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急招焊工，连云区保税区⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️要求20-47岁，最好有焊工证，无证熟手也可以来面试，主要负责二保焊，简单机器焊。月薪6000-9000一天8小时，缴纳社保白班：早8-晚5，夜班也是8小时免费提供工作餐，不包住有厂车到海洲，新浦，墟沟注：试用期1个月，试用期内工资四五千每个月5号发放工资。电话:

连云港招一个铆工一天500/9小时管吃管住，最好明天走，一年工期俩台锅炉刚进厂联系☎️

连云港：招二保焊/气焊，小工，喷漆工，每周一到周四下午一点面试，免费发被褥劳保用品，包吃住餐餐有肉每天有水果，焊工有证每月有补贴，没证可免费办证，福利多待遇好，退伍军录用有补贴！ 18-40岁焊工45有证49，小工/油漆工/打砂工：320-380元/天焊工:340-420元/天以上工资岗位不同，工资不同！月结工资10000-13000，焊工一天合计380-450，每月15号发上月工资，干满10天可以预支。 要来，电话

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金华永康招二保焊/气焊，氩弧焊

忻州原平招二保焊/气焊，钢结构安装/打板

通辽市霍林郭勒市招二保焊/气焊

【济南比亚迪招聘一线生产员工】简概：上市公司/正式工/小时工/餐补/提供住宿/两班倒/五险一金/点焊工/二保焊/操作工一、工作内容:1.点焊工：根据生产任务对除机器人焊接外的人工焊接部分进行焊装在分部件车间一人一个机位，完成机械焊装。2.普工/操作工：负责设备的调试工作，确保设备能够正常运转和生产。3.二保焊工：负责工厂工装、料框等工位器具和非标件的焊接制作和维修工作。二、薪资待遇：1.小时工模式：招聘岗位：点焊工、普工薪资制度：点焊工28元/时；普工/操作工25元/时，月综合7000-9000元。工作时间：白班工作10小时，夜班工作11小时，按月倒班，每月根据实际工作安排休息2－4天，住宿免费，就餐按照早餐4元、午餐晚餐7.4元标准就餐。薪资发放：每月22号发放上个月工资。2.正式工模式：招聘岗位：电焊工（需要有证）、普工综合薪资：底薪+加班费+考核奖金，电焊工综合工资8500元左右；普工工资5500-7500元左右。当天面试，第二天入职，入职缴纳五险一金。薪资发放：每月15号发放上个月的工资。3.工作时间：早8:00-晚8:00，两班倒，8小时之外1.5倍及周末2倍班费；中午晚上各一小时就餐休息时间，月休2-6天。三、人员要求：1.自行缴纳65元体检费用。2.18-53周岁。3.二保焊需要持有效焊工证件。

溧阳机械厂12000-15000面试要求两层三道气保焊工、铆工.要求有焊工证【产品要求】:工程机械：焊工熟练多层多道铆工试图独立拼装.【薪资】:前三天计时工资40元/小时,三天后计件同工同筹.月薪13000-15000【发薪日期】：每月月底发上月工资、包吃住，水电均摊；【工作地址】：常州溧阳

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江苏连云港招二保焊，日结工资340-380/天管吃住，18-45周岁地区不限

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招聘：焊接工程师/技师薪资：10000-12000岗位要求：1.具备一定的焊接专业理论水平和生产实践经验；2.取得或曾经持有无损检测VT二级、RT二级、PT二级、UT二级中任意一项无损检测资质；3.从事焊接相关工作3年以上，参与过核电安装焊接监理或在役核电厂焊接QC技术支持服务；4.身体健康，年龄55岁以下。岗位职责：1.按照甲方质量保证管理要求，开展机组焊接质量计划的审查和选点并现场出席见证工作（包含H点、W点、R点）；2.开展焊接人员资质及能力审查；3.开展焊接质量行动项(CAN)的跟踪和反馈；4.开展焊接质量计划见证点的统计和指标管理；5.编制年度质量监督计划及总结报告；6.协助甲方开展焊接质量缺陷原因分析、技术方案编制及纠正措施制定；7.开展大修焊接日报和大修焊接质量总结报告的编制，并适时跟踪焊接偏差的反馈整改情况；8.开展对焊接工艺评定制作的监督检查及工艺评定报告审查；9.协助甲方开展焊材验收；10.开展对焊接材料复验的监督检查；11.开展焊材储存、记录、使用过程监督检查；12.开展其它焊接质量监督工作。

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