宝坻餐饮店长招聘信息

餐饮店急招店员数名，店长数名，男女不限，有社会餐饮工作经验者优先，18-38均可，管吃住，薪资待遇丰厚，有意者可联系

全面负责店内所有工作3000平米懂营销懂特色服务

1.管理门店的产品操作和品质把控2.负责门店内外的卫生3.对工作认真负责，有责任心

【任职资格】1、本科以上学历；2、热爱餐饮行业，有热情愿意投身其中创造一番事业；3、有强烈的梦想或个人目标想去实现、具有开放性思维敢于挑战；4、责任心强，态度端正，具有较强的学习能力、沟通能力及团队合作精神；5、能够接受经常出差或异地工作；6、形象气质俱佳者优先。【工作内容】先期以店长或储备店长的身份参与管理，保证店面的正常运营。门店数量增多后优先晋升，根据个人能力定岗定薪。【工作时间】10:00～21:00，下午有2个小时轮班休息。【薪资待遇】储备店长6000+绩效；店长6000～12000+绩效+干股。【您将获得】基本保障：五险一金，免费食宿，每月4天带薪休息，多种专业知识的学习机会；机会难得：如果您是个小白，您可以系统学习怎样经营好一个单店和一个连锁品牌，快速给自己增值。如果您是个老手，这里有充分空间让您一展才华，付出与收入成正比。【晋升渠道】储备（副）店长，店长，区域经理，大区经理，项目合伙人，联合创始人……

招聘女店长1位，有工作经验的优先

日常店务管理服务标准规章制度建立店里的日常管理

做过餐饮门店3年以上形象气质好能会带团队掌握相关餐饮管理技能

有餐饮经验，

日常店务管理服务标准规章制度建立店里的日常管理

招一名简餐店长，主要从事快餐及咖啡制作，男女不限，35岁以下，能够适应短期出差，出差有差补。薪资：5000+绩效，有麦当劳、肯德基、瑞幸、星巴克等工作经验者优先。

甲方公司直招:天津在建项目招专监2名，联系李总，有兴趣的可以联系！

西青海泰发展五道附近招聘1、女保洁，60岁以下，上7点下5点，单休，工资3000元。会议主管，女，35岁以下，1.65米以上，月休六天，工资5500-6000，五险，有相关管理经验2、会议服务员，女，35岁以下，形象气质佳，4000-4200 ，1.65米以上， 单双休 ，可上五险。 餐厅服务员，女，1.6米以上，120斤以下，50岁以下，早班时间：06：30～14：30晚班时间：10：00～19：00工资：3200～3500，单双休有意者请联系

天津滨海新区招聘： 铁板烧女厨师2名7000-8000包食宿，月休4天，法定节假日补休 详情请致电咨询联系方式：

明天找俩拆砸垃圾装袋谁去打电话

火锅店和平区招聘服务员2名工资4500+200全勤传菜员1名工资4500+200全勤配锅1名工资4300+200全勤洗碗工1名工资4000➕200全勤月休4天。15号发工资包吃包住地址。天津市和平区联系电话李

1句话介绍：主要工作职责是负责一家肯德基餐厅的日常运营管理工作，包括现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等。2句话介绍：储备经理阶段6个月左右,通过公司考核后可升级到餐厅副经理，后续逐级晋升。1.入职后前2-3个月主要是做工作站的学习以及值班管理学习，会有专人进行带训，学习之后进行实战操作；2.3-6个月主要是进行排班、订货、设备管理等行政类学习，学习之后进行实战操作。详细介绍：主要是学习餐厅各个基础岗位的操作流程和标准，以及学习基础的餐饮门店值班管理的工作，包括人员调配、产品管理、顾客服务等工作；其中前2-3个月是做一些基础岗位（内场+外场），轮岗制，主要是熟悉岗位以及经营模式等，三个月后进行值班管理的学习（考勤管理、产品管理、客诉处理等，达成销售额），从而得到后续晋升。薪资构成：月薪5500--6500(具体看分配的门店）工资构成：（5100基本薪资+综合津贴400-1400元+季度奖金）400-1400元综合津贴，分为1-4类商圈(根据门店位置来定），1类商圈综合津贴1400，2类商圈综合津贴1000，3类商圈综合津贴800，4类商圈综合津贴是400。福利：1、合同电子签，接收档案劳动合同直签肯德基！福利待遇良好！2、六险一金，做五休二，10-15天带薪年假，5-10天带薪病假，一年一次免费体检，结婚礼金，生育礼金，奠基人奖/年资奖：3年、5年、10年、15年、20年会发各种礼品。3、节假日节日礼品：春节、中秋、妇女节、儿童节……4、轻松自在的公司氛围：市场大型年会、管理组年会、员工家族活动、员工生日会、区域管理组活动！5、灵活公平的薪酬：有竞争力的工资+绩效奖金，每年至少1次绩效调薪！6、按照培训计划，每半年获得一次职位晋升，每次晋升工资涨幅20%~30%；每年一次绩效调薪，工资涨幅5%~15%社保福利：入职缴纳社保：以15号为节点，15号之前入职当月上，15号之后入职次月上（城市户口是6险1金，农村户口是6险，第6险是上的商业保险）晋升空间：1.全面的个人成长：量身定制的学习计划，顶尖的管理课程，核心的工作技能！2.清晰的职业发展：储备经理(5500-6500)--副经理（6500-7300）--资深副经理--餐厅经理（10K）--区经理--区域经理-市场总经理3.6-8-8两年三级跳，2年晋升餐厅经理！4.储备经理以上所有职级100%内部升迁

