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招聘单位 : ZL风尚酒店招聘岗位 : 前台经理/前台服务员/客房服务员薪资待遇 : 2000——4000学历要求 : 高中工作地点 : 诗仙路166号(三峡茶庄后门）详情：招聘岗位:前厅经理，前台服务员，客房服务员，安全服务员，厨师，工程岗位要求:具有酒店前台，餐厅，客房有经验者优先薪资待遇:底薪+提成+五险+包吃住联系人：张女士联系电话：

主要负责辅助店长！

酒店管理人员，管理酒店相关人员名单，物品消耗，办理入住手续

【帮转】招聘酒店管家4人：单体酒店100间房，连锁酒店服务标准，工作强度弱于连锁酒店综合薪酬3800-4500元/月底薪2100～2700+全勤200+补贴800+营收奖金+好评奖金+销售奖金上一休二 或 上四休二，加班2倍，节假日3倍，五险一金，福利齐全。上班地点：观音桥商圈、新壹街商圈联系人：蒋老师（）

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璟睿（重庆）酒店管理有限公司01招聘岗位前台接待 3名 待遇：3400+提成元/月要求：20岁以上，大专以上学历，身高1.65以上 前厅经理 1名 待遇：6000+提成元/月要求：25岁以上，大专以上学历，有相关工作经验 02工作地址及联系方式联系方式：杨老师公司地址：重庆市两江新区大竹林街道金通大道9号

招聘酒店经理一名：工资5000-6000元客房大姐一名：工资3000元，熟手优先

招聘：主管薪资：3000-4000k负责酒店整体运转、运营等。

招聘：前厅经理薪资：2800元以上/月连锁酒店工作经验优先考虑，身体健康，有服务意识，服从上级安排

公司直招不租车！不卖车！不收押金！1.负责重庆主城的短途货运，不需要上下货。2.年龄20-56岁。3.持C驾照及以上，且驾龄满一年，无犯罪记录，无酒驾毒驾，无一次性扣12分记录。4.上班时间：早8晚6，月休四天5.薪资待遇：底薪5000+提成。月综合收入7000-140006.能吃苦耐劳，工作细致，踏实，具有一定的服务意识。7.我们希望招长期稳定的司机师傅，欢迎大家投递简历。符合以上要求可直接电话联系。

重庆市重庆荣昌县招聘：资料员一名，坐班，懂一定预算会做划款资料，接触过高标准农田项目优先，吃住都包，地址：荣昌区仁义镇：董总

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离石新龙江大酒店招聘职位：一、直播人员5名二、酒店主管领班1名三、水电工、维修工学徒2名薪资待遇：面议联系方式： 马经理工作地址：离石区长治路税务局旁

高达5000元/月包吃住，东莞际洲酒店管事部员工/主管【工作地点】东莞际洲酒店【工作时间】管事部主管：早班 7.00-15.30夜班22.30-07.00管事部员工早班07.00-15.30中班15.00-23.30夜班22.30-07.00【工资待遇】管事部员工3500，可加班月工资达5000管事部主管5500-6000，可加班月达6500元以上岗位均是月休4天，法定节假日2倍工资 ，包吃，提供住宿，水电费平摊。【工作内容】1.管事部主管：负责管事部的日常管理工作，跟进好所管理的员工的上班和考勤情况，保证管事部工作质量2.管事部员工:将餐具简单过一遍水，再放进洗碗机里自动化冲洗，洗完分类叠放好餐具等【工作要求】20-55周岁，身体健康，无外露纹身，无夸张染发，无犯罪记录主管要求至少有1年以上酒店工作经验【报名方式】发送"名字+性别+年龄+电话＋岗位＋东莞际洲酒店" 到本（练生。电话同号）

临河区蓝宇饭店招聘运营总监1名：薪资面谈要求：具有酒店管理岗工作5年以上，熟悉酒店管理运营工作，负责审定酒店财务计划、管理制度和工作程序的实施和运转，负责酒店的运营成本分析和决策，根据酒店近期和远期经营目标,综合市场情况,负责提出并参与制定酒店对外销售以及客源分析计划前厅部接待员3名：男女不限（有酒店工作经验者优先），基本工资+全勤+工龄工资+售房、预订提成+好评提成+商品提成+储值卡提成，月工资4500-6000元可接受夜班，白、夜、休三班倒销售部经理5名，底薪月工资3500—10000元销售部总监1名，底薪月工资7000—20000元联系电话：杨总地址：临河区胜利北路蓝宇饭店注：本条招聘信息截止日期2024年7月2日

招聘：实习生薪资：2300-2500- 熟悉实习部门工作细则和流程；- 有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生；- 对担任酒店管理人员具有高度期望；- 热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神；- 执行公司安排的其他相关工作。

银川阅海逸衡酒店银川阅海逸衡酒店作为IHG旗下品牌酒店，酒店位于尹家渠北街与悦园路交汇处，南邻贺兰山路，紧邻阅彩城商圈，悦海新天地商圈，万达商圈等城市综合商业体。酒店共有230间客房，2万多平方米。6-17层为客房区，1-2层为酒店公共区域。酒店共设有全日餐厅、健身中心、多变会议室等多功能区域，满足商旅客人不同需求。银川阅海逸衡酒店是高端生活方式的精品酒店，兼顾运动、休憩、康养的理念，独具特色的设计风格，专业的健身器具，健康均衡的餐饮模式，放松的音乐及运动香氛。让消费者能够得到独特的体验。招聘岗位房务部宾客服务经理岗位职责：1.负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟悉酒店服务设施的功能，处于完好状态；2.督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署；3.保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉，辅助前厅经理完成管理工作；任职要求：1. 二年以上前台工作及一年以上前台管理工作经验；2. 熟练使用酒店管理系统软件及熟悉前厅工作的操作流程；3. 具有良好的沟通协调能力；薪资范围：5000-6000前台接待员岗位职责：1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2.熟悉预订资料，了解客情和酒店的所有活动，负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；任职要求：1.大专以上文化程度;2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范；薪资范围：2800-3300楼层主管岗位职责：1.全面管理楼层的服务工作，做好行政管家培训和考核工作；2.严格执行服务程序与规范，与相关部联系并协调工作，确保服务的快捷与效率；3.掌握贵宾楼层的房态，宾客的情况和必要的信息，保证客房的清洁水平；任职要求：1.中专毕业学历或同等以上文化程度。2.有同等国际五星级酒店品牌的相关岗位经验薪资范围：3500-4500餐饮部衡食餐厅服务员岗位职责：1.按照领导安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3.运用礼貌语言，为客人提供“尊贵