冰箱配套厂家，男女不限，50周岁内。早7.30-晚6.30，管饭，165/天，月结。2*南村临空智能产业园附近，招临时工，女，45周岁内，早八晚六，管饭，自己带餐具。15/小时，日结，稳定优先，有空来干【可长期，可计件，管吃住，上六休一】3*南村机械机床厂招聘【长白班，交五险，早7.30-16.30】机床车台操作工要求：男女不限（少量女工年龄：25-50岁之间经验：有无经验皆可薪资：15-20号第一个月试用期：5500+熟练工6500+报名电话☎️另招电工 本地的最好 需要有两年以上的相关经验 ，薪资6000-8000之间 非常优秀能到8000

招聘信息:你早晚是万佳和的人！！月休4️⃣天，福利多多1.有经验瓷砖导购及店长：10名2.有经验的业务经理:10名3.月休4天，年底带薪14天(以上岗位薪资1万-3万)联系电话:

-**工作经验**：需要具备一定的销售经验，金融、信用卡、保险行业经验者优先。-**专业技能**：需要优秀的沟通能力、市场分析能力、谈判技巧以及团队管理能力。-**抗压能力**：能够承受销售工作带来的压力，具备良好的应变和危机处理能力。

招聘：销售经理薪资：8000元以上/月

世界500强，招聘季，诚招各岗1、业务经理5人，月收3-5w，季度奖+年终奖+2%高佣+2%奖金+带薪旅游2、销售助理3人，底薪5000+助理提成，月均1万

北京怡萌家食品有限公司诚聘销售经理3名管理经验1年，月5000+，综合2万以上，包食宿。24岁-38岁1、负责餐饮市场调研和餐饮线下推广2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和业务目标5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。工作时间：早8:晚5:定期团建绩效奖金带团队根据团队业绩单独提成。联系电话:

招聘：家装业务经理2名，，五官端正，无不良行为，具有业务经验3年以上，每年公司组织一至两次团建活动，可免费提供食宿，亦可免费提升专业技能证书考核，年龄22-35岁，工资8000-10000元，业务员8名，6000-8000元，具体面谈。公司地址：广州市南沙区阳光半岛，人事部联系电话：陈经理

招聘！招聘！公司扩张，现招聘以下岗位业务员主管：3名（有带团队管理经验优先）月均收入：15000-50000上不封顶业务员：15名（有无经验均可）月均收入10000-20000上不封顶你本一无所有️何不放手一搏️搏赢了，好日子️搏输了，原来的日子️你不敢开始，是怕输掉啥难道怕输掉你的一无所有️不尝试，你永远不知道自己有多优秀

销售团队管理：领导和管理销售团队，分配销售任务，指导团队成员达成销售目标，并提供相关培训和支持。市场推广：策划并执行口腔产品或服务的市场推广活动，提升品牌知名度和市场份额。销售数据分析：监控销售数据，分析市场趋势和竞争对手动态，及时调整销售策略以提高销售绩效。客户关系维护：与重要客户保持良好关系，处理客户投诉，并寻找解决方案以提升客户满意度。报告汇总：定期向上级汇报销售情况、市场反馈以及销售计划的执行进展。

1.通过传单，网络，陌拜，中介合作等方式开展装修工程客户业务

因公司扩大规模、现对外招聘以下岗位业务经理：1名月均收入：30000-50000元、外加团队提成要求：有销售业务类的工作经验或带团队管理的经验。销售代表：3名月均收入：8000-15000元要求：为人正直、积极向上、能吃苦耐劳、有赚钱欲望、愿意虚心学习，无经验有师傅带年龄：20-45岁工作地点：广州白云区人和镇鹤龙七路375号

外贸销售经理岗位职责：1、负责建立外贸团队及培训，提高工作效率，完成外贸部门销售指标；2、独立开展外贸业务，负责客户的开发、跟进以及新老客户的维护；3、参与业务接待和洽谈，把握客户需求；4、收集市场信息掌握市场动态，及时向上级汇报客户产品行业资讯及市场定位等信息。5，负责外贸展会筹备及参展。6，熟练掌握各种开发客户的渠道及方式。岗位要求：1、大专以上学历，3年以上外贸行业经验，有游乐行业销售经验者优先；2、英语听、说、读、写及翻译能力优秀，(6级以上英语水平）;3、熟悉阿里巴巴国际站平台操作以及国外社媒平台的业务开发技巧；4、具有1-5团队组建经验，能抗压，责任心强，擅于团队管理；5、具有清晰的逻辑思维能力，良好的沟通力、执行力及主动性分析解决问题的能力；6、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强；7、熟练使用电脑办公软件。生日金、优秀员工奖、最佳管理者、月度业绩奖金、季度业绩奖金等，并定期举办生日party，不定期举办员工聚餐等团建活动。按销售的百分比提成，加利润的提成及部门的管理提成。

公司发展需要、现招聘以下岗位业务主管：3名月均收入：30000-50000元、外加团队提成。要求：有带团队经验或有销售业务类的经验、抗压能力强、有赚钱欲望业务员：6名月均收入：9000-18000元要求：正直阳光、积极向上、能吃苦耐劳、愿意学习年龄：18-45岁工作地点：白云区人和镇鹤龙七路375号

我们正在招聘销售业务人员或合伙人，诚心欢迎有热情、有经验、具备自信的朋友加入我们的团队！1.具备较强的销售经验和熟悉各行业及品牌的业务能力；2.具有良好的沟通协调能力和一定的市场分析能力；3.开拓客户资源，与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;4.业务拓展工作；根据公司业绩指标要求，做到达标，努力达成目标(业务提成上不封顶)；我们将给予优厚的薪资待遇，期待您的加入！

业务推广，业务经理

公司扩大经营、现招聘店长2名，营业经5名，业务员10名，欢迎来到公司考察。