南漳自动化工程师求职招聘网

招聘：电仪、自动化、设备技术薪资：4000元以上/月大专及以上学历，，18-35周岁，电气自动化、机电一体化、电子、仪器仪表、测控类等专业

招聘：非标自动化机械设计师薪资：8000-10000岗位职责：1.机械设备的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出；2.参与产品的试制、调试、转产工作；3.解决产品生产组装过程中的技术问题；4.编写相关技术文档；5.负责自动化装置的机械设计、调试、技术支持和服务工作。岗位要求：1.机械或机电一体化专业大专及以上学历；2.五年以上相关设计工作经历；3.熟练掌握CAD、Solidworks等设计软件，熟悉机械结构，零部件生产制造工艺；4.了解电气控制理论；了解控制单元器件以及机械传动、液压、气动相关知识；5.工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力。工作时间：五天8小时制 加班费 法定节假日 五险一金职位福利：加班补助、五险一金、餐补联系人：董女士

招聘：自动化工程师薪资：面议自动化工程师要求:1、机械制造，机电一体化相关专业本科以上学历。2、具有PLC、变频器、伺服电机、步进电机，光电传感器、丝杆、导轨、气缸、液压系统控制的选型经验。3、具有视觉系统，六轴机器人应用经验优先。4、熟练应用机构设计软件:CAD、Solidworks,UG等，可以制作方案及上程图纸，应用件选型。5、参与方案设计评审，制作项目成本分析表，指导生产单位生产设备的安装、调试、维修、保养，参与设备验收。6、具有独立承担项目管理经验，能适应短期出差需求。

招聘：电气自动化工程师薪资：面议懂电机，熟悉变频，直流控制，电气图纸；1；负责生产线电气系统的运行与维护，参与完成各项临时任务；2；负责电气及相关方面工作（包括作业指导书和培训资料的编制与培训）3；负责电气及相关设备的申报及验收；4；负责电气及相关故障/事故的原因分析及纠正预防措施方案的制定；

年薪10-30万襄阳本地PLC自动化编程培训培训完包就业要求40岁以下。初中以上文化程度。男女不限。女生能看懂普通图纸。常年招收17-40岁零基础学员，学技术就学工业自动化，高级蓝领的摇篮，毕业实习期工资普遍在6000到8000元，转正以后稳定在8000到30000以上。我们承诺：包学会，包就业，包高薪，学习实训就业全程安排。学校地址：湖北襄阳春园路上。三个月包教包会，有基础的一个月，不会免费再学，可以提供吃往，学校有住宿食堂，学费8800，吃住另计。机会不多。有意直接电话。

自动化设计工程师

招聘：自动化（白班人员）薪资：4000元以上/月有经验者优先

招聘：自动化操作员/普工薪资：3000元以上/月岗位职责：自动化设备车间，辅助设备正常生产即可，异常处理上报。

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：28-30工作地点：武汉\兰考福利待遇：提供住宿工期：6个月保险：商保80元/月要求：1、1以上经验非标自动化设备或机器人调试导入经验；2、料库、一拖二设备调试经验优先3、提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。注：富士康黑名单不可以，要求长期稳定，态度端正，服从安排咨询报名电话同步！

4荆门金泰格电子材料有限公司技术工程师 5人薪资：6000-8000元岗位要求：自动化、机电一体或相关专业，大专及以上学历。操作工 10人薪资：4500-7000元岗位要求：能吃苦耐劳，长期稳定，服从管理，适应倒班，身体健康，无不良嗜好。联系电话：张艳萍 公司地址：荆门市高新区福耀一路16号

襄阳市襄城区招外墙/滑板天然气装管15管要高空作业证

襄阳市樊城区招管道安装/维修包吃包住，

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襄阳老河口招广告安装工,电焊工

1、非标自动化安装调试2名要求：年龄25-45岁，机械制造或者非标自动化设备装配/调试1年以上工作经验，具备工作抗压能力2、非标自动化设计/制图员 2名要求：高中以上学历，年龄20-45岁，有机械自动化设计1年以上经验，具备独立设计能力。熟练运用solidworks等三维软件及二维CAD软件宁波励业自动化科技有限公司电话：叶先生地址：周巷余庵公路703号（创意电器2楼）

深圳赛马精密科技有限公司岗位：自动化设备调试技术员工资：8000-12000 包吃住岗位职责：1.对公司已售产品进行现场安装、调试、或指导调试工作2.对公司已售产品提供维护保养服务和现场技术支持3.为客户提供相应的技术、操作技能培训任职要求：1.中专及以上学历2.机电、电气、自动化等相关专业，有工业机器人、自动化设备安装、调试、维修或PLC.弱电相关经验3.能适应出差4.善于沟通报名咨询电话：

招聘：自动化调试员薪资：5500-6000元高中以上学历，自动化专业毕业或已具备自动化工作经验1年以上，年龄18-40岁以下，适应汽配行业倒班者均可

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招聘：电气自动化技术员薪资：5000-8000元1、工作职责，设计、实施、维护和优化自动化系统、调试和解决自动化设备故障等。2、技能要求：熟练掌握自动化控制、电气工程、PLC编程、机械学等知识3、工作经验：需要掌握自动化系统的设计和实施经验、自动化设备故障诊断和维修经验等。4、福利待遇：交五险，单休，年终奖，节日福利，

招聘电气工程师年龄：35-58岁1、会PLC西门子、触摸屏程序编程；2、会现场布线、制作配电柜；3、现场调试设备运行及异常电气处理工作址地‬：湖北省襄阳市襄州‬区荣华路工厂室内作业需适应出差联系电话/微信

