茂县车间主任招工

东干诚聘包装主任一名，要求各方面问题都能处理的，有较强的管理意识，

1、班内生产管理、人员调配，与相关人员及部门的工作联系。完成领导交办的临时工作。2、3年以上水泥生产系统制成车间管理工作经验。

一、车间主任1名1、要求有5年以上广告标识牌制作经验（会焊接及熟悉生产组装等全套流程）2、主要负责车间工作安排及生产，要能合理安排车间工作，有协调能力工资面议二、安装团队数名1、安装车贴、地贴、超透等画面2、工资面议地址：龙桥南街458号电话：

绵阳融通高科先进材料有限公司车间主任薪资待遇：1.7000-12000元/月；2.购买五险一金+绩效奖金+周末双休+包吃住。任职要求：1.大专及以上学历，自动化、机械等相关专业，具有自动化设备行业工作经验；2.年龄25-40岁；3.5年以上车间调试经验，熟悉自动化测试设备和生产工艺流程；4.5年以上团队管理经验，包括1年以上同职位经验行业相关经验；5.掌握和熟悉工艺流程，锂电正极材料行业状况；6.了解并具备一定程度的精益生产和TPM相关知识，熟悉Office ERP等办公软件使用；7.具有逻辑思维能力，沟通协作能力，赋能团队能力，问题分析和处理能力，目标导向，学习能力，抗压力。招聘人数：3人包装车间主管（仓库主管）薪资待遇：1.5000-8000元/月；2.购买五险一金+绩效奖金+周末双休+包吃住。任职要求：1.大专及以上学历，仓储管理、物流管理、生产管理相关专业；2.年龄25-40岁；3.精通产品包装及规格、货品的进出货管理流程；4.对仓储进、销存账务、统计等作业有一定的了解和熟悉；5.8年仓库或制造化工行业产品打包、包装工作经验；6.5年以上管理经验。招聘人数：1人普工薪资待遇：1.3000-5000元/月；2.购买五险一金+绩效奖金+包吃住。任职要求：1.初中及以上学历；2.年龄18-45岁；3.持残疾证优先考虑；4.负责成品打包扎带工作；5.能适应两班倒，生产线上的机器操作、记录、卫生打扫等工作。招聘人数：20人联系方式：向老师 邮　　箱：工作区域：绵阳市江油市

液压管理经验5年及以上，懂液压设备结构、液压站技术液压原理、机械制造工艺等；能吃苦耐劳，有责任心有耐心，能看懂图纸和生产工艺及流程，有协调工作、处理各种生产任务，并配合处理其他主管安排事项等

四川成都一、车间主任1名1、要求有5年以上广告标识牌制作经验（会焊接及熟悉生产组装等全套流程）2、主要负责车间工作安排及生产，要能合理安排车间工作，有协调能力工资面议二、安装团队数名1、安装车贴、地贴、超透等画面2、工资面议地址：龙桥南街458号电话：

四川遂宁双胜电动车有限公司招聘1、车间主任（涂装）1人要求：大专及以上学历，3年以上生产管理经验薪资：8-12K2、工装制作1人要求：熟悉焊接工装制作，熟练焊接薪资：5000-8000元3、采购内勤1人要求：大专及以上学历，相关工作经验薪资：4000-5000元欢迎大家自荐或推荐☎联系电话：

四川世光宇菲科技有限公司联系人：衷老师联系电话：用工地址：内江经开区汉旺路84号（城西工业园）（一）招聘：车间主任，25-45岁，1人学历：高中待遇：3200-3900元+五险其他：1、负责车间的人、事、物安排 2、会看图纸 3、会Office软件 4、懂车间管理，会编排生产计划并按生产计划执行5、懂质量管理体系 6、服从安排，适应出差（二）招聘：半成品，20-50岁，2人学历：初中待遇：2800-5000元+五险其他：粘皮、覆膜、喷胶、压制产品、擀玻璃钢平板、打包等，计件工资，服从厂内安排，集体计件，适应出差

