东城区施工主管招工信息网

招聘土建领班，有多年土建工程经验丰富的，能看图纸，简单测量的

施工队长，主要负责带班，技术，工作细节，主要外墙保温，外墙铝板，幕墙，室内装修

负责公司小项目的全面管理，需要有安全员本，会CAD绘制，董装修管理

招聘市政工程原市政管理人员现场管理人员

沟通能力强，思维敏捷。会用word等工具。电力施工经验（土建，电气等），有报装增容经验最好。

机电设备安装施工管理

路桥施工文明施工队伍招聘现场主管:一名，有工作经验者优先，待遇私信，看能力说话。要求会开车，具有一定的社交能力。办公室接待一名，女，25-35岁之间，形象好，能住在公司。洒水车司机一名，普工数名，能吃苦耐劳有责任心，无不良嗜好，服从管理，会开车的最好。免费吃住。有兴趣的私信

要求对接甲方现场整体负责现场技术预算审核量现场整体负责30万以内

管理各个工点协调指挥主抓安全生产

施工现场管理，工作内容:协调人材机，台班计量等施工现场管理工作。

东城区招停车场收费管理员2名，年龄男60岁以下，女55岁以下，工作12小时，要认识字，管吃管住，3000一3500。同步

厂家直聘急招月收入保底9000-11500，学生勿扰！包吃住，18-45不限经验，，可日结【高薪资】350-450/天，月结可预支【高奖励】报名额外奖励3000元入职奖奖金【高福利】包吃住，外地来报销路费----------------------------------------------------------------350一天，每月10号准时发放厂区主要新能源锂电池，太阳能电池片，光伏组件的生产与加工的.招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工、装配工、学徒工、库管员、工厂叉车工、工厂叉车工、工厂喷漆工、工厂钳工、工厂钣金工、工厂打磨工、冲压工、锅炉工、注塑工、电镀工、其他技工、生产安全员、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、工厂学徒工、库管员、工厂搬运工、组装工、、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一45岁2、生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在安徽滁州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

1句话介绍：主要工作职责是负责一家肯德基餐厅的日常运营管理工作，包括现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等。2句话介绍：储备经理阶段6个月左右,通过公司考核后可升级到餐厅副经理，后续逐级晋升。1.入职后前2-3个月主要是做工作站的学习以及值班管理学习，会有专人进行带训，学习之后进行实战操作；2.3-6个月主要是进行排班、订货、设备管理等行政类学习，学习之后进行实战操作。详细介绍：主要是学习餐厅各个基础岗位的操作流程和标准，以及学习基础的餐饮门店值班管理的工作，包括人员调配、产品管理、顾客服务等工作；其中前2-3个月是做一些基础岗位（内场+外场），轮岗制，主要是熟悉岗位以及经营模式等，三个月后进行值班管理的学习（考勤管理、产品管理、客诉处理等，达成销售额），从而得到后续晋升。薪资构成：月薪5500--6500(具体看分配的门店）工资构成：（5100基本薪资+综合津贴400-1400元+季度奖金）400-1400元综合津贴，分为1-4类商圈(根据门店位置来定），1类商圈综合津贴1400，2类商圈综合津贴1000，3类商圈综合津贴800，4类商圈综合津贴是400。福利：1、合同电子签，接收档案劳动合同直签肯德基！福利待遇良好！2、六险一金，做五休二，10-15天带薪年假，5-10天带薪病假，一年一次免费体检，结婚礼金，生育礼金，奠基人奖/年资奖：3年、5年、10年、15年、20年会发各种礼品。3、节假日节日礼品：春节、中秋、妇女节、儿童节……4、轻松自在的公司氛围：市场大型年会、管理组年会、员工家族活动、员工生日会、区域管理组活动！5、灵活公平的薪酬：有竞争力的工资+绩效奖金，每年至少1次绩效调薪！6、按照培训计划，每半年获得一次职位晋升，每次晋升工资涨幅20%~30%；每年一次绩效调薪，工资涨幅5%~15%社保福利：入职缴纳社保：以15号为节点，15号之前入职当月上，15号之后入职次月上（城市户口是6险1金，农村户口是6险，第6险是上的商业保险）晋升空间：1.全面的个人成长：量身定制的学习计划，顶尖的管理课程，核心的工作技能！2.清晰的职业发展：储备经理(5500-6500)--副经理（6500-7300）--资深副经理--餐厅经理（10K）--区经理--区域经理-市场总经理3.6-8-8两年三级跳，2年晋升餐厅经理！4.储备经理以上所有职级100%内部升迁

东城区招聘团餐炒锅2名电话

210~230接听客服【工作内容】接听电话，并按照流程做好问题记录【工作要求】18-35岁，普通话标准，男女不限，会简单电脑操作，有接听客服类经验工作薪资：入职每天接听100电话任务，超出算绩效，多一个电话1块绩效上限501.第一个月210/天（160+50绩效）+200全勤奖2.第二个月220/天（170+50绩效）+200全勤奖3.第三个月230/天（180+50绩效）+200全勤奖节假日礼品入职半个月后每周可以预支800左右，剩下的次月结。工作时间：早9晚18，周末双休。工作地址：东城区地铁五号线灯市口A口,

项目施工主管

工程内容:1.室内装修，水暖电改造。2.外墙真石漆改造3.屋面改造4.台阶理石5.水泥混凝土路面6.沥青混凝土路面7.铁艺围栏。8.围墙大门。9.仰斜式挡土墙。要求:1.55周岁以下2.认真负责。3.相关经验。

招聘室内装修施工主管

办公楼及庭院改造1.室内装修改造2.屋面防水3.外墙真石漆4.硬化路面，5.沥青混凝土场地6.围墙大门维修7.铁艺围栏8.护坡及挡土墙。工作要求：1.责任心强。2.有现场技术管理经验。3.认真负责

年龄30岁以上，需要会水准仪，现场工作安排，下料控成本带工人干活，老板安徽人，央企项目。蒋老板

电工施工员

基础工程施工

基础工程施工

土建施工

8千至8500元招聘双休五险一金招聘西城区菜市口大厦工程主管暖通主管要求年龄45岁以下，大专及以上学历，有5年以上管理经验，必须有暖通相关专业证书。熟悉弱电、强电、综合等专业技术，有服务意识。能承受一定的工作压力，能接受加班;（三）岗位职责1、负责带领班组人员完成管辖范围内生活给水，排水、供暖、制冷、消防水系统及通风等设备设施的日常操作、检查维修及养护的管理工作;2、负责编制所管系统的操作、保养、检修计划和技术操作及检查标准，组织实施并监督执行;负责制定、修订有所管设备设施的运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定;4、负责按所管设备的实际技术状况制定大中小修计划，确定维修方案，并监督、指导维修计划的实施过程和验收工作;5负责制定所管系统的运行

需要找一个市政工程现场管理人员，会做基本预算

要求有过现场管理经验，身体健康，工作认真，年龄不能超过55周岁

施工队长能够熟练电脑，年龄35-45岁

北京大兴区，加固改造的项目，招一名，长期工，现场管理人员，要求:年龄40岁以下，对加固的各项规范及施工流程特别熟悉，加固现场管理经验5年以上，有意者联系，懂图纸，会开车，全面都懂的，干活要靠谱的人，吃住面议，薪资面议

要求对接甲方现场整体负责现场技术预算审核量现场整体负责30万以内