通州区保险理赔招工网

1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务;2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品;3、通过电话负责客户的约访工作;4、协助配合销售团队，创造销售业绩。

果蔬生鲜理货员

食堂招聘面点1名 月薪5500元包吃住要求:身体健康，50岁左右，男女不限专业技能强，肯吃苦，性格不好勿扰！电话:刘先生地址:昌平区，白浮泉路（6.20）

送货司机。自己装卸，有送货经验者优先

北京市大兴区招断桥铝门窗制作大工中工小工各俩名工资面议

临时做点报价，清单上直接套非诚勿扰

具体位置在丰台万科假日风景小区，长期用，主要工作时间是中午12-15点，阿姨最好就在周围住，搞民宿房间卫生，按次计费，共有有三套房，房间大小40-80平不等。具体情况电话详聊

北京需要信号工多名，指挥塔吊和汽车吊月6000+20，工资月发一半剩下的年底结清，需要官网真证，本人入职体检，政府工程钱稳靠谱。年龄限制 男55 女50 以下电话 多也可以，非诚勿打不通的多打几遍就好了

北京昌平区大家好，我在北京一家农业科技园，现需一位熟悉葡萄，蔬菜作的人。管吃管住。条件不错。工资3600至40000.工资月发。活不重，忙时9小时，闲时8小时。年龄不限。想来的电话联系。

北京通州招消防喷淋水工师傅2人中工2人管住不管吃，能上高不怕高，不敢上高的不行，工资280-380元工期1个月左右，有想干的联系，以前安装过货架喷淋的优先

站点直招送餐员，商超驻店配送员，外卖骑手。全程无需费用，提供电动车和电池，提供住宿。提供餐箱和衣服头盔装备，报销健康证，经济困难可以预支。新人福利，部分站点补贴1-3个月的车补和房补（1200-5000元，入职分2-4个月发放）单价起步价6.8元起（额外有星级，高温，时段补贴另算），月累计单量完成单价阶梯式（6.8元-9.5元），额外补贴时段补贴1-3元，距离补贴1-5元。时段补贴：早7点前每单补贴+1元，晚10点以后每单补贴1-3元距离补贴：商圈正常派单3公里以内，超出每1公里补贴1元。工资每个月25号准时发放（不分节假日），干满10天或200单以上可预支工资。人均收入，小站点人均人效40-45左右，月平均1.1W左右。大站点日均人效50-55左右，月平均1.3W左右,热门站点日均人效60-70左右，月平均1.5-1.7W左右（部分单王每月没低于2W）上不封顶，工资真实可靠不虚假!招聘要求：身体健康，无犯罪记录，反应灵活，年龄18-55，有经验优先，无经验有师傅培训。工作时间：每天在线8小时以上，其余时间自由安排，自愿加班，多劳多得。各区域根据您目前的住所就近安排站点-报名方式:简历投递后工作人员会与你联系沟通目前距离你近的站点，具体工作安排等。请谨慎识别正规招聘渠道，避免上当受骗

北京市通州区招水电，热熔110PE管，自带工具

明天早上6点到下午4点，通州领展商场用一个小工2400元

北京市通州招油漆工，要两个下吊绳的，可包可点

中国人寿揭阳分公司渔支公司招聘！！！加入我们，激发潜能1.职位：售后服务专员（多名）要求:有责任心和上进心，良好的沟通能力学历：高中以上学历，大专以上学历优先！年龄：25-50岁薪资:2500~45002.职位：综合金融经理（2名）学历:大专以上学历要求:能按时完成领导分配的工作，有责任心和上进心年龄25-45岁薪资:3000~70003.职位:储备主管（2名）学历:大专以上学历要求:有一定的管理能力，良好的抗压能力。工作时间上午:8点30~11点30，下午:2点30~4点30公司提供保障：公费旅游，公费培训！月休4天，法定节假日休息上班时间：周一至周六地点：渔湖塘埔村（大桥下）联系人：王经理微信同步

工作日期：工作日工作内容：资料变更，理赔办理，邀约客户参加平台，维护客户。工作时间：早8:30晚16:00福利：带薪休假,时间自由,无需经验,一对一带教,有提成,晋升空间大,免费培训,商业保险招聘中国人寿保险售后服务专员年龄21-60不限性别中专及以上学历早8:30晚16:00，双休底薪5100+提成+新人补贴（月结）要出外勤，后期可带薪旅游全球各地，晋升快，发展好且稳定，公司环境好，同事关系融洽，节假日分发各种福利。联系电

太保招聘售后服务主管及专员工作时间:周一至周五（法定工作日），早上8：30—10：00集中工作，其它时间工作内容自主安排；上班地点：珠江新城太平洋金融大厦年龄要求：22-50岁；工作职责：续期收费，信息保全，协助理赔，老客户维护；福利待遇：底薪＋绩效+收费工资,收入下有保底，上不封顶，有钱有闲的工作！详情咨询冯经理有意向的请抓紧联系我！有销售以及管理经验优先！

从事过保险和金融业务员的优先。公司培训2天，教会后，拓展业务

招聘：保单售后专员薪资：4000以上岗位职责(经验、技能要求)：招聘要求:年龄22-35岁，大专以上学历;1.工作仔细认真、责任心强、为人正直，具有较强的书面和口头表达能力;2、管理维护客户档案，续期和基础理赔、红利查询、红利领取;处理客户日常咨询，提高客户满意度;3、通过售后服务，从客户家庭保单中发现缺失，进行二次开发加保。

1.开餐前检查餐厅摆台，清洁卫生，餐厅用具供应及设备设施的完好情况。2.开餐期问督导服务员的工作，发挥带头作用，搞好现场培训。3.协调、沟通餐厅、传菜部及厨房的工作。4.对特殊客人及重要客人等比例予关注，介绍菜单内容、推荐特色菜点，并回答客人问题。5.注意观察宾客的用餐情况，对特殊情况及时处理，提高宾宾满意率：及时处理客人投诉，并加以妥善地解決。6.负责餐厅用具的补充。