招聘：生产主任薪资：4-6千/月任职要求1、机械类、工科类相关专业，大专及以上文化程度；2、合资、外资、沿海制造业从事生产现场管理等同岗位职务2年以上；3、对现场7大浪费，5S管理有实操经验；懂精益生产更佳；4、熟悉SOP/SIP制订流程；熟练office及统计与分析；5、熟悉ISO系列管理；熟练鱼骨图等分析工具；6、年龄范围：36岁以下优先；7、机械类、工科类大专生有中大型制造企业生产现场基层管理要验1-3年可作为储干录用，培养合作后晋升。岗位职责1、主管职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；3、负责工厂生产计划落实，物料准备，新产品导入准备；4、完成车间每月生产任务，并做好每月生产报表及各项统计；5、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核；6、责后加工车间设备保养规范使用和现场管理；7、负责出厂产品的工序质量控制工作。【福利待遇】1、薪资标准：4000到6000；2、综合薪资：基本工资+绩效+社保+福利+年终奖；3、工作时间：弹性工作制；4、工作地点：四川遂宁演化寺工业园，标准厂房;5、交通路线：自驾路线：遂宁安居高速出口2KM；公交遂宁乘坐往安居、拦江、东禅、分水班车力扬工业门口下车，安居区乘坐1路公交车至君格站下前行50米；6、节假福利：生日礼品、中秋礼品、过年礼品；7、自有高品质食堂，公寓式住宿环境。地址：四川省遂宁市安居区演化寺工业园

企业简介四川巴家蜀味食品有限公司是隶属于四川万高达味食品有限公司的全资子公司（下简称公司）。公司成立于2023年2月20日，坐落在四川省绵阳市梓潼县经开区健康食品产业园区，占地60亩，有厂房两栋，整体面积20000平方。一期投产后，预计员工 100 人。满产后，预计员工400余人。公司主要产品有，各种生、熟制预制菜、各种餐饮底料、火锅底料、方便食品等。提供OEM、ODM、自有品牌等加工模式。招聘人数配料员：1人品控主管：1人调理肉车间主任 ：1人薪资待遇配料员：3000-5000元/月品控主管：5000-8000元/月调理肉车间主任：5000-8000元/月上述岗位均享受以下福利：1.购买五险；2.公司免费提供午餐及加班餐；3.法定节假日及节日福利。岗位信息配料员任职要求:1.初中及以上学历；2.年龄20-45岁。品控主管任职要求:1.大专及以上学历，预制菜食品相关专业或者非食品专业但是相同管理岗位从事3年以上；2.年龄30-45岁；3.熟悉食品行业的各项法律、法规，熟悉ISO22000、ISO9001等质量管理体系，主导或者参与过质量体系认证、内审、外审等，熟悉质量管理的七大手法，并能运用到现场管理工作中;4.较强的学习能力、沟通协调能力与团队带领能力，能够在压力下工作;5.办公软件运用熟练，具备一定的公文写作能力，服从上级领导安排。调理肉车间主任任职要求:1.高中及以上学历；2.年龄30-45岁；3.从事速冻肉制品、调理肉或者酱卤制品三年以上工作经验；4.责任心强，为人正直、友善；5.本岗位主要是在车间生产现场，需要有食品生产车间现场管理经验。联系方式联系电话：杨老师 电子邮件：

