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招聘岗位电梯质量管理专员薪资待遇：5000-6000元职位介绍：1、熟练掌握各类电梯验收检验项目、 要求和检验方法。基本掌握各类电梯国家标准规定。 2、协助维保部组织开展技术培训、质量教育， 不断提高其的技术素质和质量意识。 3、协助传达贯彻执行国家有关电梯新的技术标准、质量法规、检验检测规程。 4、负责对发生的质量问题进行分析，并提出改进意见。 5、参与质量保证体系内审、合同技术评审、合格供方技术能力的评价工作。 6、完成公司领导交办的其他任务。视频拍摄、剪辑 1人薪资待遇：3200-3500元职位介绍：1.1、岗位描述：1、熟悉电脑办公软件运用，根据需要完成视频拍摄、文字等素材的编辑制作 2、负责文宣相关拍摄工作 3、负责重要事件拍摄工作 4、完成视频的设计、剪辑、编辑转码、后期制作 5、协调与沟通视频制作各相关环节，协助完成后期创意，制作和包装工作，对成片质量负责 6、负责视频库的日常更新与维护，定期对视频内容做整理、分类 7、维护 8、在公司任职过剪辑人员的优先考虑。 1.2待遇 1、工作年限：不限 2、学历：大专以上学历 3、待遇：3200—3500 4、年龄：不限 6、福利：五险，年底双薪 7、工作地点：徐州市 本职位没有收费项目 电梯维保技师 5人薪资待遇：4200-5200元职位介绍：岗位职责： 1、负责日常电梯维护、保养。 2、持有电梯作业证书，能独立完成电梯维修保养工作。 3、善于沟通、有工作经验者优先，无经验者公司负责培训考证，有上进心者优先考虑。 任职要求： 1、做过电梯维保工作的优先考虑。 2、积极进取，稳重务实，沟通能力强，吃苦耐劳。工程项目经理 3人薪资待遇：7000-15000元职位介绍：项目经理需要有工程现场管理经验，对接安装队对接公司，承上启下作用，学历不限，注重员工能力和工作态度，服从公司管理等。具体需要和总经理面议，学历不限，注重员工能力和工作态度，服从公司安排管理，8：30-6点，五险，团建聚餐，月度会议等。工程经理 2人薪资待遇：8000-20000元职位介绍：负责本部门员工工作安排和绩效考核实施，组

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（1）电工：10名月薪酬：底薪5000元+项目施工补助（施工期间200-300元/天）1.主要职责：（1）负责热再生设备电器部件的维修，保养、维护工作，保证各种电气设备的正常使用；（2）热再生设备施工操作，保障设备在施工范围安全运行；（3）日常施工设备保养。2.应聘条件：（1）具备大专及以上学历，电气等相关专业应届毕业生；（2）取得电工特种作业操作证（高压电工作业证或低压电工作业证），个人综合能力较优秀者，可适当放宽；（3）具有工程机械设备操作经验或持有驾驶证B、C证，或有摊铺机、热再生设备等工作经验者优先，录用享受技能补贴；（4）遵纪守法，身心健康，能吃苦耐劳，有良好的团队协作精神，责任心强，服从公司管理。3.福利待遇：（1）福利：五险一金、免费定期体检、子女医药费、子女入托费、工作餐、加班餐等；（2）休假：除国家法定假日之外，享受年休假、婚假、产假、护理假、探亲假等；（3）员工关爱：生日蛋糕、节日福利、丰富的业余文体活动、健身设施等；（4）个人职业发展：参与国家级或省市级重大项目，行业学术交流参观、学习研修、国内外顶尖工程机械展会参观机会等。

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