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为了满足中国新能源发电运维、检修运维的庞大市场需求，现联合招聘新能源发电运维人员，具体要求及待遇如下。综合工资：第一阶段6500-8500，第二阶段9000到15000，一个阶段一般为半年，经考核定工资，半年考核一次，涨幅2000左右不等。岗位职责：能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行；2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；3.现场安装督导、调试和试运行等工作；4.填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划；5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度；6.积极参加风电场及公司组织的各类培训岗位要求：1、高中中专以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能及动力工程、电气类、机械类相关专业；2、男性，35周岁以下，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症；3、持有安监局下发的低压高压证登高三证（无证也可提供合作安监局报名考证）4、熟练运用办公软件，良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力，良好的目标导向；5、学习能力、应变能力强，能承受较大工作压力，愿意从事风电运维工作；6、能够吃苦耐劳，责任心强，服从公司业务分配、调动，能适应长期出差或驻外工作；工作地点：可根据籍贯就近分配

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招聘：计调专员（省内、包团、地接）薪资：6000元以上/月[岗位职责]1、熟悉省内旅游产品线路，负责团队报价，做到报价准确，收集同行信息，作同行产品对比；2、做好每月线路收客计划及旅游线路成本预算控制；3、负责操作旅游团队，落实好在旅游过程中的各项工作安排；4、及时解决旅游过程中所发生的问题，保证旅游团队质量。

招聘：计调薪资：4000-6000有旅游相关客服或者计调工作经验的优先，具备良好的服务意识，销售意识，表达能力强善于沟通，热情主动，无责底薪+提成+年终奖+五险