秦皇岛材料员直招

【秦皇岛中信房地产开发有限公司】1.销售经理：5000-80002.物业经理：5000-7000 3.物业客服主管：：2000-3500 4.酒店经理：：5000-8000 5.地产平面设计：：2000-3000 6.施工员：：3000-6000 7.质量员（水暖，电气）：：3000-6000 8.取样员：：3000-4000 9.材料采购员：：4000-5000 10.人力资源主管：：3000-5000 以上单休，法定假休 联系地址：海港区文化路366号电话：

河北廊坊聚贤招聘招聘岗位：土建负责人1人、施工安全员1人、材料员1人，工资面议，长期工作地点：大厂创新中心

1.招采购一名，有采购工作经验，大专以上学历。

初中以上、精通电脑办公、驾驶C本、心细踏实肯干、月薪3000-5000元，吃住自理，接受出差25岁至35岁

，工地材料员，高中以上学历，熟练操作基础表格，其他面议

1.掌握材料的库存情况及时调整材料供应计划。2.对购进不符合要求的材料，杜绝用在工程中，要协商处理解决。3.搞好对内、对外结算，建立各种台帐，账面整洁、清晰，帐物相符，盈亏有原因是，损坏有报告，记帐有凭证，调整有依据。4.负责各种材料原始凭证、计量凭证、核算凭证质量证明书等资料收集，按程度准确及时地传递和反馈，并装订成册，专项保管。5.忠于职守，实事求是，全面、准确、及时地收方、结算、报统计资料，为改善管理，提高经济效益提供依据。1、工程的大宗材料如:钢筋、水泥、木材、模板、钢管及批量的耗材由公司材料供应部采购，零星材料及变更材料由项目部材料员采购。2、掌握本工程的总计划及月、周计划，并编制采购材料计划表

招聘采购员高中学历男女不限年龄25-45岁机械类专业（可以看懂相关图纸）工作时间3年以上一、采购流程规范1.需求分析：需与生产、技术（工艺）、仓库等部门密切沟通，明确采购需求，包括规格、数量、交货期等。2.市场调查：收集和分析市场信息，了解产品行情和供应商动态。3.供应商选择：根据供应商的信誉、质量、价格和服务等方面进行评估，上报并配合采购经理选择合适的供应商。4.报价与谈判：比较供应商报价，进行价格谈判，争取最有利的采购条件。5.下单与合同签订：下达采购订单，与公司确定的供应商签订正式合同，明确双方权利义务。6.到货检验：对到货组织质量检验，确保符合采购要求。7.付款与结算：按照合同约定进行付款申请，进行采购结算。8.采购评估：定期对采购过程进行评估，总结经验教训，配合采购经理持续优化采购流程。二、供应商选择标准1.供应商应具备合法经营资质，具备相应产品的生产能力和质量保证能力。2.供应商提供的产品的质量、价格、交货期及服务需满足公司要求。3.优先考虑具有良好合作历史的供应商。4.配合采购经理对新供应商应进行严格的资质审核和样品测试，确保符合公司标准。三、采购订单与合同管理1.需根据公司实际需求，及时下达采购订单，确保生产的正常进行。2.订单和合同应明确产品的规格、数量、价格、交货期、付款方式等重要信息。3.合同执行过程中，如需变更订单或合同内容，应配合采购经理与供应商协商一致，并签订书面变更协议。4.需密切关注订单和合同的执行情况，及时上报并配合采购经理处理异常情况。5.采购合同及相关资料应妥善保存，以便后续的审计和查验。四、交货期与质量控制1.应与供应商明确约定交货期，并确保供应商按时交货。2.到货后，应组织仓库和质检部门对产品进行质量检验，确保产品质量符合公司要求。如发现质量问题，应及时上报并配合采购经理与供应商协商解决。3.对于关键零部件和原材料，应进行质量追溯，确保产品质量可控。4.应关注供应商的质量管理体系，鼓励供应商持续改进质量管理体系，提高产品质量。五、采购价格与成本控制1.应充分配合采购经理了解市场行情和产品价格信息，为公司的采购决策提供依据。2.在保证产品质量的前提下，应尽可能降低采购成本。通过比价、谈判等方式争取最有利的采购价格。3.关注原材料市场价格波动，及时调整采购计划和库存管理策略，降低成本风险。4.配合采购经理优化采购流程，减少不必要的中间环节和物流成本，提高采购效率。5.配合采购经理定期对采购成本进行分析和评估，总结成本控制经验教训，持续改进成本控制措施。

