临汾工厂管理员最新招聘

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招聘：碳材料组研发工程师薪资：5000元以上/月硕士以上学历；工作经验要求：碳材料领域2年以上项目工作及管理经验；岗位技能要求：熟悉日常办公软件MSOffice使用，具备熟练使用化工应用软件3种以上的能力，如CAD、Aspen、Pro/Ⅱ、Origin、Chemdraw等；能够调研阅读中英文文献并撰写英文论文，具备二外能力者优先考虑；其他要求：诚实可靠，善于沟通，谦虚并具备相当人际交往能力，能够迅速融入团队，有良好的职业道德，拥有领导经验者更佳。

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招聘：生产储备薪资：5000元以上/月生产线路流水线操作，工作地点在车间，主要从事肉鸡加工分割和包装，试用期3个月熟悉产品品项，转正后，导师依个人能力进行评估，进入培养阶段，定向培养

招聘：硬件工程师薪资：4000元以上/月负责新产品量产的技术文件资料准备、相关研发文档编制、技术指导以及相关专利撰写，实时跟进量产进度做好相关总结文档。

薪资：研发中心技术工程师岗位职责：（1）负责研发中心项目跟踪；任职要求：（1）矿物、冶金、热能工程或热力学专业研究生学历；（2）有3年以上矿物研究、热能工业设计或研究的工作经验；（3）能够完成冶金工程类项目英语翻译。其他信息

招聘：生产储备干部薪资：4000元以上/月按照车间管理者要求，轮流学习、操作流水线各个环节

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招聘：生产储备干部薪资：5833元以上/月岗位职责：1、先从基层做起，了解生产员工的工作内容。2、熟悉公司的各类产品的制作流程；3、辅助主管做好生产上的管理工作。4、及时发现生产工作中所存在的问题

招聘：普工/一线操作工/储备技工与干部薪资：4500元以上/月1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；2、按工艺要求进行生产操作；3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；4、完成领导交办的临时工作。

招聘：工程师储干薪资：5500元以上/月性格开朗、热情向上、抗压能力强、好学、吃苦耐劳、听从安排、对数控机床有一定了解(培养方向:CNC工程师、ME工程师、CNC编程工程师)

1.装配工 年龄18-35岁 初中以上文化正常工资计件6000-8000元/月 需10名2.储备干部：男 年龄18-35岁 高中以上学历 能吃苦耐劳 月薪面议 需3名地 址：下陈街道 聚星科创园5号楼联系人：

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招聘：电炉车间主任薪资：32-40万/年薪酬可面议！任职要求：1.45周岁以下，大专及以上学历；2.5年以上水平加料康斯迪电炉生产管理经验；3.熟知先进的电炉指标业绩（钢铁消耗、电耗、溶剂消耗）；4.熟练掌握水平加料、电炉生产工艺、电炉生产成本等相关技术；5.具有良好的组织能力、协调沟通能力、分析判断能力、问题解决能力、抗压能力，能够快速处理现场突发事故并及时解决现场问题。

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薪资：检修班长1、建立设备档案；2、制定设备维护保养计划；3、汇总缺陷，制定检修项目；4、每天设备巡检，发现设备缺陷及时协调处理；5、做好备品备件工作；6、编制设备技术改造方案、措施计划，组织消除出现的重大缺陷，并对消除的全过程进行监督和指导。7、定期组织检修人员安全知识、专业知识学习，操作技能培训；8、检修安全操作规程、岗位责任制、工作票等制度编制，规范操作；9、负责生产区域安全隐患排查及整改；10、监督检查巡检、检修项目的认真填写、设备巡回检查的执行、设备定期维护、设备定期切换等工作的执行情况；11、完成领导交办的其他工作。