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1、负责辖区内（地市及县域）汽车4S店面拓展及日常维护，建立良好的长期合作关系；2、组织合作4S店销售团队培训，宣导我司产品及相关政策；3、甄别进店购车客户购车真实意图，做好租前调查分析，防范风险；4、辅导租前租后资料收集，并协助店端分期经理完成系统提报跟进业务流程；5、客户跟进，协调运营确保租后资料及时归档；6、完成公司制定的销售任务。任职要求：1、年龄要求：22-35岁；学历要求：大专及以上；2、1年以上相关工作经验，具备汽车金融、银行／主机厂金融、4s店销售、金融工作经验优先；无经验，态度积极亦可；3、具备较强的风险识别能力、沟通表达能力、协调能力及应变能力；4、为人正直、诚实、抗压能力强。薪资架构：综合薪酬＝底薪＋绩效＋高业绩提成；福利待遇：五险一金；晋升渠道；早九晚六；生日福利；定期团建；节日福利立即沟通

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