泸州计调专员招工信息

四川航空旅行社有限公司泸州分公司招聘岗位：旅游计调/导游/销售经理招聘人数：数名薪资：3000-5000元岗位要求：不限学历，熟悉了解公司各条旅游线路信息，服务意识强，有一定的沟通能力，有相关工作经验优先；福利：五险丨其他补助联系电话：工作地点：江阳区学院东路258号

四川航空旅行社有限公司泸州分公司招聘岗位：旅游计调/导游/销售经理招聘人数：若干薪资：3000-5000岗位要求：会电脑，不限学历，熟悉了解公司各条旅游线路信息，服务意识强，有一定的沟通能力，有相关工作经验优先。福利：五险丨其他补助联系电话：工作地点：泸州市江阳区学院东路258号（川航旅行社）

四川航空旅行社有限公司泸州分公司招聘岗位：旅游计调/导游/销售经理招聘人数：若干薪资：3000-5000岗位要求：会电脑，不限学历，熟悉了解公司各条旅游线路信息，服务意识强，有一定的沟通能力，有相关工作经验优先。福利：五险丨其他补助联系电话：工作地点：泸州市江阳区学院东路258号（川航旅行社）

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1、年龄18—35岁，初中以上学历；2、1年以上相关工作经验；3、亲和力强、具有良好服务意识；4、具有良好的沟通能力和团队合作精神；5、有过浴足行业工作经验优先、生手可带薪培训。工作时间：每个钟70—90分钟服务好每位顾客,踏实本分,有从事足疗行业经验者优先

干零工的阿姨，五月一号到四号，一百五一天，临时找两个。

有安全员C证，会安全资料，弱电安装工作经验优先。

储备店长（奖金+13薪）岗位名称:储备店长工作内容;会熟练驾驶车辆，善于沟通交流，有汽车美容经验的优先年齡要求：18-55薪资待遇：3000+提成＋（综合4000-12000）福利待遇；+奖金十提成＋餐补＋13薪（未转正之前按洗车工待遇）工龄工资＋月休2天（前两年）工作时间：8:00-18:00

能开各种锁对各种锁安装有经验，月休八天，包吃一日三餐，送一辆车，每天工作八小时，一人住一套房子，门店分红，买五险一金

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薪资待遇：26-28元/时  260-280元/天，岗位不一样工价不一样，月综合工资（6000元-8500元）左右1.包吃包住，购买五险一金，空调车间，2.每天上班8-10小时。加班自愿3.月休4天、上六休一。4.每月10号准时发放工资，5.主要从事：包装，分拣，扫描，贴标签等简单轻松工作，易上手，全部坐班岗位，6.住宿环境： 免费住宿，公寓宿舍，4-6人间，24小时热水供应，无线网络，饮水机，有空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，保险柜等。 7.伙食：不需自己掏钱吃饭，厂里有大型饭堂24小时提供3餐，标准餐：3菜1汤

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泸州市招砍伐工

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有没有没有上班的指挥的，或者没有指挥和塔吊证的都可以找我办，可看我，古蔺需要指挥数名，工资5000加班20一个小时，联系电话

招聘：计调专员薪资：3500元以上/月1.制定旅游线路和报价（根据客户需求设计旅游线路，并报价）；2.组织活动和项目（在行程中负责组织各种活动和项目，如观光游览、文化体验、商务会议等，并确保活动的顺利进行）；3.现场协调和处理问题（在旅行过程中，负责现场的协调工作，解决行程中的问题和突发情况，确保客户的安全和舒适）；4.后期评估和客户服务（行程结束后，进行行程的评估，收集客户反馈，了解客户满意度和改进建议，以提高服务质量资源调配和管理）；5.负责项目资源的合理调配和管理，制定资源调配计划，确保资源的有效利用数据整理和报告撰写；6.负责整理客服及相关数据，完成客服相关工作报告。

橙子假期旅游公司���公司设计：3名会使用电脑，有对旅游景点的热情，能完成领导的任务公司计调：4名记忆力强、能吃苦耐劳、电脑手机都会用旅游顾问：100名要求：20到40岁、会标准普通话、能吃苦耐劳、会使用手机、沟通能力强、有工作经验者优先工资待遇：底薪➕提成        底薪：1500—5000        提成：绩效百分之10公司福利：转正后入社会保险，不定时安排员工旅游，上班自由，公司每月设置团建等 联系电话☎： 公司地址：石家庄市栾城区万创园打电话时一定要说

招聘：旅游计调薪资：3000元以上/月工作内容：1、及时报价2、整理团队档案3、更新线上产品4、了解供应商产品5、及时报账任职要求：1、对行业有自己的判断及观察能力2、公司产品的特色及旅游方案3、不断学习及总结待遇：3000元起，上不封顶

招聘：计调员薪资：3500元以上/月任职要求：1、大专以上学历，普通话流利；2、有1年以上旅游行业销售操作工作经验；3、有电商平台产品的上架、运营及维护或有导游证及相关工作经验者优先；4、熟练运用办公软件。

图开沙漠景区岗位：计调所需人数：3岗位要求：1. 教育背景：大专及以上学历，旅游相关专业优先考虑。2. 专业知识：熟悉旅游行业的相关知识，包括旅游市场、旅游产品、旅游运营等。3. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员、供应商和客户进行有效的沟通和协商。4. 组织能力：具备良好的组织和安排能力，能够根据项目要求合理安排旅游行程、交通和住宿等。5. 解决问题能力：能够迅速反应和解决问题，应对突发情况，保证行程的顺利进行。6. 抗压能力：能够承受工作压力，有较强的应变能力，能够在紧张的工作环境下保持冷静和高效。7. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员密切合作，共同完成任务。8. 熟练使用办公软件：能够熟练使用Word、Excel等办公软件，具备一定的数据处理和分析能力。9. 工作经验：有旅游行业相关工作经验者优先考虑。10. 语言能力：具备良好的中文口语和书写能力，英语口语流利者优先考虑。工作职责1. 策划旅游行程：根据客户需求和项目要求，制定合理的旅游行程计划，并组织相关的交通、住宿和餐饮等事宜。2. 寻找供应商：与各类旅游供应商进行沟通和洽谈，包括交通、住宿、餐饮、景点门票等，确保供应商的品质和价格，达到客户的期望。3. 协调安排：协调各项旅游行程中的安排，包括交通工具、导游、景点导览、用餐及其他活动等，确保行程的顺利进行。4. 处理突发情况：当行程中发生突发情况时，及时采取相应措施，确保客户的安全与权益。5. 数据分析和报告：收集和整理旅游行程中的数据，并进行分析，撰写相关报告，为公司提供决策参考。6. 与客户沟通：与客户保持良好的沟通，了解其需求和意见，向客户提供专业的旅游咨询和建议。7. 成本控制：根据项目预算，合理安排和控制，确保项目的经济效益。8. 协助团队活动：协助团队进行团建活动，策划和组织有关旅游活动，提高团队凝聚力和合作精神。9. 质量管理：对行程中的各项服务进行监督和管理，确保旅游服务的质量和客户满意度。