咸阳保险理赔全职招聘

【招聘】招聘岗位:收展服务专员岗位职责：1、负责老客户的缴费提醒、业务咨询、递送发票2、协助客户办理保全理赔、信息变更、保单维护3、老客户二次开发，为客户设计综合保障计划！岗位要求:22-45周岁，专科或以上学历，形象及沟通能力佳，会基本电脑操作。岗位福利:享受各类福利、方案奖励、物资奖励等岗位薪资:固定底薪+收费奖金+新单绩效+续期绩效+短期险服务奖金+复效奖金+年终奖+长期服务奖等。工作地点:咸阳市玉泉路义乌商贸城联系电话微信：

岗位：车险客户经理五险一金，餐补，房补底薪3000，薪资上不封顶，多劳多得工作地点：西咸新区联系人：穆经理

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急聘：主管5人。年龄：30周岁－53周岁，公司提供四险四金。（搞过管理，银行退休、教培、财会、律师、医生、国企下岗人员优先考虑）。电话：会荣

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消防专业施工联系项目在长武

1??草滩拼多多日结140元 16-50岁 男女不限 白班夜班都要?【招聘要求】:男女不限，16-50岁?【工作内容】:合包，单包分拣，扫描?【时间】21:00:9.00（夜班） 9:00-21:00（白班）其中上下架为8-8?【薪资待遇】：日结140/天 2??明天秦都区宇培物流园日结150 男女不限?【时间】:8:30-20:00（白班）住宿10元/天 可长期住宿干日结??【待遇】: 日结一小时14，正常班(10.5小时)工资150一天，不足按实际工时结算??【要求】:1845岁，男女不限???【内容】: 小件分拣，扫描等(没有装卸)??【地址】:宇培物流园（五号线翱翔小镇B口对面)3??贺韶地铁站水果分拣装卸日结160，管吃管住，可长期日结管住宿工资:男160 日结夜班:20:00-08:00管1餐白班:08:00-20:00管1餐年龄:23-57岁 提供吃住集合时间:白班07:20之前 夜班18:40集合

急招熟手市政施工技术人员，年龄50岁以下，项目地址咸阳世纪大道白马河，工资待遇面议，联系人：唐总，

咸阳市渭城区招电焊、工地小工/杂工

咸阳市渭城区招工地小工/杂工、电焊

【京东家电家居密云线下体验店（北京市第一名门店）】招聘：优秀销售20名主播5名剪辑拍摄5名要求：良好的沟通学习能力执行力强，25-39岁.性别不限，待遇面议五险+保底+提成(基本10000以上)工作地点：密云区鼓楼南大街联系人：A③【招聘助理,文员，前台，秘书类】（6.18）【中国人保北京市分公司】招聘：车险续保专员一、只负责北京市地区车险保险业务，资源公司分配；无需外出，车辆只要在北京使用都可以投保。二、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通能力；40周岁以内，中专以上学历；有相关工作经验者条件可适当放宽。三、 底薪2420+饭补500+（800-2000）新人奖励+绩效提成+激励=（月薪7000-20000上不封顶）试用期两个月，五险一金（试用期正常缴纳，公积金缴存比例按最高12%缴纳）。四、09:00-18：00 周末双休五、北京市密云区云西一街16号（人保大厦8层）联系人：赵鹏飞同步

太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

太保招聘售后服务主管及专员工作时间:周一至周五（法定工作日），早上8：30—10：00集中工作，其它时间工作内容自主安排；上班地点：珠江新城太平洋金融大厦年龄要求：22-50岁；工作职责：续期收费，信息保全，协助理赔，老客户维护；福利待遇：底薪＋绩效+收费工资,收入下有保底，上不封顶，有钱有闲的工作！详情咨询冯经理有意向的请抓紧联系我！有销售以及管理经验优先！

国企大地召聘：✅车险客户经理‍工作职责：负责联系车险即将到期的车主提供报价和业务办理，无需外出跑业务⏰工作时间：8:20-12:00 1:40-6:30 月休5天，法定节假日带薪休假薪资待遇：无责底薪1200-4000➕提成，新员工前两个月薪资保护2500，平均薪资5500-6000，工作能力较好员工平均8000以上，多劳多得！年龄要求：18周岁以上-40岁以下福利待遇：提供岗前培训、入职缴纳五险、节假日礼品福利、员工生日会等等‍晋升空间：大专及以上学历员工，工作满1年，可内聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等多岗位，工作满6个月可内聘管理层：团队经理、市场经理等多岗位。☎:工作地点：清苑区中心路与富强街交叉口西北角

薪资待遇：底薪2800+餐补300第二个月+提成（提成3%，综合工资4000-6500）上班时间：8：30—12：0013：30—18：00中午休息一个半小时休息时间：一个月休息4天，节假日调休1.通过与客户进行沟通，介绍公司的产品及优势。2.积极挖掘客户的需求，提供个性化的方案建议。3.解答客户关于车的疑问和咨询，确保客户能理解，4.跟进潜在客户，努力达成销售目标。