招聘：电气工程师（年薪10万以上）薪资：8000以上岗位职责( 经验、技能要求 )：能从事高压电气设备和装置的设计，懂电力电子应用，特别是高压晶闸管和IGBT的应用。工作福利及待遇：对胜任者年薪10万以上，双休，五险一金。

招聘：电气设计工程师（8000-13000）薪资：8000-13000大专学历，工资8000-13000元/月熟悉电脑办公软件，工作严谨细致，能适应短期出差，有电气设计工作经验者优先。作息时间：周一至周六08:30-12:00 13:30-17:30节假日：与法定节假日同步

招聘：电气工程师薪资：7000-8000职责：1、产品电气设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等；2、调试高低压电柜；3、样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施；4、现场施工的实际操作，电线布线等。要求：1、电子、电气或相关专业，大专以上学历；2、5年以上电气产品设计经验；3、熟悉西门子S7-200,S7-300等PLC编程设计；4、会使用AUTOCAD绘制电路图；5、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；6、良好团队协作能力、沟通能力。7、有驾照。福利待遇：1、缴纳社保，免费意外伤害险；2、年终奖：根据绩效表现、岗位不同，年终奖一般为3000-50000元不等；3、月度绩效奖励，优秀员工奖励；4、项目奖励或年中奖励；5、带薪年休假；6、法定休息日或调休：单休，享受国家法定节假日。7、工会活动:节日福利，每年春秋定期举办拓展、郊游活动；8、工会礼金：婚、丧、嫁、娶等可享受公司工会相应礼金补助；工厂地址：襄州区伙牌镇工业园3号路以北，乘坐公交7、75路至 伙牌法庭 站，往回走右手边拐弯，湖北凯瑞德机电园。

招聘：电气工程师薪资：6000以上岗位职责( 经验、技能要求 )：熟悉生产线自动化设计、安装、调试

招聘：机械/电气工程师薪资：4000-10000职位描述：1、生产现场技术服务，包括质量检查、工艺纪律检查、设备调试及操作培训、设备故障诊断及解决；掌握、分析现场设备运行情况，进行设备状态监督和周期检定，编制、执行设备维护保养、故障预警、状态维持方案，提升设备稳定性，降低故障率；2、参与/主导非标设备的设计制造，包括机械、液压、气动、电器、PLC等系统的设计、安装、调试及配件选型等工作，出图抛BOM清单，跟进项目进度；负责产品加工设计（测绘）、制造(外包)、加工、检测的技术创新与实践；3、负责现场设备的自动化升级改造，设计配套的自动上下料及辅助工装，完成机械手产线协同，提升产品生产通过率；负责新设备的选型、调试、验收；4、协助进行安全生产标准化及其他工作。任职资格：1、本科及以上学历（含专升本），40岁以内；2、机械制造、自动化、电气、机电一体化等相关专业；3、熟练使用CAD、Solidworks等软件，有扎实的机械原理、工程制图基础；4、具有良好的沟通表达能力，有团队协作精神，吃苦耐劳，有责任心；5、无经验要求，接受应届生，面试合格公司进行重点培养。

招聘：电气工程师薪资：面议岗位职责( 经验、技能要求 )：从事电气产品设计或相关工作1年以上经验，熟练使用CAD，掌握设计规范要求，熟悉高低压电气成套、配电成套设备、软起动等。工作福利及待遇：1、双休2、节假日福利3、提供免费中餐4、通勤车接送5、购买五险6、薪资面议

招聘：电气设计师薪资：面议电气设计员 年薪10万岗位职责： 1、负责高低压成套设备的设计工作； 2、能独立完成设计工作。岗位要求： 1、一年以上电气相关工作经验，熟悉CAD制图； 2、会PLC编程；3、能适应出差。

招聘：电气工程师薪资：面议工作内容：负责公司生产的设备电气控制柜制作及设备调试；工作要求：1.有电工证，懂西门子、三菱、台达plc控制；2.能够勤奋好学、吃苦耐劳，善于沟通，工作认真细致。

招聘：电气工程师薪资：面议电气工程师（2名）（一）职能描述：1、负责储能消防系统用探测器、控制器、主机等相关产品电气研发并编制相关技术文件；2、根据项目技术方案，负责方案的电气工作，出外场施工指导作业书；3、负责现场电气施工的指导和系统电气控制调试；4、负责项目中所需的电气产品的选型；5、协助解决质量问题。（二）任职要求：1、211高校本科及以上学历，电气相关专业、自动化专业、机电专业，具有电工证的优先；2、良好的学习能力和沟通能力，踏实肯干、责任心强，能吃苦耐劳，具有快速学习和环境适应能力，注重团队合作；3、具备一定的抗压能力。薪资待遇一、公司薪酬福利标准：硕士研究生综合年薪12-15万元,本科生综合年薪8-12万元；国家法定节假日 双休日；二、五险一金：医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、内部补充医疗保险、住房公积金;三、在公司正常薪酬之外，襄阳市财政为本科生提供3.6万元，为硕士研究生提供7.2万元的人才补贴，分三年逐月发放完毕；四、其他福利（一）着装保障提供春、夏、秋、冬四季多套工装,提供包含西装、夹克、衬衫、羽绒服、风衣等10余件统一常服。（二）医疗保障每年一次员工体检，价值约1600元/次,全方位医疗保障（三）生日、节假日、出差补助等福利每年生日蛋糕券、节假日慰问等工会、福利约2500元；员工宿舍，出差提供差旅补助。