招聘：电气薪资：2500-3500电气设计人员，能够独立完成相关设计工作。

招聘：设计人员、建筑设计薪资：4000-70001、建筑结构类专业及相关专业毕业；有建筑设计、钢结构设计经验优先。2、熟练应用相关制图、修图、图片软件。3、从事过相关行业优先。4、待遇：五险、单休、八小时、法定节假日、工作餐、环境高；入职培训，阶梯式晋升体系和多通道的成长途径。欢迎各位有识之士加入。山东星合钢构有限公司

招聘：暖通设计师薪资：6000-100001.负责电气、通风空调项目的方案和预算，及设计研发；2.负责招投标文件制作；3.协助业务人员，提供技术支持；4.负责业务人员的产品知识及技术培训；5.为项目施工现场提供技术支持及负责工程质量验收；6.在上级的领导和监督下完成工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务。

招聘平面设计师一名，有工作经验优先，工资待遇面议

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招聘：AUTOCAD建筑设计薪资：3000-8000暂无职位描述

熟练掌握CAD软件，男女不限，年龄:18+，学历大专及以上，有经验优先考虑;办公室办公，电气设计，机械设计工作时间:08:00-12:0014:00-18:00(中间休息两个小时，全年一样）薪资8500+，缴纳五险，公司内有理发店，医务室，娱乐设施，包吃住，长白班。

平面设计，排图排版

招修图排版数名，有经验者优先，待遇优厚，月休、福利、全勤、保险都有

招聘：电气设计技术员薪资：6000元以上/月熟练掌握电气系统专业知识，能独立完成车辆电气系统的控制方案设计、图纸绘制、电气件选型等工作，并能够较好地指导车间进行车辆电气系统的装配和调试。一年以上的电气设计工作经验；有车辆电气压系统设计经验者优先录用；取得本职位相关的工程师资格证者优先录用。

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招聘：暖通设计师薪资：3000-80001、 负责民用建筑暖通专业工程设计工作；2、承担项目中暖通工程技术分析工作；3、负责协调施工、监理单位处理现场问题；4、负责工程分项验收及竣工验收等验收工作；办理暖通方面配套手续；5 、负责与其他专业的沟通和协调工作；6、 完成上级交办的工作。

招聘：设计师薪资：2800-8000有幕墙设计或者施工经验优先，门窗阳光房设计经验丰富，有较好的沟通表达能力，和协调能力

招聘：电力工程设计师薪资：1800-1800熟悉10KV线路工程及配电安装工程，能根据具体情况设计施工图及施工方案；

招聘：电气设计师薪资：2500-32001、参与工程用电方案的确定、及图纸设计；2、现场电气工程施工质量检查和技术指导工作；3、参加电气工程招标技术评标工作；4、参与重要电气设备选型论证； 5、做好电气专业新工艺新技术的应用推广及把关工作； 6、参与项目规划工作，为项目规划提供相关资料、数据及做好配合，并把好电气专业的规划关。

招聘：土建设计薪资：4000-80001、负责电力工程土建设计任务；2、负责专业内部资料的提出与接收；3、协助编制本专业技术方案及工程量清单；4、协助专业负责人完成技术文件管理及归档工作；5、协助主设人完成工程现场工代服务（参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目变电设计相关工作的实施）。

招聘：技术员薪资：4000-60001、电气控制原理图设计和制图；2、PLC控制系统及有关人机界面组态的设计；3、设计前后有关技术文件的编制，包括产品设计规范、标准、指标及有关计算文件；4、对电气装配的质量、进度和相关技术问题负责；5、负责设备的安装、调试、维保等；

济宁市聘用

招聘：建筑设计薪资：3500-50001、根据设计要求完成建筑风格、外形等总体设计；2、提供各种建筑主体设计，外墙设计、景观设计等；3、协助解决施工过程中的各种施工技术问题；4、参与建筑规划和设计方案的审查，建筑图纸修改。

招聘：建筑规划设计师薪资：6000-120001、从事建筑方案和规划方案设计（公建、住宅等）

招聘：建筑设计师薪资：8000-100001、负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制；2、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；3、解决施工现场的技术问题；4、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理、不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理；5、审批招、投标工作的相关技术资料等；6、审批项目部上报的施工组织设计、施工方案，并制定施工工艺参数；7、参加甲方组织的图纸会审、方案论证；8、负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收9、负责贯彻执行国家科技法规和政策，建立健全相应的管理制度；10、根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据，对工程质量进行评估，并做出相应的应急预案；11、主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。