酒泉酒店经理招工信息网

招聘：瓜州宏金源大酒店面向社会高薪诚聘前厅部经理1名薪资：面议岗位职责：负责酒店前厅部的管理工作；负责前厅部人员培训、考核、奖惩工作;负责与客房部、餐饮部、工作协调沟通工作;负责房态的追踪和沟通工作;任职要求：1、性别不限，年龄28-42岁之间，职业形象气质较好；2、学历:中专以上学历；3、具有前厅工作5年以上经验，前厅管理工作3年以上经验;4、具有酒店相关职业证书优先考虑；薪资待遇:面谈。

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【招工】 丽枫酒店招聘：前台2名，男女不限，18-28岁之间，底薪2800，综合薪资3500左右，主要负责办理入住退房等相关工作;客房服务员1名，主要负责客房卫生，公休8天，底薪2200，综合薪资3500-4000。酒店前厅经理：前厅经理1名，1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作，合理安排员工工作任务和排班，确保有效执行和达成；2.有过连锁酒店管理经验者优先；3.；4工资待遇4000＋。店长：1名，全面负责酒店的运营；三年连锁酒店带店经验者；薪资待遇丰厚，面议联系电话： （丽枫酒店：）

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招聘：酒店主管薪资：5000元以上/月1.在项目经理的领导下全面组织落实项目酒店服务人员排班调度、培训考核、日常管理等工作；2.协助项目经理编制项目服务方案、作业流程、服务手册、检查用表、工作计划表、考核表及结算表等。

招聘：宾客关系经理（民发瑞际酒店）薪资：4000-60001、在有关影响到对客人的服务及酒店运作的事件上，都上报前厅部经理并与之保持交流。2、为所有部门提供功能性帮助及指导。3、按照要求，保持与其他部门的合作及交流。4、确保到酒店的客人都受到及时关注。5、对客人需求作出反映，解决相关问题。6、监督并引导接待、预定工作。7、在高峰时期，协助前厅部工作人员及所有部门工作。8、为重要客人和民悦汇会员准备有总经理签名的欢迎卡，确保他们都受到特别关注。9、定期检查酒店前后区域的清洁。10、协助客户关系主任，迎接客人，安排客人到房间并送重要客人离开。