临高县消防维修招工信息

四川宜宾招聘长期的1个消防维保员要求：会基础消防设备维修，有中级消防维保证书工资面议，月休4天，包住，不包吃 上班地址：宜宾市西区电话：（）

宜宾市叙州区招消防维保人员，持证上岗，购买五险薪资5000+周末单休，联系电话

宜宾市翠屏区招消防维保中级操作员

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绵阳涪城招消防维修，消防电，消防水，人员4名，消防工程师2名，工资面议。联系电话:

招聘：招消防维保人员有证没证不重要工资面议！联系电话☎️

单位直招，直招，消防维保两名，工资6000及以上，看清楚要求，熟手，工作经验！中级国本+电工证，活好干，十五号开资，工作地点攀支花米易县供电局，饶总

四川成都本地消防公司：招聘消防维保技术人员3名，须持有消防中级证书，薪资5000元至8000元，

招聘：会计，内勤，消防技术施工人员薪资：3000-6000元招人招人我司因发展需要招聘以下岗位均购买社保，意外险，提供免费住宿，节日福利，每周休息一天 长白班主管 5-8k岗位职责：1、负责消防维保及施工人员管理 ；2、负责公司产品质量管理；3、控制物料损耗、降低生产成本；合理调配人员，提高 生产效率；4、负责全面生产环境、基础设施维护工作、现场6S管理；任职要求：1、专科及以上学历，具有消防行业工作经验；2、能熟练操作电脑，如办公软件、CAD;3、持一消，二建证书优先。内勤（文职） 3-5k1、负责接收订单、报价、核价、出单；2、负责每月工作报表，每周计划统计；3、负责内部事物与生产、仓库等部门的协调；4、协助财务部门完成对账工作；5、协助部门同事完成施工，售后等客户类工作。6、能熟练操作电脑，如办公软件、CAD;维保人员 3-6k1. 持中级消防设施操作员证书，负责消防维保工作。2. 负责消防系统设备的维修、安装等区域销售经理 5-10k1、负责消防产品，消防维保，消防施工等产品区域销售工作;2、开拓川内新市场。3、协助公司内勤完成订单、出货、汇款、售后工作；要求：22-35岁，善于沟通、协调。联系方式:

宜宾市高县招强电、弱电/安防

宜宾市高县招门窗安装，现在制作玻璃隔断，地弹门安装。

宜宾市高县招门工地小工/杂工，门窗打杂，搬玻璃

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设备安装打杂等男一名，240一天，不管吃住，8-10小时活，4/5天，完工结。临港就近的来，45以下，不恐高的来哈。

维保公司直招1名消防维修二次改造人员，跟着维保公司长期做，消防电维修为主，水少。要求:有二改消防电维修经验，只做过工地这活不会做，不要浪费时间，勤快，接受能力强，有消防电弯管接线布线，接模块基础，有时干力气活。消防水维修换阀门等。待遇:包住不包吃，交商业险。年底有年终奖。不拖欠工资。工作地点:浙江杭州。不是做维保，是做维修改造。

1.熟悉消防电施工图纸，材料计划准确、及时2.熟练操作消防电路安装、调试、维保、维修工作3.具有消防设施维保操作证、电工操作证4.精通三江、北大青鸟、海湾、利达、赋安、泰和安等消控主机操作，大型消防设施调试、运行、维保、维修经验5.三年以上，有五万平米工地消防电带班作业经验，人员调度、工作计划与安排合理6.能立即到岗者优先7.听从指挥，服从工作安排8.用工形式灵活，可当面沟通。

广州市增城区招消防维修、消防水

北京市海淀区用友产业园，持有有中级证书，能熟练掌握报警主机维护与故障维修，诺帝菲尔、西门子设备精通者优先，懂得消防水系统工作原理，会简单维修，会CAD图纸（不要求会画图），吃苦耐劳服从领导工作安排，体重75公斤以下，管住不管吃，单休，工资9千至1万。

赣州市瑞金市招消防电师傅一人、消防维修，要求技术全面，自觉负责任，详情电话聊

招消防水小工或者学徒工，年龄50岁以下，工地在成都，每天工作8小时，200一天

成都市简阳市招消防维保

德阳市旌阳区，密源街金龙大厦季尔顿酒店！

消防维保

成都市武侯区招消防维保维修安装、消防电，有中级实操证。

要有一定的共同协调能力，持有消防设施中级操作员证，2年以上的工作经验，服从公司安排、有责任心！

凉山彝族自治州西昌市招消防维修

消防公司招老师傅，处理维保故障，跑维保，年轻娃儿吃的苦也行，重点就是不怕脏不怕累，有试用期，有意向电联，没得经验的请勿打扰。

岗位职责:1、负责消控中心消防设施的日常除尘保养和维护。2、负责消防系统运行、控制器日检、巡查情况的记录。3、对消控室设备及通讯器材的日常检查，确保建筑消防设施各系统正常运行。任职资格:1、初中及以上学历，40周岁以下，男女不限。2、身体健康，无违法犯罪记录，无纹身，无不良嗜好。3、有建(构)筑物消防资格证书，有从事消防管理和相关工作经验，退伍军。

消防维保实习技师工作内容在维保组长的带领下按照国家消防技术服务类法律、法规及公司维保相应要求，进行维保作业。任职要求1、建筑消防技术专业及消防相关专业应届生；1、外形阳刚、身体健康。福利待遇1、入职即享有无责任底薪2500+各类补贴；2、积极参与公司培训，考核合格3个月即可成为公司正式员工，享有基础年薪5万+，总收入上不封顶。3、积极参与公司培训，最短2年基础年薪即可达到10万+，总收入上不封顶。