民权工厂管理员全职招聘

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一、安阳锻压数控设备有限公司招聘岗位1.备件营销 3人 4000-49992.机械研发工程师 9人 3000-39993.生产调度 2人 2100-29994.锻造工程师 1人 3000-39995.新媒体运营 1人 3000-39996.外协、采购 2人 2100-29997.国际营销 5人 4000-49998.国内营销 10人 5000-69999.设备维修 3人 2100-299910.设备主管 1人 4000-499911.安装维保工程师 8人 3000-399912.工艺设计师 3人 4000-499913.检验人员（装配、理化） 3人 2100-299914.数控编程 3人 3000-399915.电气研发工程师 4人 5000-699916.应用开发工程师 2人 3000-399917.质量管理工程师 1人 3000-3999联系方式：工作地点：高新区长江大道西段路北

三十二、河南省俊杰食品有限公司招聘主要生产调制面制品，是一家集研发、生产、销售、B2B为一体的民营辣条休闲食品企业。因公司新产品、新设备导入，现诚招以下岗位：机修、机手、包装工、计件工、临时工、生产统计员、储备干部。招聘条件：1.年龄18--55岁，男女不限；2.有责任心、服从领导安排、身体健康；3.有同等工作经验、食品厂工作经验优先。薪资待遇：计件或月薪，女工：月综合工资3500--6000元男工：月综合工资4000--7000元公司福利：免费工作餐、住宿、节日福利、年终优秀员工奖等福利。全部长白班，每月准时发薪。招聘热线：刘先生 公司地址：武陟县詹店镇詹泗路立交桥北侧

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16岁企业郑州格力工业园，今天正常面试，都是小件，工作轻松，可以接收学生！招聘一名储备干部，年龄23-30，一线试用半个月转管理岗位，工资4500-5500！要求：16-48岁（45以上的看着年轻即可），男女不限，学生工期到8.20号！待遇：计件工资，多劳多得，前7天工资保底+计件，综合工资4500－6000元，每月23－25日发上月工资，住宿免费，水电均摊，餐补12元/天，基本够吃！,

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要求25岁以下三年内本科企业干部储备正式工工科类专业有餐补、房补、入职交五险一金

游乐设备厂招聘：工艺员2名，熟悉焊接工艺的制定、实施，工艺文件的编制。熟练操作CAD，SW或者UG,CAXA等制图软件PMC主管1名，熟练使用Offce、ERP、CAD等软件技术总监1名，年龄30-45岁，机械设计制造或机电一体化专业。熟练操作办公软件和绘图软件。要求大专以上，年龄25-48岁，有游乐设备行业管理经验优先，薪资待遇面议联系电话：

不需要做设计，能熟练使用电脑，有学习精神即可

招聘：生产储备干部薪资：6667元以上/月岗位职责：1、生产计划员，仓库管理，erp系统操作，精益化，作业流程优化和效率提升2、生产跟单员，跟进生产进度和产品质量3、车间技工，车间现场生产操作，普工

河南永城招聘公路专业监理工程师，有意者联系：母经理

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商丘市招水电大工小工各一名

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工作内容：根据标准要求操作数据系统，确保数据的准确性与及时性 职位要求：具有安全意识与团队协作精神，理解数据逻辑，能熟练操作电脑及运用相关办公软件。 工作时间：8小时

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年龄要求在20-35有两年工作经验以上勤奋上心，工资4500~5000每月双休工作9小时管吃

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招聘：河南省永城市闽源钢铁（陈集钢厂）常年招普工、维修工、司机及学徒、保安等一、公司简介：闽源钢铁集团有限公司是一家集烧结、炼铁、炼钢、轧钢等先进技术装备于一体的现代大型钢铁企业，河南省民营钢铁之一，豫东优质建材生产。二、招聘岗位 1、技术岗位：电气工程师、自动化工程师、机械工程师（应届本科毕业生储备培养）、冶金工程师、安全工程师、汽机工程师、锅炉工程师、工程预算员、造价师、监察审计师等。 2、技能岗位：电工、钳工、仪表工、液压工、焊工、环保专员、能源专员、煤气防护员、调整工、拉钢工、汽机工、锅炉工、行车工、车床工（学徒）、炉前工、挖掘机司机、罐车司机、铲车司机、汽车司机（前四后八）、叉车司机、化验主管、生产主任等。 3、普通岗位：行政接待主管、大厅迎宾礼仪员、各种普通操作工、监控员、成品发货员、质检员、包装工、点数工、巡检工、水泵工、皮带工、除尘工、过磅员、统计员、文员、记者、技术工种学徒及保安等。三、薪酬待遇：市场导向，以岗定薪，绩效激励，缴纳五险、公休。 基本工资+绩效工资+学历补贴+工龄工资+安全奖金+加班补贴等，综合薪资在3500-16000元/月，每月25日准时发放。四、录用条件 1、学历要求：初中及以上学历，大中专学历者优先录用； 2、素质要求：爱岗敬业，身体健康，年满18-55周岁，男女不限； 3、报名证件：二代身份证，特种工种操作证，一寸彩照8张。五，生活设施：设有员工宿舍、员工餐厅、澡堂、文体中心、健身室、篮球场等多种完备的生活及文体设施。六、激励机制：公司坚持：”以人为本，人尽其才，才尽其用“的用人理念，建立和完善工资晋级，职务晋升，评先创优，绩效考核、关爱基金等激励机制，为员工提供职业发展平台，共享发展成果。招聘电话：  地址：河南省永城市陈集镇陈双楼村

年龄25~35多岁，有工作经验两年以上勤奋上心，工资4500~5000工作9小时有在玻璃厂干过的最好

一.要求：18-35岁会用电脑熟练使用excel二.主要工作内容：1.绘图跟单对接和库存管理（操作简单易学）2.空余时间学习相关知识（带薪教学，好学吃苦者优先）三.薪资：固定薪资+提成+福利+补贴实习期（3000-6000不等）主要看线上引流成果正式期加底薪提成翻倍管理层再加底薪提成再翻倍初创工厂晋升空间大，需要学习相关知识和管理，急需合适人员与工厂共进退，空闲时可以接受杂活，无经验也可以，没有专业要求，想长时间在永城发展者速来，发展空间大！不定时活动及福利，无中介套路，欢迎前来咨询。

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