招聘：甘肃飞洋嘉盛有限公司薪资：5500-6000元/月无机化工公司 地址在玉门东镇 招聘男工10人，自动化专业优先

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招聘：化工自控助理工程师薪资：8333元以上/月岗位职责：参与公司新建化工厂项目相关专业的工作任职资格：专业要求：化学工程相关、过程装备与控制工程、自动化类专业。能沉下心来学习，有良好的总结分析能力。

有自动化包装设备，装配，调试工作经验一年以上

招聘：电气工程师 电子及自动化工程师薪资：3000-6000本职位主要从事带式输送机、管带机、破碎机、振动筛分机械、球磨机、螺旋输送机、斗式提升机等机械产品控制设计及系统控制设计。

招聘：自动化控制专员薪资：4000元以上/月负责仪器设备的维护和检验，做好设备巡检和安全记录做好隐患排查

港区自动化工程师开招：招聘年龄：18～40岁；住宿免费 ，吃饭自理 ， 主要设备调试和维护 要求，半年左右经验 机电一体化，机械自动化 员工：23元/小时（含餐补）商保80元/月⚠入职流程先提供名单，简历，筛选，进入复试（现场面试），面试通过后上岗面试通过签合同，入职权限开通需要等待一周时间。⚠富士康员级离职需满3个月，师级离职需满1年，黑名单不行,

下周一（7.8 日）下午 1 点持续招聘，现场面试，只留港区，请及时通知并协调好时间参加面试港区富士康驻场工程师（博硕厂商）开始招聘，大周边，本次要求:自动化售后调试、维护半年以上相关经验即可，符合要求我司可确保面试合格率！❤政策：员工：25元/H～28元/H （根据员工技能现场定），另6个月后上调2元/H；长期小时工政策，包住不管吃；提醒：从进入车间开始，不满70小时无工时，工期到年底，每月20号发放上月工资；备注：富士康黑名单/离职未跑单，权限办理不了！报名电话小平

本周六上午面试，港区富士康驻场工程师（ME治具厂商）开始招聘，纯小时工，大周边，只留港区不出差本次要求：自动化设备售后调试、维护半年以上相关经验即可，有治具售后半年经验的面试通过率99％政策：员工：25/H ，6个月后上调2元，长期小时工政策，包住不管吃本周六（6.22日）上午9点开始现场面试，请协调好时间提醒：从进入车间开始， ，工期到年底，每月20号发放上月工资；

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汽车美容贴膜技师薪资：6000-12000元/月招聘车衣，改色，窗膜三膜技师，要求：长期稳定，有责任心详细地址:甘肃

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成县电商园招：招后厨阿姨一名，配菜学徒一名，烧烤学徒一名，电话，

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红禾朗（兴宁）电工有限公司 诚聘：自动化设计 7000-10000元/月模具设计师 8000-12000元/月联系人：曾小姐 工作地址：兴宁市叶塘镇天河产业转移园

伟辉科技观澜项目，郑州项目（电话面试）：非标自动化设计临时工程师8名，要求：3年以上非标自动化设备设计经验，年龄：2645，工期1个月左右。联系我

自动化设备电工大工，根据2d图，3d图进行设备安装和调试，周二上班，大概五六天时间，每天10.5小时。45元/小时，不包吃。

招聘：自动化技术员（五险）应届亦可薪资：5000-8000元/月岗位职责1、熟悉工厂自动化设备的驾机及调试，设备自动化维修及维护工作；2、能独立对自动化机台组装与配合调试，并进行维护及维修；3、熟悉数控设备、表面处理等工厂生产大型设备的维修及日常维护；任职要求学历要求中专和大专技校等均可，有设备维修相关工作经验优先；

招聘：河南省永城市闽源钢铁常年招普工、维修工、司机及学徒、保安等一、公司简介：闽源钢铁集团有限公司是一家集烧结、炼铁、炼钢、轧钢等先进技术装备于一体的现代大型钢铁企业，河南省民营钢铁之一，豫东优质建材生产。二、招聘岗位 1、技术岗位：电气工程师、自动化工程师、机械工程师（应届本科毕业生储备培养）、冶金工程师、安全工程师、汽机工程师、锅炉工程师、工程预算员、造价师、监察审计师等。 2、技能岗位：电工、钳工、仪表工、液压工、焊工、环保专员、能源专员、煤气防护员、调整工、拉钢工、汽机工、锅炉工、行车工、车床工（学徒）、炉前工、挖掘机司机、罐车司机、铲车司机、汽车司机（前四后八）、叉车司机、化验主管、生产主任等。 3、普通岗位：行政接待主管、大厅迎宾礼仪员、各种普通操作工、监控员、成品发货员、质检员、包装工、点数工、巡检工、水泵工、皮带工、除尘工、过磅员、统计员、文员、记者、技术工种学徒及保安等。三、薪酬待遇：市场导向，以岗定薪，绩效激励，缴纳五险、公休。 基本工资+绩效工资+学历补贴+工龄工资+安全奖金+加班补贴等，综合薪资在3500-16000元/月，每月25日准时发放。四、录用条件 1、学历要求：初中及以上学历，大中专学历者优先录用； 2、素质要求：爱岗敬业，身体健康，年满18-55周岁，男女不限； 3、报名证件：二代身份证，特种工种操作证，一寸彩照8张。五，生活设施：设有员工宿舍、员工餐厅、澡堂、文体中心、健身室、篮球场等多种完备的生活及文体设施。六、激励机制：公司坚持：”以人为本，人尽其才，才尽其用“的用人理念，建立和完善工资晋级，职务晋升，评先创优，绩效考核、关爱基金等激励机制，为员工提供职业发展平台，共享发展成果。招聘电话：   

1、电力师傅，2、有继电保护证书3、从事电力检测工作经验4、年龄不限5、会编写

招聘自动化工程师任职要求：大专或以上学历，自动化设备或计算机等相关专业背景，有一定的自动化设备工作经验。岗位职责：1、负责自动化设备的设计、开发、测试和维护，熟练掌握各种自动化设备的结构特点、工作原理和操作技能，能解决复杂的自动化设备问题。2、负责自动化设备的选型、评估和安装调试工作，确保设备能够满足客户的业务需求。3、撰写自动化设备的技术文档，包括设备结构图、原理图、操作手册等。4、对设备进行维护和修理，确保设备在生产过程中能够稳定运行。5、参与设备的改进和升级，提高设备的自动化程度和工作效率。6、协助制造部门解决设备操作过程中的问题，提高设备的自动化水平和稳定性。7、与其他部门的工程师进行沟通和合作，确保设备能够满足公司的战略需求。薪资待遇：薪资：待遇从优，具体面谈

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机械电气自动化设计工程师

熟练掌握并能应用西门子，欧姆龙PLC进行编程，调试

薪资：自动化工程师要求45周岁以下，全日制大专及以上学历，自动化相关专业，五年以上钢铁企业自动化工作经验，熟练PLC编程，熟悉烧结机自动化设备。薪资面议！

招聘：自动化生产线操作工（包吃住）薪资：3000~10000元/月自动化生产线操作工两名，要求体健德美，大专以上学历（机电操作、设计专业）优先，男女皆可。可提供住宿，早晚餐自理，公司提供午餐，工资待遇，3千到1万

招聘：储备技术员/工程师薪资：4000元以上/月1、了解自动化设备机电原理，有一定的机械/电子/工程等相关专业技能；2、有一定的设备维修经验，动手能力强；

要求会维修自动化模具，有一定的电动、气动维修基础，能吃苦、动手能力强，月薪8000元

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