未央销售专员招聘

会奇电三轮，能开汽车最好，能吃苦耐劳人实在可靠送货回来要带收货款，有团队精神，不传播负能量给同事！

市场销售员，能吃苦耐劳，踏实肯干，活在在西安市，有意者联系

地推销售（巡检配送）人员10名。岗位职责：区域内产品的宣传推广与销售，设备的巡检，产品的配送，新客户的开发与老客户的维护。任职要求：口齿清晰，思维敏捷，服从管理，沟通能力强，对销售工作有较高的热情。[烟花]薪资待遇：底薪2600+全勤300+提成+奖金，缴纳五险，生日福利，节日福利等。

因公司发展需要，现招聘全职业务销售人员1、市场开发销售人员市场开发经理2名，业务员5人，要求：男女不限，熟悉市场开发与运营维护，沟通能力强，最好之前从事过销售工作，每月4天休假，休假情况根据公司结合自身情况而定，以上岗位薪资待遇面议，底薪+提成制，具体福利待遇根据自身情况而定，联系电话：工作地址：陕西省西安市欢迎各位志同道合的兄弟姐妹加入我们

本公司招聘女工文员销售叁名，会计一名。1,年龄18-38岁 形象好 气质佳 2,责任心强 吃苦耐劳 有较强的语言表达能力和理解能力 具有良好的团队精神和合作精神3,一经录用 待遇优厚联系电话.

公司优势:新媒体销售模式，公司提供精准客户资源，无需自己开发客户。高收入、高保障、快成长、规范化、福利多!发薪日:每个月15号，工资打卡发放。一、岗位要求:1、高中及以上学历，年龄18以上，能够吃苦耐劳，具备一定的抗压能力;2、具备销售工作经验，优先录用，无经验者可培训上岗(可接受应届实习生);3、工作态度积极，热爱销售工作，有较强的赚钱欲望，勇于面对挑战;4、良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力!二、岗位职责:1、CID电商引流精准客户，电商客服无纸化办公，通过公司的标准化服务流程开发潜在客户，完成销售指标;2、收集潜在客户资料，向客户提供咨询服务;3、定期维护客户关系，促成客户复访，提高成交率。三、晋升路线:1、纵向晋升：销售客服一储备组长--销售组长--储备主管--销售主管一一储备经理一一销售经理--储备战区经理--战区经理--储备销售总监--销售总监;2、横向晋升：优秀并有特长人员可晋升到其他部门，如策划、电商、数据等部门均可。四、奖励多多:日奖励、周奖励、月奖励、季度奖、年终奖、新人进步奖、优秀员工奖、优秀团队奖、冠军奖、亚军奖、季军将、战神奖、战将奖、战狼奖、将军将、伯乐奖。六、完善的岗前培训：入司一对一带教，只要努力肯学，吃苦耐劳，即使无经验的小白也能月入过万。薪资:薪资结构：首月保底+无责底薪+高额提成+丰厚奖金+带薪培训+过节福利+生日福利。平均月收入10000元以上！能力强者月薪15k以上，能者多得!上班时间:朝九晚六，弹性化工作，自由调休!欢迎你的加入！

1每天按时到店，打扫负责区域卫生及车辆;遵守销售部轮岗排休、积极参加晨会、夕会、周会等销售例会，按要求参加所有产品与销售流程、技巧相关的培训2.理解并能够熟练运用展厅销售流程展开销售工作，并达成个人销售指标;了解对标竞品的产品知识及特性，并能够进行产品亮点的对标介绍;3.每日进行潜在客户的开发行动，能够运用各种沟通方式进行潜客开发与跟进，并能进行有效记录;4.每周对自己的业绩达成、潜客跟踪反馈、战败客原因等进行回顾及检讨，并制定出下一步的工作计划;进店客户做登记，收集相关的客户信息；每天销售轮流直播及控场！5.针对线上线索、进店客户，提供高品质的客户服务仔细聆听及辨识客户的询问及需求，在合适的情况下销售附加服务;6.交车后，自行回访了解客户用车情况;7.充分掌握成交客户的信息，针对客户特征进行追踪服务，从而获得长期的客户满意，培养忠诚客户8.配合及支持其他部门业务拓展相关活动的开展，并能够最大程度地寻求销售机会；在必要的情况下帮助其他销售顾问完成相关工作;9.缴纳社保。

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任职要求：18-33岁，接受应届生，口齿伶俐，性格开朗，热爱销售工作即可。岗位职责：1.负责前端客户开发。（业务覆盖范围只是西安地区）。2.公司提供精准客户资源，与客户建立联系，了解客户需求，提供专业的客户咨询，达成合作，3.完成上级领导交办的其他失事务。岗位薪资福利：1.销售岗位以无责底薪+提成为主（提成8%-13.5%）+补助+奖金，月综合4000-9000，根据个人能力，上不封顶。2.缴纳五险，带薪年假，年终奖，定期外出团建，周末聚餐，随时下午茶，员工生日会，上班时间：上午8:30-12:00，中午休息12:00-13:30，下午13:30-18:00，周末（单双休）法定节假日（按国假法定）正常休。公司环境：1.公司提供微波炉，可带饭加热，独立办公区域，休息区域，楼下就是地铁口，公交站，交通零距离。2.公司都是90后，00后，工作氛围轻松无压力。3.新同事入职有专业培训，师傅一对一带，帮助新同事快速上手，无压力

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1、公司提供客户资源(丝毫无压力的)2、没有业绩要求(这点很重要)3、有新手保护期（有没有客户，都有3500）4、有专人培训，引路（不走弯路）5、早九晚六、节假日正常休息跟着日历走!!!6、工作内容:根据公司提供的客户信息与客户沟通谈合作。薪资待遇1、无责任阶梯式底薪3500~5000，提点10%~30%(新人薪资5000+)2、公司提供系统正规培训(手把手教你，一对一带你超级好上手!)3、晋升渠道完善初级---高级-工程师-顾问(稳妥目有发展)4、丰富的员工活动，旅游，聚餐我们不是保险公司，不是微商，不是传媒，不是POS机以及保健品。只是平平无奇带你奔小康的发财之地!!...

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