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机械加工企业，有责任心，懂生产加工工艺，会看图纸，计划安排协调能力强，执行力强，善于管理团队，有机械加工管理经验，会开车优先考虑

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1、根据年度发展计划，全面负责工厂的生产运营、海关对接、下单流程前后端对接管理、网络化管理、应用管理、行政及人事管理。2、具有较强的协调和管理能力，勇于创新，有责任心，有团结精神，沟通能力强，有过硬的技术和丰富的经验，能组织、领导精干、务实、高效的管理团队，生产国际一流的家具产品。3、统计审核原料出入库与库存，及时报备原材料缺货预警，并每月与财务、采购核对数据。4、熟悉生产运作体系的布局和规化，监控生产机器的运作和日常维护与保养情况，控制部门生产原料与辅料的用量及生产质量的把控。5、统筹生产部门各项日常工作，负责产品质量，产量、进度的跟进，成本核算，评估生产能力和安排生产计划。明确各岗位职能，协调各部门工作，完成工作生产任务，包括工厂创新能力，通过工厂的自主创新，提高公司的产品质量，生产效能来配合公司产品的不断提升。6、督导工作现场的环境管理与生产技术的管理。7、能组建生产运营管理团队，配合总经理带领团队完成公司的下达产能、交期、质量、成本指标及经营盈利指标。8、突发事件及生产设计中出现的问题能及时应对，合理解决并及时汇报。9、IS、WCC系统的应用及管理，设备之间的网络部控管理及应用，IS工单操作流程的管理。10、上任一周内以书面形式递交管理实施细则，公司以细则内容标准进行考核并发放岗位工资及绩效工资。11、完成上级分派的其他工作任务。

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岗位职责：1、全面控制、协调维修车间的人员管理及各项工作；2、对车辆维修保养过程进行监督、指导，同时进行对质量的控制；3、根据车辆维修所需任务制订车辆维修计划，跟踪车辆维修进度及质量；4、配合公司前台等开展工作，做好横向沟通；5、维修车间的安全管理。任职要求：1、具有维修车间主任相关工作经验，踏实肯干、为人实诚，有责任心。2、懂车辆维修保养者优先，对车辆维修保养有认知。3、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品德端正，无犯罪记录。

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饮用水行业，有生产经验的厂长副厂长，或者车间主任，要求懂水电气。