尼勒克餐饮店长最新招聘

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火锅店招聘店长/经理，要求：工作经验足，从事餐饮管理工作2年以上，领导能力强，合理统筹店内经营事物以及制定相关促销活动，工资6000-15000，底薪加提成，越优秀越高薪

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烧烤店店长岗位职责，负责店铺日常运营和管理的关键角色，需要具备多方面的能力和经验。以下是烧烤店店长岗位职责的一些关键点：日常运营管理：店长需要负责店铺的日常运营工作，包括服务管理、产品品质控制、清洁卫生、食品安全和盈利管理等。需要确保店铺在这些方面都能达到预定的目标。人员管理：店长需要负责员工的培训、排班、沟通和激励等工作，以提高团队士气并降低离职率。他还需要为门店训练工作的开展制定规划，并追踪训练质量，确保人力资源满足门店营运的需求。库存和财务管理：店长需要负责门店的库存管理、固定资产管理（包括设备报修等）以及财务报销（包括水电等其他费用）。需要确保店铺的财务状况健康，避免不必要的浪费。营销和客户关系管理：店长需要具备一定的营销知识，能够策划和执行各种营销活动，如优惠活动、会员制度等，以吸引和保留顾客。同时，还需要处理顾客投诉和其他突发事件，维护良好的客户关系。品牌建设和标准化：店长需要参与品牌形象的建设和维护，确保店铺的品牌形象与公司的整体形象保持一致。此外，还需要负责供应链标准化和烧烤工艺及配料的标准化，以确保产品和服务的品质和稳定性。合伙人模式：店长可以考虑引入合伙人模式，通过招募合伙人来扩大市场份额，增加店铺的竞争力。例如，可以设置年度合伙人活动，让顾客通过交纳一定费用成为门店合伙人，享受折扣和利润分红。技术创新：店长需要关注烧烤技术的创新和研发，确保店铺能够提供特色鲜明、口味独特的烧烤产品，以此吸引顾客并形成差异化竞争。选址和扩张策略：店长需要参与新店的选址工作，确保店铺位于交通便利、人流密集的区域。同时，还需要规划店铺的扩张策略，以实现业务的持续增长。

我们是连锁早餐小吃店招聘店长店面营业时间早5：30至晚上9点。分两个班次，每班8到9小时。岗位职责学会店面餐品制作，能找出餐品质量存在的问题。管理好店面人员日常工作。具体面谈。底薪5000加绩效，加店面年终分红。

新疆兴鼎农业发展集团有限责任公司招聘岗位厨师长1名，20000-30000元副厨1名，13500-14000元炒锅6名，8000-12000元头砧1名，8500-9000元砧板5名，4500-7500元蒸锅2名，7000-7500元荷王1名，6500-7000元荷工5名，4500-6000元服务员20名，4000元出纳1名，3500-4000元仓储库管员1名，3500-4000元以上岗位包食宿；联系人：田先生 工作地址：霍尔果斯市【简历投递：】

招聘【前厅经理】️️️️️️️️️️️️️️薪资：7000-11000包食宿，月休，生日休，年休入职满一年享受带薪年休10天需2年以上餐饮管理工作经验联系电话：

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连锁餐饮昭苏店招聘以下人员1.服务员小哥哥小姐姐数名年龄19-30岁工资2500-35002.领班1名，年龄20-40岁有工作经验者最佳，工资面议3.烧烤师傅两名，学徒两名，长期学习者，短期的不考虑，工资面议 要求服从管理 责任心强，无不良嗜好，身体健康（需要长期）以上人员以经录用管吃管住，底薪➕全勤奖➕工龄奖每月休息两天懂国语，识汉字地址：昭苏县八匹马美食广场家乡好超市二楼露台。联系电话:

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