曲江酒店前台最新招聘

招聘：前台接待薪资：4000元以上/月会电脑，口齿伶俐、体貌端正、有团队精神，男女不限。

莲湖区根之源公司高薪诚聘：前台1名要求：年龄25-35岁，形象好，气质佳，有办公软件(WORD、EXCER、会做PPT)经验优先；待遇：4000元/月；工作时间：8:00-18:00（单休）；有意者电话联系！

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招聘：前台接待薪资：3100元以上/月有经验者优先

招聘：前台接待员薪资：3000元以上/月岗位职责：n1.负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏，不延误；？n2.负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；？n3.对客户的投诉电话，要及时认真的记录，并于第一时间传达给负责人；n4.能应付基本文员所需要完成的工作，收发传真、复印文档，收发信件、报刊、文件等日常行政事务；？n5.协助经理完成各项工作的统筹下发等，维护办公环境及秩序。

前台服务，前台服务和展示书画艺术品工作

招聘：月薪4K-6K！诚聘：前台学管老师薪资：4000-6000元/月学而课堂招聘：前台学管师要求：认真踏实，勤奋负责！工资待遇，4000～6000元/月咨询电话：杨老师 （直接电话联系）上班地点：阎良区

招聘前台2人 任职要求：1.具有良好的表达沟通能力2.待人亲切，有良好的团队合作精神3.会电脑擦操作，有前台工作经验优先录用4.年龄18-30岁。身高160CM以上薪资：3000-5000联系电话：王女士

前台接待、电脑标注、出纳、人事等，3500元提成。

负责店面前台接待，整理零食展架，看好店面货物，找个机灵负责的，男女不限16-28以内！可以暑假工，可以日结，150-200，具体工资面议

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【招聘一】衡水市德武龙传承现招聘 前台教务老师 1. 负责整理学员档案信息、考勤表等；2.负责前台接待、咨询，有良好的服务意识；3.协助教练做好学员家长维护等任职要求：1. 高中及以上学历，教育或前台、销售工作经历优先；2.有亲和力，具备良好的沟通能力；3. 热爱教育行业，阳光向上，有爱心、责任心；4. 熟练使用各种办公软件。无责底薪3500➕提成➕五险市区10家分馆可就近安排工作【招聘二】衡水市德武龙传承现招聘电话销售岗 1.负责公司产品的销售及推广2.搜集客户资料并进行沟通要求：普通话标准，对销售工作有较高的热情，具有良好的沟通能力男女不限 有电话销售经验优先考虑底薪3500➕提成➕五险招聘三】衡水市德武龙传承现招聘 武术 搏击 散打 跆拳道教练要求：1.专业习武三年以上2.武术、搏击、散打、跆拳道等专业均可3.无代课经验可带薪培训上岗4. 阳光向上，有爱心，热爱武道教育行业5.年龄要求：35岁以下，男女均可电话：（同步）衡水市区10家分馆可就近安排另外我馆还招聘储备店长，平面设计等岗位望有缘之士咨询报名

乌苏市百声艺术培训有限公司老区招聘1名前台人员，另外招聘钢琴、双排键、美术专业教师数名。前台要求：1、年龄18-40岁女性2、熟悉基本电脑操作3、工作态度端正，普通话标准4、具备好的协调能力，沟通能力，有责任心，活泼开朗，有亲和力5、我们属于培训行业，上班自由时间较多工资待遇：面谈，有提成教师无具体年龄要求，需要有良好的专业水平，具体可详谈。诚聘合作伙伴老区校区地址：和平小区大门左侧百强琴行可咨询：

招聘前台3800-4000元/月福利待遇包住、包吃、加班补助工作要求高中 | 不限工作经验工作地点南昌安义安义古村群景区研学旅游接待中心联系方式:号也是一样

招聘前台:工作地点西城区广安门南街甲68号，工作时间早8:30-晚17:30周末双休，包吃住，年龄要求18-30周岁，大专以上学历，普通话标准、口齿清晰、表达能力强、持有食品级健康证，身体健康月薪4200元。联系电话。

瓷砖建材店招聘：前台文员/销售助理工资待遇：2800底薪➕400餐补➕ 提成福利：月休3天，早9点至6点，不用上班，工作地点：澄海广益街道同益路万景天悦请：

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招聘：行政薪资：4000元以上/月有经验者优先

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招聘：行政管理岗薪资：4000元以上/月有经验者优先

招聘：行政文员薪资：3000元以上/月能熟练运用各种办公室软件，沟通能力好，团队意识强

招聘：前台薪资：3000元以上/月认真，负责

招聘：前台收银薪资：3500元以上/月有经验者优先

形象气质佳，工资待遇丰厚，工作简单轻松

招聘：项目主管薪资：5000元以上/月任职要求：nn1.本科及以上学历，人力资源及相关专业优先。n2.具备人力资源或会展执行相关领域的工作经验优先。n3.对就业服务项目有深入的了解和掌握。n4.具备优秀的团队管理、项目管理和组织协调能力，能够有效组织、协调和推进项目实施。n5.良好的口头和书面沟通能力，能够与上级、下级及其他部门有效沟通和协作。n6.强大的问题分析和解决能力，能够应对各种复杂情况和挑战。n7.具备责任心和执行力，能够承担项目管理和推进工作，并按时完成任务。nn岗位职责：nn1.负责就业业务拓展，与人社部门对接并维系良好的服务关系。n2.根据公司承接项目要求，开展项目运营跟进，活动执行等工作。n3.根据项目需求开发企业招聘岗位，对接服务重点体。n4.提升项目执行质量，提高服务满意度，与人社部门建立密切的合作关系。