红桥区矿工招工最新信息

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6月25业成招聘不要证明！！！政策23周岁以上打卡20天在职50天600。 （从下产线开始计算，卡点三天无，请假矿工节假日顺延）二、员工政策①23周岁及以上员工a.在职满30天，补贴5元/小时；b.在职满60天，补贴6元/小时；c.在职满90天，补贴8元/小时；d.在职满120天，补贴8元/小时.②23周岁以下员工无差价补贴说明a.每阶段缺勤不能大于16H；b.补贴随期满当月薪资发放。三、其他说明：①年龄：18~49.9,

一、拟招聘岗位瓦斯抽采，灾害治理、机电维修等井下工种（工资8000元-12000元）。二、招录条件1、现年满18—45周岁的男性公民，初中以上文化程度，愿意从事煤矿工作，参加有职工养老保险且具有煤矿特有工种技术专长者年龄可适当放宽至50岁；2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。三、工资待遇及福利1、采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚；2、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）；3、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全；4、按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品；5、按规定定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案；6、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。四、招聘流程1、从即日起开始报名。地址：新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司人力资源科，咨询电话：郭老师 2、有意向报名人员，报名时需携带身份证、相关学历证明、无犯罪证明等手续至公司人力资源科填写报名登记表，登记介绍人信息。进行面试及体能测试； 3、面试、体能测试合格的，免费进行体检；4、体检合格的，免费参加安全学习培训，经培训合格上岗工作的，发放培训期间生活费，生活费随工资计发；5、被录用人员，与公司签订劳动合同，按程序办理相关入职手续。

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福利待遇1、新招职工在入职培训期间100元/工2、办理手续期间在地面从事劳动150元/工正式入职平均350-380一个工。3、签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，公司将稳步提高员工收入。4、为新招职工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。5、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全。6、按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。7、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。8、定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。招聘条件1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。2、年龄在18—51周岁，初中以上文化程度，身体健康的男性公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的优先录用。4、有职业病、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。5、在郑煤集团工作过,离职满三年未领取过经济补偿金人员优先招录。6、报名时需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。电话同微信，联系人较多电话接通不到平+微信！谢谢

大理石矿山开采作业员。吃苦耐劳，适应高海拔作业环境（4100-4200米）。有矿山开采经验优先。矿山提供食宿。

一、招聘岗位井下操作工二、应聘条件(一)遵守宪法和法律，维护祖国统一，反对分裂和非法宗教活动；(二)具有良好的品行；(三)有志从事煤矿工作，能够适应煤矿工作环境；(四)男性；(五)年满18周岁及以上，35周岁及以下(招聘岗位年龄条件的计算截止时间为报名首日)，年轻者优先考虑；(六)高中及以上学历(含中技)；(七)身体健康，无煤矿职业禁忌证。三、工作待遇(一)正式录用人员，公司依法与其签订劳动合同，为公司正式职工。(二)工资：实行公司统一的岗位绩效工资制度，税前年收入15W-20W。(三)福利待遇：社会保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险、商业保险、采暖补助、防暑降温费、餐补。(四)上下班交通：为职工上下班往返乌苏提供通勤车辆。(五)休息休假：执行带薪休假、法定节假日、探亲假等。(六)健康体检：每年免费提供健康体检一次。(七)住宿：在矿区和市区提供宿舍。(八)录用人员报销来往车费及入职体检。四、相关要求(一)应聘人员应对提供材料的真实情负责。凡弄虚作假经查实的，取消应聘资格。(二)应聘人员应提供准确的手机号码和邮箱地址，保持电话畅通。(三)公司对应聘者的相关资料履行义务，复印件资料不予退**。(四)公司不组织任何应聘前的培训活动，也不以任何形式向应聘人员收取报名等，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。五、联系方式联系人：杭先生电话：邮箱：@qq.com(一)应聘人员应对提供材料的真实情负责。凡弄虚作假经查实的，取消应聘资格。(二)应聘人员应提供准确的手机号码和邮箱地址，保持电话畅通。(三)公司对应聘者的相关资料履行义务，复印件资料不予退**。(四)公司不组织任何应聘前的培训活动，也不以任何形式向应聘人员收取报名等，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。

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