卫滨餐饮店长招工

中餐厅15至20人团队

▼【招聘】连锁餐饮店招聘：店长一名，要求年龄：25岁至45岁，男女不限基本工资：3500元+提成，另有满勤奖，商业保险及节日福利，要求人品好有责任心，沟通能力强，1年以上餐饮行业管理经验。工作地点：辉县市区联系人：李先生（联系电话：）

店长、

够地稻小烧饼民间菜

1.负责店里的汉堡制作；2.完成店长交付的其他工作，工作强度不大任期要求：18-55周岁，身体健康、有责任心，无需工作经验晋升通道：员工—店长助理—店长—区域经理—运营经理

招聘范蠡西路饭店招聘店长、库管各一名、服务员5名，待遇优厚。电话

饭店店长

西餐店店长有在商场餐饮店工作经验有一定的管理能力有责任有担当

螺蛳粉店店长工作时间：10:30-22:30，午休2小时，，免费嗦粉工作内容：1、煮粉出餐、收银、外卖打包等日常工作。2、店员日常管理，突发情况处理等3、物料库存盘点、报货等

有相关餐饮店长工作经验，责任心强，形象佳

新乡市牧野区招砌墙老师

招聘杂工小工男女不限

新乡市原阳县桥北家具厂招女小工

新乡市红旗区招工地小工/杂工

新乡市新乡县招电焊

乐观，有凝聚力，能带领巴庄火锅的全体员工繁荣经营，跟顾客、员工、老板打成一片。我们需要你，欢迎加入我们

上海知名连锁企业：上海店/北京店诚聘：店长/厨师长/厨师/服务员/厨工年龄：35岁以下岗位职责：1、负责管理厨房团队，包括厨师、学徒等；2、参与菜品的研发和制作，并对食材进行把控；3、负责制定厨房的管理制度和流程，确保食品卫生和质量；4、协助店长完成店面的日常运营工作。任职要求：1、有2年以上餐饮连锁公司后厨管理经验，能够独立完成厨房的管理和运营工作；2、思维敏捷，有创新意识，能够不断改进菜品的质量和口感；3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地协调和管理团队；4、身体健康，能够适应长时间站立和高强度的工作压力。招聘厨师，要求会炒菜就行，薪资7500~8500薪资福利：店长薪资12000-20000元/月起＋绩效提成+业绩分红。厨师长薪资10000–13000/月起+绩效提成+业绩分红后厨：厨师：7500–8500厨工：6600–7000洗碗：5500–5800前厅：服务员：5500–5800训练员：6100–7000店长助理：7000–8000购买社保、带薪年假、节日福利、法假三倍薪资等。联系方式联系人：高先生电话：：

岗位要求：1.熟悉南宁餐饮市场，广西菜或者客家菜系2.有连锁餐饮企业管理经验，适应连锁管理模式3.客户群体为中高端商务宴请4.听得懂一点客家话岗位职责：1.参与门店年度、月度经营指标计划的制定，并对营运指标负责；2.参与制定餐厅推销策略、服务规范和程序并组织实施，业务上求精益求精；3.负责所辖门店人员的训练并完成对他们的工作考核；4.协助营运部改进营运管理标准；5.维护客户关系，主动沟通；处理客诉；6.定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行公司意识、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录；7.加强现场管理，及时发现和纠正服务中出现的问题；8.定期检查门店设备情况，建立门店物资管理制度，做好维护保养，门店安全和防火工作；9.与后厨长期保持良好的合作关系，根据季节差异、客人情况向厨部提出建议，研究制定特别菜单；10.参加营运部召开的会议，完成下达的其他各项任务；11.组织召开门店例会，提升近期服务机会点，公布门店管理小组成员活动记录；12.按时提交各类报表、数据；

乌鲁木齐连锁餐饮公司招聘：运营经理一名（负责招聘培训管理层），门店店长，前厅经理，主管各两名，薪资待遇从优。工作地址：乌鲁木齐各门店，发展晋级空间很大，长期发展的联系，电话：

乌鲁木齐连锁餐饮公司招聘：运营经理一名（负责招聘培训管理层），门店店长，前厅经理，主管各两名，薪资待遇从优。工作地址：乌鲁木齐各门店，发展晋级空间很大，长期发展的联系，电话：（低于一年在职或者）。

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