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瓦检员要求：持有瓦检员证书，隧道施工，熟悉瓦斯监测设备及检测，有煤矿经验优先。工作待遇：包吃包住，根据现场实际情况月休2-4天，工资面议。

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招聘：副矿长（五险，单休）薪资：6000-10000元1、分管矿区现场安全和租地工作；2、矿区技术指导工作，包含开采设计、安全设施设计等；3、矿区现场协调工作，管理公司生产部下设班组，指挥挖机、货车、装载车等，完成公司销售计划；4、按照公司租地计划，逐步推进租地工作，解决周边矛盾纠纷，维护村社关系；5、退伍军；6、特别能吃苦，年龄25-50岁；7、月调休4天；8、工作时间早8:00-晚7:00，不出货或者下雨的情况下可以早点下班。9、有矿山现场管理和矿长相关工作经验者优先；

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福利待遇1、新招职工在入职培训期间100元/工2、办理手续期间在地面从事劳动150元/工正式入职平均350-380一个工。3、签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，公司将稳步提高员工收入。4、为新招职工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。5、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全。6、按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。7、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。8、定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。招聘条件1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。2、年龄在18—51周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的优先录用。4、有职业病、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。5、在郑煤集团工作过,离职满三年未领取过经济补偿金人员优先招录。6、报名时需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。

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