  公司最新招聘岗位：1、吊装工/通径工5名，男，50岁以下，能接受倒班，薪资6000-8000元/月；2、吊装工3名，男，25-50岁，上12休24，薪资4500-5500元/月；3、行车工3名，性别不限，有行车证，上12休24或者上12休12，薪资5000-8000元/月；4、上料工1名，男，50岁以下，长白班，薪资5000-6000元/月；5、打码/探伤2名， 男，初中及以上学历，长白班，需要体力， 薪资5000-7000元/月；6、保管员1名，要求35岁以下，大专及以上学历，上8休16，薪资4500-5000元/月；7、上井服务技术员1名，男，45岁以下，大专及以上学历，石油工程相关专业，有3年以上油田上井工作经验，能接受出差，薪资面议；8、铲车司机1名，要求有2年以上铲车司机工作经验，上12休24，薪资5000-6000元/月；工作地点：沧州市黄骅港入职有五险一金，有免费住宿，有餐补，节日福利，达产达效奖，免费健康体检等福利，联系电话（）

栾城区工地招材料员有意者联系！要求有工作经验，会电脑，责任心强！

熟悉项目部的材料管理流程，负责材料的数量质量的验收，入库和发放，能和业主顺畅的沟通。甲方供材。

秦皇岛市海港区招植筋

秦皇岛市海港区招装修木工、隔断、石膏板吊顶

皮口现在要10个人喂海参，16排一共10排一口喂3斤，4毛钱一口，6排一口喂2斤3毛钱一口，

秦皇岛市昌黎县需要安装师傅两三人，安装灯箱，道具

半岛附近招聘服务员俩名，3000-4000，月休俩天，工资准时，老板人好同步

松原建筑工地招库管，要求高中以上学历，懂电脑，认真负责，年龄在60岁以下，干过建筑工地库管优先，月工资4000元，供吃供住。联系电话V信

中珹集团现招聘以下岗位：一、招采工程师（2名）1、熟悉房建材料品牌、市场价格；2、熟悉招标流程、招标法规、招标系统；3、材料价格分析、趋势分析能力，有一定的数据分析能力；4、对安装材料、景观材料熟悉者优先考虑，有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；5、责任心强、抗压能力强。工资5000-8000二、材料员（1名）1、熟悉房建材料验收规范、周转材料管理经验；2、材料盘点、调拨经验丰富，有一定的数据分析能力；3、有建筑公司工作经验或甲乙一体房企工作经验者优先；4、责任心强、抗压能力强；5、有机械及塔吊维修经验者优先考虑。工资4000-8000元三、机械主管（1名）1、负责本部门日常管理工作，并完成与其他部门的沟通协作；2、根据工程进度，合理安排人员机械工作，并负责监督工作的完成情况；3、有塔吊、施工电梯、工程车辆的维修经验，负责日常机械的检查及维修申报；4、负责本部门员工的日常考勤管理及监督；工资6000-8000四、铲车八轮司机（3名）1.熟悉工地挖机工作流程，技术成熟，可独立完成相关工作;2.会开八轮、六轮、铲车，能独立完成拖车工作；3.熟练完成车辆日常保养及简单维修；4.责任心强，吃苦耐劳。工资5000-6000元五、工地普工（若干）1.年龄60岁以下，身体健康，无传染或先天性疾病; 2.吃苦耐劳，服从管理；3.有砌墙、铺装、绿化保养经验者优先。工资按天计算，面议.工作地点：封且县城招聘联系电话：杨女士鲍女士

工地材料管理员！要求会电脑打印资料！

招聘：建筑幕墙材料下单员薪资：0.6-1万/月年龄45以下，有2年以上相关工作经验，熟练CAD软件及常用办公软件，公司提供优厚待遇；

光伏风电物资材料岗：35岁以下+统招大专以上（大专要有一建证）+3年以上光伏或风电项目经验+青海分配+待遇面议

河北保定招聘现场勘查材料员，工资面议，工地在雄安新区联系电话

承德市地区招聘:市政管网施工材料一名;要求:懂管网施工技术和材料知识。。

栾城区工地招材料员有意者联系！要求有工作经验，会电脑，责任心强！

曲周汽车站工地招房建材料员！有意联系

核对数量，写编号

公司业务需要，招聘工程采购一名，年龄25-48岁，（需要有工作经验）包吃包住，出差有补助，工资面议

统计2名，要求会电脑

材料采购助理熟练材料资料制作管理

1、根据采购计划，确保按时、按质、按量完成各项采购工作；2、掌握本人分管的各种物料的名称、型号、规格、产地、单价、品质、供货商品的厂家、供货商，掌握市场供求即时行情；3、按采购任务，对供货商进行初步谈判，筛选，完成采购任务；4、对所经办采购合同的跟踪、督促、检查、付款等相关工作，直至合同执行完毕；5、协助财务部做好对供货商的对账工作，及时办理付款手续；6、在验货时发现问题应及时与供应商联系，保证正常营运；7、负责保存采购工作的必要原始记录做好统计，并定期上报；

1.在盐山孟村附近采购管件法兰会开车有驾驶证2.中午管饭每月4天公休3.有工作经验者优先4.工资面议