阿坝藏族羌族自治州茂县招氩弧焊

阿坝藏族羌族自治州茂县招挖机/钩机司机

茂县要个2字头挖机驾驶员，修山路，工资8000

明天有没有带班师傅，茂县

茂县找个带班的电话

5月27日——新项目： 永川三教镇产业园汽配厂【项目介绍】：生产新能源发动机齿轮等配件。【优势】：——企业直签合同——三个月内购买社保——提供免费工作餐——提供租房补贴 150元/月——享受全勤奖 200/月——月度完成岗位生产任务的95%享受：超产奖400【岗位:1】：数控车工，，20-46岁，广数系统，有数控车床加工经验优先，适应倒班（2周倒班一次，白班和中班，每天9小时工作制），计件制，多劳多得，月综合工资6500-8000元。【岗位】2：车间主任，男，48岁以下，从事过机加车间管理3年以上，对数控车床加工较为熟悉，具备较强的组织、协调及执行力，工资7000-8500，具体面议。面试时间：周一 至 周六 10:00 - 11:00 14:00 - 15：00联系：何老师周一 至 周六10:00 - 11:00 14:00 - 15：00导航：安飞航空设备公司 到了电话带队打卡15天500含税

河北旭宝制衣有限公司；招聘裁剪副主任一名；样衣工数名；裁剪工数名；缝纫机工数名；地址；宁晋县西丁村；电话；

招长期合作加工厂多家。要求做工好，出货快的。活多。量大，钱准！工厂扩大最新招聘：招有经验车间主任1名.招长干平机15名，招长干四线2名，招长干三线1名招长干双花针带拉边2名招辅助2名招剪线5名招验质2名招司机一名，招干零活1名车接车送，能加班的优先每月20号准时开支，(计件日工均可，自家订单，常年有活）地址：东关河北联系电话

公司招收车间主任1名，要求会简单的机修，会开叉车，年龄50岁以下，积极主动，带领生产班组按照生产要求完成各种生产任务。

1.精通服装，两年以上同职位管理经验。2.合理安排各工序人员。3.按工序打单价。

主要职责：1.负责车间组别的考勤、纪律、工作进度、工作质量，合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率和产品质量。2.定期和不定期主持车间例会，全面协调车间工作3.负责落实车间各项生产安全制度，开展经常性安全检查;控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生;定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业4.统计分析车间每日的生产情况与成本消耗，寻求改善，提高生产效率，制定可操作性成本控制措施5.建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识，检查所辖设备、工作场所的卫生和安全情况6.协助处理客户投诉质量等系列问题。7.执行总经理的其它工作指标。

招聘数控车间主任 薪资面议铆焊车间主任 薪资面议技术员（机械设计、制图）4000+ 车工5000-6000库管 3500+地址：德阳市孝感镇灵庙村二组

四川兴辉腾集团有限公司钢带管开机手（技术储备）5000-10000元/月叉车工3500-6000元/月安装工4000-7000元/月机电维修4000-7000元/月开机学徒3500-5000元/月普工3500-5000元/月车间副主任5000-9000元/月公司信息:包装材料、容器、辅料 | 100-1000人公司福利:提供食宿 | 节日福利 | 带薪年假 | 五险公司地址:导航四川兴辉集团有限公司北门公司简介:张老师：

招聘：车间主任薪资：2500-35001、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；2、负责生产线的产能分析，确保生产计划的合理性，并负责对制造部的资源配备和生产能力的评估工作；3、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；4、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；5、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；6、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；7、监控规范操作方法，执行公司6S规范，确保生产现场的安全和清洁；8、组织对企业生产设备的例行管理并合理调拨、分配，办理生产设备的折旧、报损、报废事宜；

四川世光宇菲科技有限公司岗位：车间主任 1人招聘条件：25-45岁、高中、负责车间的人、事、物安排、会看图纸 ；会Office软件 、懂车间管理，会编排生产计划并按生产计划执行；懂质量管理体系、服从安排，适应出差薪资福利：3200-3900元+五险岗位：半成品 2人招聘条件：20-50岁、初中、粘皮、覆膜、喷胶、压制产品、擀玻璃钢平板、打包等，计件工资，服从厂内安排，集体计件，适应出差薪资福利：2800-5000元+五险电话：地址：内江经开区汉旺路84号（城西工业园）