有丰富的带队管理经验和营销经验，25-40岁

北京餐饮连锁品牌招聘一下人士店长2名月薪7000-10000元要求管理5年以上快餐连锁沟通能力强对工作认真负责年龄25岁-45岁工作地点朝阳区立水桥附近联系人：洪峰联系电话：同步微信

北京市昌平区乐多港万达快餐店即将开业现招聘店长1名，工资待遇6000-8000厨师2名，工资待遇4800-5500服务员2名，工资待遇4000-4500洗完2名，工资待遇3500-4000有意者联系，详情面议

北京市朝阳大悦城招聘店长，炸薯条员工，女售卖员

幼儿园招聘厨师长6000～8000 有餐饮食堂，有管理食堂经验，有厨师证，健康证厨师，中餐经验丰富，吃苦耐劳，薪资5000～6000有厨师证，健康证优先双休 五险一金地址 西青富力津门湖附近电话：

连锁中餐馆诚聘前厅主管5500到8000服务员数名4500起传菜员数名4200起收银员4名5500起有经验者优先要求:干净利索，吃苦耐劳 服从领导安排，有团队意识！月休3天，管吃住每月15号准时发工资，绝不拖欠！地址：天津空港区 东丽开发区电话：郑经理 同

1.负责处理厨房的运作及行政事务；2.按照公司战略制订厨房的各种工作计划、完成指标任务3.对厨房的出品.质量和食材成本负责；4.负责厨房人员的安排.分配.管理工作

招聘：店长/卖场经理/楼面管理薪资：3000元以上/月1、带领班次员工做好高峰前各柜组商品的准备工作和高峰后卖场整理工作2、确认各柜组营业款及时准确上交，确保营业款项正常3、组织召开班前会议4、员工每月排班工作、每日考勤确认、每月考勤核对5、在柜组较忙时，即时调配其他柜组员工进行支援6、商品管理，订货管理7、全面负责店内员工培训工作的开展与落实8、与总部及周边门店协调工作

大型高端餐饮连锁店招聘真诚欢迎您的加入：楼面主管：6000+（1000～2000）菜品提成年龄：40岁以内，形象好气质佳，语言表达能力强。迎宾员：5000～5500只需要女孩，身高，1.6米以上服务员：4500～5000+（300～500）酒水提成+菜品提成，年龄：40岁以内传撤员：4500～4800+（200～300）提成年龄40岁以内（男士）月休四天、享受国家所有法定节假日、能上社保，福利好，宿舍近，环境好，员工餐两菜一汤，团队氛围好，员工满满正能量，团结友爱，互帮互助！地址：河西区，肿瘤医院附近联系人：史总～

餐厅经理，稳定高薪

要求：从事餐饮火锅店管理经验2年以上，懂得营销推广，成本核算，客户维护，店面工作安排，排班管理等

蓟州区招聘川火锅厨师长，底薪8000。有意向联系周女士

天津和平区成都道桂园餐厅招聘服务员5200+200全勤＋提成+月休4天楼面主管6300＋200全勤+提成 月休3天水吧5000＋200全勤+月休3天联系电话

和平食堂招厨师长一名工资8000上保险 东丽食堂招服务员两名4500双休享受法定节假日！电话吴