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风电运维售后维保工程师（储备骨干），28周岁以下；大专及以上学历，机电/电气/机械/能源等跟电力相关专业者优先，特别优秀的中专毕业生可接收；持有相关技能证书（高/低压电工证、登高证）；可统一组织考证;具有较强的吃苦耐劳精神，不恐高，需登高作业(室内坐电梯抵达检修调试平台)。工作内容：现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作；定期维护和例行维护工作；风机故障维修工作；风场运行工作；完成领导交办的其他工作。薪资福利：薪酬：底薪+驻场补贴+登机补贴+奖金。培训期（定岗实习+试用）平均薪酬5400；初级：实习期满，经评定定岗后1-6月平均薪资6100，7-12月平均薪资6300；一年以后评论工资7500～13000之间，。2、福利：餐补+包住+五险一金+商业险+休假晋升通道：实习→初级工程师→中级工程师→高级工程师→项目经理

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安装工程师

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从事中央空调安装3年以上，有一定维修经验；年龄20-40岁之间会驾驶者优先

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岗位职责：1、根据施工进度和设计深度，根据合同的要求，在施工现场派驻设计代表。2、代表我公司对工程各方提出的问题提供解答，同时也可以处理施工方提出的一些修改。任职要求：1、正规院校给排水或相关专业大专以上学历；2、熟练使用CAD等相关设计软件；3、具有丰富的设计人员驻给排水工程施工现场工作经验；4、能够读懂水厂施工图纸，通晓水厂施工现场处理能力；5、能代表设计院处理设计图纸上需完善的事宜，对工程各方提出的问题提供解答，签署工程设计变更单等；6、能接受出差。