金昌通风保温招聘信息

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招聘：人力资源专员薪资：5500元以上/月一、岗位要求1、负责配合人力资源主管做好招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系等具体工作2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施和执行3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续4、协同开展新员工以及公司各层级人员的培训计划，对培训效果进行跟进和反馈。

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招聘：风电技改人员若干薪资：5500-10000元/月甘肃昭禾风电技术有限公司因业务扩展需要，面向社会招聘风机维护人员若干名。一、岗位职责、要求：1.严格遵守公司安全管理规定及各项规章制度，做好安全防护，确保自己和他人安全；服从管理，认真执行工作安排；2.遵纪守法的合法公民，无不良个人记录；3.无恐高症症、高血压、心脏病、各类易传播的疾病及其他妨碍高空作业的疾病；4.年龄18-35周岁，；5.有无经验均可，有登高作业证、低压电工证及高压电工证人员优先录取，中专及大专学历，风电、电气、机械类专业毕业和有相关工作经验者，优先录取；6.具有风电相关工作经验或退伍军人可根据实际情况，优先录取；二、工作地点：7主要作业现场在甘肃，青海等西北地区，能接受外省出差作业的安排；三、工作要求1.经面试合格后，登高、电工证培训结束后，考试合格，取得相关证件，由公司为个人提供意外伤害保险，安排上岗工作；2..进入公司正式上班后，实习期一个月，具体可根据个人学习能力考试转正，成绩**者可提前转正，享受公司正式员工待遇；四、待遇及福利：1.薪资构成：（底薪+绩效+全勤+餐补+工龄工资+安全奖）5000 -10000+元（薪资根据入职时间及工作岗位调整）2.工资待遇：新员工：5500-6500；正式员工：6500-8000；班组长：7500-10000；项目经理1W+3.保险构成：入职及购买意外伤害保险；工作满半年购买五险4.按月发放伙食补助及生活用具、劳动防护用品5.公司为员工提供***宿。联系电话：罗宣德-

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