江达餐饮店长招工

小吃餐馆招店长一名

1.负责店面制度建设并落地执行；2.组织策划门店营销活动，完成店面业绩指标；3.负责门店成本控制；4.负责门店及食品安全管理，人员培养。门店面积：500平

【全职招聘】 拉萨“市井边边火锅冒菜”店急需服务员2名、店长1名：服务员要求会说普通话，工作接受能力强、能吃苦、有餐饮经验者优先考虑。店长要求普通话流利、工作细心、会用电脑、有餐饮经验者优先考虑。薪资待遇：包吃包住、具体工资面议，且后期根据个人工作能力可提高相应的薪资待遇。地址：拉萨市城关区朗赛二区50号门面房联系电话：， （揮**愛：）

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会运营，会管理！薪资待遇7500+

高薪聘请店长一名，品行端正有敬业精神具备一定的思维能力和管理能力军人优先

新开的渔火锅店，石锅鸡店，有能力的店长管理员一名，基本工资+业绩提成

拉萨曲米路一餐饮店招1名女店长，年龄45岁以下，形象气质好，有工作经验和一定客户，工资8000+

会运营，会管理！薪资待遇7500+

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房建市政水渠，收发文件，整理资料，编制组卷

昌都市招指挥/司索工

昌都市卡若区招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝

昌都市招指挥

昌都市卡若区招工地小工/杂工

紫金山星光大餐招聘：1、店长一名2、服务员3-6名3、营销经理10名

店铺日常管理

需要管理店铺合理运营保证店铺的正常运作

有3年左右的日式烧肉前厅管理经验，.30岁左右，待遇面议，非诚勿扰。

学徒和收银员：工作时间:早班14.30点-凌晨1.30点中班17点-凌晨4点晚班0点-早上11点月休两天第一个月底薪4200底薪+500（餐补）第二个月4200底薪+500餐补+租房补贴500+提成(营业额千分之三)店长薪资详情电话咨询

昌都卡若招餐厅领班

招聘：左贡县悦溪度假酒店，招聘餐饮部总监一名，薪资基本工资8000-12000，加绩效考核提成，购买西藏社保。要求有社会餐饮工作经验，能独立自主运营管理团队，能制定独立规划装修方案。欢迎朋友们推荐和自荐，联系电话

会做餐饮的给有，最好是两口子，地点昌都市，要求工作经验丰富，工资待遇8000-12000，年后上班。

招聘以下人员清真加盟店，厨师长一名9000+200调汤师傅一名8000+200凉菜师一名5000-6000炒面师一名8000+200两口子优先联系电话地址西藏昌都市！！！！

能吃苦耐劳有管理能力薪资待遇面议

管理全店

小叮当米线济南大学店招聘要求:诚实守信，手脚麻利，服从安排薪资待遇:一个月休息3天，底薪3000+提成+奖金

夸父炸串店长职位描述：职位：夸父炸串店长职责：1.门店管理：负责门店的日常运营管理，确保门店的正常运作，包括人员调配、物料管理、设备维护等。2.团队建设：带领门店团队，提升团队士气，确保员工具备良好的服务态度和技能，提高门店服务质量。3.销售管理：制定并实施销售策略，提升门店业绩，完成销售目标。4.客户关系管理：维护客户关系，解决客户投诉，提高客户满意度。5.库存管理：负责门店库存管理，确保食材新鲜、充足，减少浪费。6.财务管理：监控门店财务状况，合理控制成本，提高利润。7.品牌推广：协助推广夸父炸串品牌，提高品牌知名度和美誉度。8.食品安全与卫生：确保门店遵循食品安全和卫生标准，保证食品质量和安全。9.培训与发展：负责门店员工的培训和发展，提供职业成长机会。职位要求：1.大专及以上学历，具有餐饮或相关行业工作经验。2.具备良好的沟通、协调、组织、管理和团队建设能力。3.具备强烈的责任心和客户服务意识，能够独立处理问题。4.熟悉餐饮行业法律法规和食品安全知识。5.能够承受工作压力，具备较强的应变能力和解决问题的能力。6.熟练使用办公软件和POS系统。7.具有创新和开拓精神，愿意与公司共同发展。

有同岗位超过两年的管理经验

店长一名