四川法玛施医药新材料集团有限公司急招：招聘主管工资：5000-8000元/月要求：全日制本科学历，男性，会开车，有车，有相关工作经验，接受出差！招聘1、财务部会计 1名工资：4000-6700元/月招聘2、财务部库管 1名工资：4100-5300元/月招聘3、总经办总 2名工资：6000-10000元/月招聘4、计划采购部经理 1名工资：6500-9500元/月招聘5、市场营销部专员 1名工资：4000-7000元/月招聘6、生产技术部生产总监 1名工资：12000-20000元/月招聘7、生产技术部车间主任 3名工资：7000-10000元/月招聘8、生产技术部技术研发培训科长 1名工资：7000-10000元/月招聘9、生产技术部工艺技术员 3名工资：4500-7000元/月招聘10、生产技术部生产助理 3名工资：4400-6200元/月招聘11、生产技术部生产操作工 80名工资：4200-6200元/月招聘12、设备部技术总监 1名工资：12000-20000元/月招聘13、设备部电气工程师 3名工资：6500-9500元/月招聘14、设务部机械设计工程师 3名工资：6500-9500元/月招聘15、设备部机电维修工 20名工资：4000-7200元/月招聘16、设备部研发科主任 1名工资：6000-9000元/月招聘17、质量部质量主任 1名工资：5400-7200元/月招聘18、质量部现场QA 4名工资：工资：4200-6000元/月招聘19、外贸部经理 数名工资：8000-20000元/月招聘20、外贸部外贸业务员 数名工资：7000-18000元/月招聘21、内贸部业务经理 数名工资：8000-10000元/月招聘22、内贸部业务员 数名工资：4000-7000元/月招聘23、内贸部内贸业务员或驻广州办事处业务员 6名工资：4000-8000元/月以上岗位购买社保、商业保险、加班补贴等，具体详情请电话或到公司咨询！工作地址：威远县严陵园区梧桐路东段8号联系电话：吕女士

招聘数控车间主任 薪资面议铆焊车间主任 薪资面议技术员（机械设计、制图）4000+ 车工5000-6000库管 3500+普工 4000+地址：德阳市孝感镇灵庙村二组

1.前锋生物厂打包装【8号发上月工资，次月买五险，5000+】前锋生物厂打包装和看货（工厂正式工直招），18-45岁女，机器自动包装，人工捡到袋子封袋子捡到箱子封箱子，包吃不包住，工资计件现在已旺季扣了保险月7000+，次月买五险，8号发上月工资【还要质检员：试用期4000，转正5000，高中以上，18-45岁女】【车间主任管理等工资8000左右面谈，要求有化工或者生物厂管理经验】联系方式：

杨老师同微2.前锋生物厂打包装【8号发上月工资，次月买五险，5000+】前锋生物厂打包装和看货（工厂正式工直招），18-45岁女，机器自动包装，人工捡到袋子封袋子捡到箱子封箱子，包吃不包住，工资计件现在已旺季扣了保险月7000+，次月买五险，8号发上月工资【还要质检员：试用期4000，转正5000，高中以上，18-45岁女】【车间主任管理等工资8000左右面谈，要求有化工或者生物厂管理经验】联系方式：

招聘乐洵食品诚招车间主任一、负责合理安排维修人员的工作及车间看板的管理、开展并控制车间6S的具体实施，并保证本部人员有良好的工作状二、负责督促员工对车间工具、设备的定期保养和维护，并作记录。三、负责车间安全生产环境卫生的管理、物品规范摆放，监督员工做到油、水、物件，三不落地。四、负责协调与各部门的关系，控制维修质量及生产成本，确保车辆维修按时、按质完成。五、负责车间管理过程中的事务处理，并及时向管理层反映六、负责定期召开会议，使车间工作流程不断优化与改进以提高工作效率。七、负责确定维修员工的培训需求及计划制定，平时对本部人员岗位考核并及时上报和存档。